兵庫県 神戸市垂水区 有料老人ホームの求人

小規模多機能型居宅介護で、管理者の右腕として、二人三脚でご利用者様にご満足にただける運営整備やスタッフが、働きやすい環境作り等に尽力いただきます。　現場を学びながら管理者とてのノウハウを学んで頂き、現場、採用、広報、マネジメント業務を学んで頂きます。　　※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）　　

◎（株）ケア２１の認知症対応型グループホームにおける介護業務　　　・身体介助（入浴介助、食事介助、排泄、着替）　　・掃除・調理・洗濯等　　・リクリエーションや散歩の付き添い　　●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム　　な施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンが　　あり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、　　提携の食材屋より毎食施設に届きますので、メニューを考える　　必要はありません。作り方の通りにお願い致します。　【変更範囲：変更無し】

◎（株）ケア２１の認知症対応型グループホームにおける介護業務　　　・身体介助（入浴介助、食事介助、排泄、着替）　　・掃除・調理・洗濯等　　・リクリエーションや散歩の付き添い　　●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム　　な施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンが　　あり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、　　提携の食材屋より毎食施設に届きますので、メニューを考える　　必要はありません。作り方の通りにお願い致します。　【変更範囲：変更無し】

★２０２４年３月ＯＰＥＮ★　介護付有料老人ホームでの機能訓練指導員業務　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。　日常における運動動作の機能改善や、症状悪化の防止を含む　機能面から、日常生活活動における動作等の能力面はもちろん、　個人個人の生活の場に立合い、より良い生活となるよう　援助することを大切にしているホームです。　　★（株）ケア２１は、東証スタンダード市場の企業です。　　【変更範囲：変更無し】

★２０２４年３月ＯＰＥＮ★　定員１００名　介護付有料老人ホームでの介護業務全般　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画　　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・看護師常駐のため、安心して勤務いただけます。　◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施　◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化　　【変更範囲：変更なし】

★２０２４年３月ＯＰＥＮ★　定員１００名　介護付有料老人ホームでの介護業務全般　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画　　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・看護師常駐のため、安心して勤務いただけます。　◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度　◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施　◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化　　【変更範囲：変更なし】

・ご利用者宅への送迎　・送迎ルートの事前確認　・ご利用者の乗降時の補助　（介護士が同乗するので介護業務はありません）　・荷物の積み下ろし　・送迎車、介護施設内外の清掃　など　　　変更範囲：変更なし

・ご利用者の生活支援や身体介護　・体操やレクリエーションの実施　・機能訓練の補助　・各種記録業務（ＰＣやタブレット入力あり）　・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり）　　業務効率化のため、ＩＣＴ活用を進めています。　記録業務や勤怠管理などの入力作業があります。　簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません。　変更範囲：変更なし

所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・　人材マネジメントをお任せします。　・ご利用者の生活支援や身体介護　・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス　・スタッフ指導や研修運営　・サービス品質の管理改善　・事故や苦情対応などのリスクマネジメント　・介護報酬の請求業務や債権管理　・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守　・所長の補佐やフォロー対応　など　変更範囲：変更なし

【２０２４年１０月新規オープン！】　デイサービス（通所介助）の介護職員　研修制度あり／東証スタンダード上場／日曜休み　＊利用者様が日中楽しく過ごせるようにサポートするお仕事です。　※外出レクや季節に合わせたお花見、夏祭り、お月見など　　イベントを実施をし、利用者様と楽しみながら　　コミュニケーションを図っております。　【仕事内容】　・入浴介助、食事介助、排泄介助など　・レクリエーションの実施、イベントの企画　・利用者様の送迎業務　【変更範囲：変更無し】

介護施設の経営管理　・施設運営、行政管理、収支管理　・介護サービスの質の管理　・人事、労務、顧客管理　・新規顧客開拓営業　・採用面接　・業者対応　・問題発生時、緊急時対応等　　変更範囲：新規・既存施設での相談員業務や営業業務

施設利用者の獲得　　病院や居宅介護支援事業所等への営業活動　　　　変更範囲：新規・既存施設での相談員業務　

入居者獲得の為の営業活動　施設の入退居の手続き、入居促進、ベッドコントロール、　入居時契約、退去時手続き、入退去時対応、家族との連絡調整　　入居者および家族に対する相談援助　ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務　施設内における連絡・調整業務　介護スタッフのサポート　苦情などの初期対応・窓口業務等、その他付随する業務　　変更範囲：新規・既存施設での管理業務及び営業職　

【２０２４年１０月新規開設！】　デイサービス（通所介助）の介護職員　研修制度あり／東証スタンダード上場／日曜休み　※利用者様が日中楽しく過ごせるようにサポートするお仕事です。　※外出レクや季節に合わせたお花見、夏祭り、お月見など　　イベントを実施をし、利用者様と楽しみながら　　コミュニケーションを図っております。　【仕事内容】　・入浴介助、食事介助、排泄介助など　・レクリエーションの実施、イベントの企画　・利用者様の送迎業務　【変更範囲：変更無し】

住宅型有料老人ホーム「さんよう神戸塩屋ＬＵＳＳＯ」内　「さんよう塩屋ヘルパーステーション」にて施設内居室での　　訪問介護業務　・生活介助（洗濯、居室掃除など）　・身体介助（食事介助、入浴介助、おむつ、シーツ交換）　・レクリエーション　など　【変更範囲：変更なし】

リゾートホテルのような介護付有料老人ホームにご入居の方へ必要な身体介護、生活援助等の業務。　イベントにも参加して頂きます。　※センター長や主任の補佐、リーダーとしてフロアの管理、　　育成、指導を担って頂きます。　※リーダーシップの取れる方、思いやりの深い方。　明石海峡大橋と、見渡す限りが海のリゾートホテルのような職場で働きませんか。　　「変更範囲：変更なし」

・施設フロント運営取次　・イベント企画応援、電話応対、接客、館内案内　・パソコン入力、申し送り　・入居者様生活サポート、他部スタッフとの連携業務　・設備機器操作、緊急時対応業務　　「変更範囲：変更なし」

リゾートホテルのような介護付き有料老人ホーム　老人ホームでの管理栄養士としての入居者の栄養管理から食事に関する業務を担っていただきます。　レストランでの業務とケアセンターでの業務と両方に携わっていただきます。　明石海峡大橋と見渡す限りが海のリゾートホテルのような職場で働きませんか。　　「変更範囲：変更なし」

リゾートホテルのような介護付有料老人ホームにご入居の方へ必要な身体介護、生活援助等の業務。　夜勤専属となりますので、夜間でのご入居者に対しての業務となります。　※リーダーシップの取れる方、思いやりの深い方。　明石海峡大橋と、見渡す限りが海のリゾートホテルのような職場で働きませんか。　　「変更範囲：変更なし」

★２０２４年３月　新規ＯＰＥＮ★　介護付有料老人ホームで介護業務はもちろん、　人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画　　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談　　カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理　◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度　　【変更範囲：変更無し】