保育士 児童指導員
社会福祉法人 愛知育児院 児童養護施設南山寮
児童養護施設入所児童の生活指導などを行っていただきます 【主な仕事内容】 ・入所児童の生活援助(洗濯、掃除、食事の準備等) ・予習・復習などの学習指導 ・指導記録作成等の事務的な業務 「変更範囲:変更なし」 【働き方改革関連認定企業】
法人向けセールスエンジニア
K&A JPN 株式会社
*英語を活かしたソフトウェアのセールスエンジニアです *主に自社製品である自動車内装の振動・音響用の実験解析系ソフ トウェアの販売及び自動車業界の製造メーカー顧客への技術的な サポートを担当して頂きます ・クライアントからの課題ヒアリング ・クライアントへのプレゼンテーション、販売 ・プロジェクトの調整 「変更範囲:変更なし」
- 仕事内容
- 法人向けセールスエンジニア
- 給与
- 月給 270,000円~290,000円
- 休日・休暇
【赤札堂江南店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
【赤札堂津島店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
【赤札堂西尾店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
【赤札堂稲沢店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
【赤札堂岡崎店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
【赤札堂半田店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
【赤札堂豊橋ジャンボ店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
【赤札堂南陽町店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
メガネ赤札堂の店舗運営を行います。 メガネ店での勤務経験が必須となります。 接客・販売だけでなく、検眼や加工、補聴器の知識・技術といった 専門的なスキルも必要となります。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 変更範囲:変更なし
【赤札堂安城店】メガネ店頭接客・店舗マネージャー
中部オプチカル株式会社(メガネ赤札堂)
楽しく接客してお客様に似合うメガネを提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案ができます。 メガネ店勤務経験者を対象とした求人です。キャリアを生かして、当社で即戦力人材として勤務いただきます。 *主な業務:メガネ・補聴器の店頭販売、メガネ加工 *メガネ店経験者限定求人となります。 変更範囲:変更なし
機能訓練指導員 遠鉄ラクラス豊橋牟呂(デイサービス)
遠州鉄道 株式会社 健康介護事業部
デイサービスの機能訓練指導員として、ご利用者の心身機能の維持回復に取り組みます。 〈業務内容〉 ・個別機能訓練、計画書の作成 ・マシントレーニング指導、レクリエーションの補助 ・食事、入浴、排せつなどの介助、送迎業務 マシンも充実!! 作成した計画書をもとに、機能訓練を行います。 ご利用者の心身機能の維持・回復を一番近くで感じられるやりがいあるお仕事です。 変更範囲:変更なし #マザーズ
- 仕事内容
- 機能訓練指導員 遠鉄ラクラス豊橋牟呂(デイサービス)
- 給与
- 時給 1,440円~1,640円
- 休日・休暇
- 日曜固定休 勤務日数等ご相談ください。
衣料品販売(春日井店)
株式会社 オンセンド
・商品の陳列・販売・チェッカー(レジ)・商品管理・品出し ・総合衣料、紳士服、婦人服、実用品、寝具インテリアなどを取り 扱っています。 ※詳細は面接時に説明します。 ※業務の変更範囲:会社の定める業務
- 仕事内容
- 衣料品販売(春日井店)
- 給与
- 時給 1,150円~1,180円
- 休日・休暇
衣料品販売(尾張横須賀店)
株式会社 オンセンド
- 仕事内容
- 衣料品販売(尾張横須賀店)
- 給与
- 時給 1,150円~1,180円
- 休日・休暇
衣料品販売(昭和橋店)
株式会社 オンセンド
・商品の陳列・販売・チェッカー(レジ)・商品管理・品出し ・総合衣料、紳士服、婦人服、実用品、寝具インテリアなどを取り 扱っています。 ※詳細は面接時に説明します。 ※業務の変更範囲:会社の定める業務
- 仕事内容
- 衣料品販売(昭和橋店)
- 給与
- 時給 1,150円~1,180円
- 休日・休暇
アクセサリー販売員
株式会社 ATP
主に指輪、ネックレス等のアクセサリー、雑貨を店舗にて販売する仕事です。 その他、SNS用動画作成、グッズデザイン、防衛省名札作りなど また、好きな方であれば お店の工房で製作体験を教えることも覚えていただき お客様にお教えすることもできます。 デザインを考えてくれたらそれをショップで販売することも可能です。 変更範囲:変更なし ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」交付を受けて 下さい。 ※粉塵が舞います、喘息の方はご注意ください
不動産営業職(名古屋店)/正社員
株式会社 飯田産業
飯田産業が企画・施工する分譲戸建て住宅を 仲介会社に販売してもらうための 各種業務を行います。 <より具体的には> ・物件データの管理 (物件資料作成やHPの更新・広告の出稿など) ・仲介会社からの問い合わせ対応 ・契約書類作成や住宅ローン手続き ・販売物件の管理 (モデル棟の家具配置や美観管理)など *業務変更範囲:会社の定める業務
フロア担当/ららぽーと名古屋みなとアクルス店
日本マクドナルド 株式会社
マクドナルドでは多種多様な方(学生、主婦(夫)、シニア、外国人等)が多数活躍しています。写真付きのマニュアルとカリキュラムに沿ったサポートで安心してスタートできます。 ・客席にてお客様の人数に合わせた席へのご案内 ・オーダー品をお客様のテーブルへ配膳 ・客席清掃(拭き掃除、モップがけ)、ごみ交換 *全国のマクドナルドには約7千人のシニアスタッフ (60歳~80歳代)が在籍しています。 *外国人の方も多数活躍中(日本語のあいさつができる方、 カタカナが読める方) 変更範囲:調理および接客担当業務
専任ライダー/山王橋店
日本マクドナルド 株式会社
マクドナルドでは多種多様な方(学生、主婦(夫)、シニア、外国 人等)が多数活躍しています。写真付きのマニュアルとカリキュラ ムに沿ったサポートで安心してスタートできます。 ・オーダー品をバイク・自転車によりお客様へ宅配 ・配達業務がないときは、調理、カウンター以外の店内作業 *全国のマクドナルドには約7千人のシニアスタッフ (60歳~80歳代)が在籍しています。 *外国人の方も多数活躍中(日本語のあいさつができる方、 カタカナが読める方) 変更範囲:調理および接客・フロア担当業務
柿安【イオン岡崎】肉丼フードコート店長候補
株式会社 KHフードサービス 東京本部
柿安本店が展開するフードコート肉丼専門店【Meat Expr ess】での接客、店舗運営のお仕事です。柿安名物「牛肉しぐれ 煮」の丼をはじめ、カルビやローストビーフの丼など約15種類の メニューを展開しています。 まずは、接客や調理、店舗運営実務を覚えていただきます。ゆくゆ くは数値管理・衛生管理・人財育成などのマネジメント業務全般も お任せする予定です。 「ブランド力」「商品力」「魅力的なマーケット」「現場の大きな 裁量権」など、『やりがいをもって働ける職場環境』と、「休日数 ・取得率」「労働時間」「福利厚生」等を背景に、ワークライフバ ランスを実現できる『安心の労働環境』です。 変更の範囲:会社の定める業務
