神奈川県 川崎市多摩区 介護・看護系の求人 2ページ目

グループホーム　ソラスト川崎多摩の介護職員　・ご入居者の見守り　・身体介護（食事、入浴、排せつ等）　・生活支援（掃除、洗濯）…など　　変更範囲：変更なし

グループホーム　ソラスト川崎多摩の介護助手　・ご入居者の見守り　・身体介護（食事、入浴、排せつ等）　・生活支援（掃除、洗濯）…など　　＊変更範囲：変更なし

◎仕事内容　　障害者就労継続支援Ａ型のプラスエスにて　　職業指導員の募集になります　　事業所を盛り上げていただける方大歓迎！　　またこれからサービス管理責任者を目指す方には　◎業務内容　　利用者さんとのコミュニケーション　　施設の環境づくり　　電気工事（照明器具交換ほか）　　古着販売やプリント加工販売　　パソコン入力の補助（エスエヌエスやホームページなど）　変更範囲：会社の定めるすべての業務　※残業は全くありません。

・チームでコミュニケーションをとりながら退院支援を行います　・お話を聴き入院目標に向かっていけるように見守りや時には　　力強いサポートを行います。　・精神科経験のない方でも大丈夫、ゆっくりとご指導いたします　・残業はパートの方は原則ありません。常勤者は月に合計４時間と　　少な目です。　・比較的お元気な方が多いので身体的負担へ少ない方です。　・精神科単科病院にて「病棟看護業務」を行っていただきます。　　　※仕事内容変更範囲：当院の定めるすべての業務

☆少人数でアットホームな職場　☆相談支援業務に興味のある、やる気のある方◎大歓迎◎　　＊障害者への相談支援業務及び地域活動支援センターでの業務　　＊普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）あれば尚可　　　　変更範囲：事業所の定めるすべての業務

【福祉職】女性・母子の生活支援、相談業務、地域福祉事業　　生活に困難をかかえた女性、または母子の生活を援助し、自立へ向けて支援をします。　地域に開かれたスペースや居場所の運営、自治体や関係機関との連携、助成金や補助金等の申請及び報告、会計、会員募集、営業活動、広報宣伝、ホームページ運用、事務所美化整備、施設管理、イベント企画等、施設運営全般の業務があります。　　変更範囲：会社の定める全ての業務

ご利用者数は２５～２９名で、宿泊（１日の利用者数は５～９名）・通い（１日の利用は約１５名、入浴は５名程度）・訪問（長時間のケアはほぼなし（３０分程度の対応が主））の３つのケアサービスを提供します　※スタッフ数は原則ご利用者３名に対し１名の配置　・ご利用者の生活支援、身体介護　・体操やレクリエーションの実施　・夜間時の居室巡回　・介護記録の作成　など　　変更範囲：変更なし

ご利用者数は２５～２９名で、宿泊（１日の利用者数は５～９名）・通い（１日の利用は約１５名、入浴は５名程度）・訪問（長時間のケアはほぼなし（３０分程度の対応が主））の３つのケアサービスを提供します　※スタッフ数は原則ご利用者３名に対し１名の配置　・ご利用者の生活支援、身体介護　・体操やレクリエーションの実施　・夜間時の居室巡回　・介護記録の作成　など　　変更範囲：変更なし

◎認知症デイサービス（定員１２名）における　　ご利用者様への介護業務全般のお仕事です。　　・健康チェック　　・レクリエーションなどの企画や実施　　・お食事の提供及び介助　　・ご入浴の介助　　・排せつの介助　　・体操などの運動　　・送迎業務　　などをお願いいたします。　　【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】

★見学ＯＫ！★書類選考なし★２０２４年１１月オープン　老人ホームで入居者様のケアをお願い致します（定員５３室）　ＯＪＴ研修なども充実しているので、安心してご応募下さい。　　◆利用者様の介助業務　　着替・入浴・食事・排泄・歩行の補助　◆レクリエーションの企画や実施　◆施設内の清掃や洗濯　◆パートの方への指導など　　〈変更範囲：変更なし〉

介護老人保健施設における介護業務　〇食事・入浴・排せつの介助、記録その他夜勤があり。　　未経験でも積極検討します。　〇向ヶ丘遊園駅から徒歩圏内。マイカー通勤も可能です。　　　変更範囲：会社の定める業務　　　

ご利用者数は２５～２９名で、宿泊（１日の利用者数は５～９名）・通い（１日の利用は約１５名、入浴は５名程度）・訪問（長時間のケアはほぼなし（３０分程度の対応が主））の３つのケアサービスを提供します　※スタッフ数は原則ご利用者３名に対し１名の配置　　・ご利用者の生活支援、身体介護　・体操やレクリエーションの実施　・夜間時の居室巡回　・介護記録の作成　など　　変更範囲：変更なし

〇介護老人保健施設よみうりランドケアセンターのケアプラン作成、相談業務全般・入所営業業務、病院との連絡窓口、入退所手続き、地域との連携調整、苦情の窓口調整のお仕事です。　　〇読売新聞グループの社会福祉法人読売光と愛の事業団が運営しています。明るい雰囲気の職場で定着率が高く、勤続年数の長い職員が多数います。　　変更範囲：会社の定めるすべての業務

・ケアプランの作成　・利用者様・ご家族への相談支援　・各サービス事業所との連絡調整　・モニタリング　・要介護認定申請などの支援　・訪問診療クリニックをはじめとした医療機関との連携　　　　【変更範囲：会社の定める全ての業務】　

介護保険制度を利用してケアプランを作成し、利用者様に適切な介護サービスをご提案いたします。　利用者様と直接お会いして、心身の状況に合わせて自立した日常生活が送れるよう支援していきます。　　・在宅ケアプランの作成　・給付管理　・モニタリング　・関係機関や事業所の調整　・サービスマネジメント　・グループ内イベント対応　＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

生きる意欲を持っていただけるような、”本物で遊ぶ”、”本気で動く”、”本格を食べる”をモットーに、「複合アミューズメント型デイサービス」を目指しています。　子供だましではない大人が本当に楽しめるアクティビティやリハビリの提供をすることで、ご利用者様に生きる意欲を持っていただき、健康寿命を延ばすことが可能になると考えています。　医療法人が運営するからこそできる、価値と質の高いデイサービスを一緒に創り上げていきませんか！　　■ご利用者様の介護業務全般　送迎、レクリエーション、食事介助、入浴介助、トイレ介助など　変更範囲：会社の定めるすべての業務

＜訪問看護業務＞　・在宅患者様の体調管理　・患者様、ご家族様への看護・介護の指導や精神的・身体的サポー　ト　・他職種との連携業務など　　変更範囲：会社の定めるすべての業務

夜勤業務・生活支援業務　・食事、入浴、排便、更衣の介助など　・健康チェック、夜間巡視等　業務の変更無し　雇用期間の定め有り（～３月３１日）　（原則更新／更新回数上限無し）　転勤の可能性無し　※住友林業グループの安定して環境で楽しく一緒に働きましょう。　「変更範囲：変更なし」

住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト登戸】での入居者の介護、生活支援業務　・食事、入浴、排泄、更衣の介助など　・健康チェック、散歩や通院の付添い　・レクリエーションの企画、実施など　　＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。　　「変更範囲：変更なし」

１１月オープン！！住友林業グループの有料老人ホーム　【グランフォレスト登戸】での入居者の介護、生活支援業務　・食事、入浴、排泄、更衣の介助など　・健康チェック、散歩や通院の付添い　・レクリエーションの企画、実施など　　＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。　　＊変更範囲：変更なし