兵庫県 モデルの求人

検索結果 79のうち 1〜 20件を表示

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自動車整備士 新規立ち上げ拠点/休みも取りやすい環境
【新規立ち上げ拠点で、工場長も目指せる環境!】 休みもしっかり取れて、家族との時間やプライベートも両立! 定着率高め/自社車両のみ/ノルマ・フロント業務なし  車検整備、法定点検、一般修理、タイヤ交換などをお任せします。 自社車両の作業が大半で、突発的な作業や夜間の緊急対応もござい ません。工場での整備業務と、管轄する拠点に出向いての出張整備 も行います。無資格・未経験の方もゆっくり丁寧に指導します。 普通車ディーラー出身の方もたくさん在籍しています。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収例:420万円~570万円
仕事内容
自動車整備士 新規立ち上げ拠点/休みも取りやすい環境
給与
月給 240,000円~330,000円
休日・休暇
月8日~11日休み(別に定める出勤予定表による)
[正社員]運行管理者(配車・点呼)阪神コールド支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。  ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制! ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~570万円
仕事内容
[正社員]運行管理者(配車・点呼)阪神コールド支店
給与
月給 240,000円~330,000円
休日・休暇
月8日~10日休み(別に定める出勤予定表による)
[正]トラックドライバー(大型・長距離)兵庫支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 トラックも800台以上、納入される予定です。  大型トラックに乗務し、長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:550万円~720万円
仕事内容
[正]トラックドライバー(大型・長距離)兵庫支店
給与
月給 84,000円~84,000円
休日・休暇
月6日~11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
[正]トラックドライバー(大型・長距離)阪神支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 トラックも800台以上、納入される予定です。  大型トラックに乗務し、長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:550万円~720万円
仕事内容
[正]トラックドライバー(大型・長距離)阪神支店
給与
月給 84,000円~84,000円
休日・休暇
月6日~11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
[正]トラックドライバー(大型・長距離)淡路支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 トラックも800台以上、納入される予定です。  大型トラックに乗務し、長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:550万円~720万円
仕事内容
[正]トラックドライバー(大型・長距離)淡路支店
給与
月給 84,000円~84,000円
休日・休暇
月6日~11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
[正]トラックドライバー(大型・近距離)阪神支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。  大型トラックに乗務し、近距離の地場配送を担当していただきます 。定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています 。安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で安 心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~500万円
仕事内容
[正]トラックドライバー(大型・近距離)阪神支店
給与
月給 84,000円~84,000円
休日・休暇
月6日~11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
[正]トラックドライバー(冷凍・近距離)阪神コールド支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。  大型トラックに乗務し、近距離の地場配送を担当していただきます 。定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています 。安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で安 心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~500万円
仕事内容
[正]トラックドライバー(冷凍・近距離)阪神コールド支店
給与
月給 84,000円~84,000円
休日・休暇
月6日~11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
[正]トラックドライバー(冷凍・長距離)阪神コールド支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 トラックも800台以上、納入される予定です。  大型トラックに乗務し、長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:550万円~720万円
仕事内容
[正]トラックドライバー(冷凍・長距離)阪神コールド支店
給与
月給 84,000円~84,000円
休日・休暇
月6日~11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
[正]トラックドライバー(大型・近距離)淡路支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。  大型トラックに乗務し、近距離の地場配送を担当していただきます 。定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています 。安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で安 心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。  ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~500万円
仕事内容
[正]トラックドライバー(大型・近距離)淡路支店
給与
月給 84,000円~84,000円
休日・休暇
月6日~11日休み(運行スケジュールによって変動あり)
[正社員]運行管理者(配車・点呼)姫路支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。  ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制! ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~570万円
仕事内容
[正社員]運行管理者(配車・点呼)姫路支店
給与
月給 240,000円~330,000円
休日・休暇
月8日~10日休み(別に定める出勤予定表による)
[正社員]運行管理者(配車・点呼)阪神支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。  ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制! ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~570万円
仕事内容
[正社員]運行管理者(配車・点呼)阪神支店
給与
月給 240,000円~330,000円
休日・休暇
月8日~10日休み(別に定める出勤予定表による)
[正社員]運行管理者(配車・点呼)淡路支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。  ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制! ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~570万円
仕事内容
[正社員]運行管理者(配車・点呼)淡路支店
給与
月給 240,000円~330,000円
休日・休暇
月8日~10日休み(別に定める出勤予定表による)
[正社員]運行管理者(配車・点呼)兵庫支店
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。  ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制! ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:420万円~570万円
仕事内容
[正社員]運行管理者(配車・点呼)兵庫支店
給与
月給 240,000円~330,000円
休日・休暇
月8日~10日休み(別に定める出勤予定表による)
住宅営業:(姫路店)
実際に見学会やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、設計職やインテリアコーディネーターと一緒にプランを作成、ご契約を頂くという、新築住宅や建築に関する接客やコンサルティング営業を行う仕事です。営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されています。  「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」
仕事内容
住宅営業:(姫路店)
給与
月給 264,122円~264,122円
休日・休暇
※年末年始・GW・夏期も会社カレンダーによる。
住宅営業:(豊岡市)
実際に見学会やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、設計職やインテリアコーディネーターと一緒にプランを作成、ご契約を頂くという、新築住宅や建築に関する接客やコンサルティング営業を行う仕事です。営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されています。  「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」
仕事内容
住宅営業:(豊岡市)
給与
月給 264,122円~264,122円
休日・休暇
※年末年始・GW・夏期休暇も会社カレンダーによる
住宅営業:(丹波市)
 実際に見学会やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、設計職やインテリアコーディネーターと一緒にプランを作成、ご契約を頂くという、新築住宅や建築に関する接客やコンサルティング営業を行う仕事です。営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されています。   「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」
仕事内容
住宅営業:(丹波市)
給与
月給 264,122円~264,122円
休日・休暇
※詳細は会社カレンダーによる *長期休暇として、年末年始・GW・夏期休暇あり
住宅営業:(たつの市)
 実際に見学会やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、設計職やインテリアコーディネーターと一緒にプランを作成、ご契約を頂くという、新築住宅や建築に関する接客やコンサルティング営業を行う仕事です。営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されています。   「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」
仕事内容
住宅営業:(たつの市)
給与
月給 264,122円~264,122円
休日・休暇
※詳細は会社カレンダーによる *長期休暇として、年末年始・GW・夏期休暇あり
二輪車の新製品開発・設計/年休120日
■挑戦と成長を両立!自由度の高い働き方で理想のキャリアを築く ■年間休日123日&フレックスタイムで、メリハリある働き方 ■多彩な部品設計に挑戦!エンジニアとしてスキルアップできる環境  ・既存モデルの改良と新機種の設計・開発 ・3DーCAD(CATIA)で設計図面を作成 ・他部門と連携し車体、エンジンや水素燃料エンジン開発  変更範囲:変更なし
仕事内容
二輪車の新製品開発・設計/年休120日
給与
月給 330,000円~380,000円
休日・休暇
■長期連休あり ■年末年始、GW、お盆は7~9連休
正社員:営業(阿保)
注文住宅の販売 モデルハウスの販売         変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
正社員:営業(阿保)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
インテリアコーディネーター(姫路店)
・ショールームやモデルハウスの案内 ・インテリアコーディネート担当として  施主様と打ち合わせ  変更範囲:適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある  ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。   
仕事内容
インテリアコーディネーター(姫路店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制