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求人情報
①介護職員【特養マモリエ】《働き方改革関連認定企業》
- 仕事内容
- ◎高齢者の方々が「自分らしい普段の暮らし」をできるように サポートする仕事です。 食事・入浴・排せつの介護はもちろん「暮らしの場」としての 環境を整えるため、掃除やインテリア配置等も行います。 また、ご家族様との交流もできる敬老会や夏祭り等の 色々な行事にも参加します。 ◎同じ介護職はもちろん、看護職や栄養士等の他職種と情報交換を しながら、高齢者の方々が「安心」かつ「楽しく」生活できるよう 24時間365日、勤務交代をしながら仕事しています。 ◆夜勤は、4名体制で月に3~5回程度あります。 日勤と夜勤の交替制となります。*「変更範囲:変更なし」
- 就業場所
- 鹿児島県薩摩郡さつま町船木2315番地1 【特別養護老人ホーム・マモリエ】
- 給与
- 月給 152,000円~160,000円
- 賞与
- 3回
- 年間休日
- 108日
- 雇用形態
- 正社員
- 経験
介護経験2年以上
- 年齢制限
- 18歳〜59歳(定年制度を上限とするため)
- 学歴
- 不問
- 就業時間
(1)7時00分~16時00分(2)7時30分~16時30分(3)9時30分~18時30分
- 休憩時間
60分
- 休日・休暇
・休日は勤務表による。(月9日休み) ・有給休暇を毎月1日消化することを奨励しています。
- 諸手当
通勤手当あり(月額 31,600円)
退職金制度あり
その他手当あり(改善手当 29,000 円~29,000 円/*夜勤手当:5,000円/回 *扶養手当:配偶者 6,000円 子1人 3,000円)- 加入保険等
- 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
- マイカー通勤
- 可
- 時間外
月平均3時間
- 特記事項
-
◆「えるぼし」(女性活躍推進企業)の認定企業。 *有給休暇の取得をすすめています。 (前年度実績:10日以上/年) *業務改善により、残業を減らしています。 (前年度実績:平均3時間/月) *職員の育児休業取得&復帰率は100%です。 ※マイカー通勤条件:任意保険への加入が必須です! ・新入職員は経験や資格の有無にかかわらず、約6ヵ月間を 重点育成期間として、先輩職員と一緒に業務をしながら、 業務全体の流れや具体的なケアの方法を学んでいただきます。 ・新入職員の方には、知識・技術を高めるとともに、 各種研修の受講や資格取得へのチャレンジなど、積極的に キャリアアップを図っていただくことを期待しています。 ・PCやタブレット端末を活用して、記録の手間を減らすことで、 利用者様とゆっくり話をする時間をとれるようにしています。この案件はハローワーク求人情報です。
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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状を発行して頂く必要がございます。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
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案件番号: 46021-00329751
受理安定所名: 川内公共職業安定所 宮之城出張所
- 情報公開日
- 2025/03/11 00:00
企業情報
社会福祉法人クオラ 特別養護老人ホーム マモリエ
- 事業内容
-
心身の状態にかかわらず、ご自宅での生活が難しくなった高齢者の方々が、人生の最期のときまで穏やかに生活できるようサポートする施設です。(最大100名の方のケアを行います)
- 会社概要
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- 社名
- 社会福祉法人クオラ 特別養護老人ホーム マモリエ
- 設立
- 昭和44年
- 代表者
- 松下 兼一
- HP
- http://www.qoler.jp
- 所在地
- 鹿児島県薩摩郡さつま町船木2315番地1
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