神奈川県 教員・教育系の求人 3ページ目

●企業主導型保育園（定員１２名）の保育士の募集です　ベストキッズは企業主導型保育園であり、企業の従業員が利用する「従業員枠」と、地域の方が利用する「地域枠」からなる保育園です。　☆保育士の資格を活かしませんか？☆　ブランクのある方や、主婦（夫）さんも大歓迎です！　　　　　　※変更範囲：変更なし

●乳児クラスの担当補助もしくは時間外の保育補佐　　＊就業時間により業務・活動は異なりますが、慣れるまで一緒に　　　ついてお伝えします。　　＊扶養控除範囲内での勤務も可能　＊６０歳以上の方歓迎　　　※子育て支援員研修の受講を予定しています。　　※お子様の急病や学校行事等によるお休みなど考慮可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

☆定員９７名（０歳児～５歳児）の保育園です　☆園庭（屋上園庭含む）や近隣には公園が複数あり、雨天時にはホールで遊べ、環境に恵まれた保育所です　　☆職員も３４名在籍（パート含む）年齢層も幅広いことが特徴です　　☆最寄り駅からは少し歩きますが、車の通勤は可能となります。　　☆誕生日休暇や給食費補助があります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

・０～５歳児クラスの保育に従事していただきます。　・適性やご本人希望に添う形で配置します。　（就業時間も含めて）＊就業時間は一年間の固定制＊　・午前中は、しっかり歩き公園で遊び、午後は園庭でゆったり遊　　びます。　・園の全体的計画に基づき年間指導計画・月間指導計画・個別支　　援計画・月々のおたより・連絡帳の作成等をお願いします。　　入社日：応相談　　変更範囲：当法人の定める業務

・０～５歳児クラスの保育に従事していただきます。　・適性やご本人希望に添う形で配置します。　（就業時間も含めて）＊就業時間は一年間の固定制＊　・午前中は、しっかり歩き公園で遊び、午後は、園庭でゆったり遊　　びます。　・園の全体的計画に基づき、年間指導計画・月間指導計画・個別支　　援計画・月々のおたより・連絡帳の作成等をお願いします。　　入社日：応相談　　変更範囲：当法人の定める業務

・定員７５名の認可保育園で０～５歳児のお子様の保育　・昼食、おやつ準備　・掃除　・連絡帳等の書類記入　・お子様送迎時の保護者対応　・担任業務　　※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です　～自分らしく、そだつ。自分らしく、生きる。～をテーマに、一人　ひとりに寄り添った保育をしています。　★持ち帰りなし！書類の簡易化等、業務軽減にも力を入れています　変更範囲：変更なし

放課後や長期休みを学童クラブで過ごす小学生の遊びや勉強、生活をサポートする仕事です。施設の衛生管理、連絡帳の記載や保護者対応、行事の準備実施等も仕事の一つとなります。　　＊変更範囲：変更なし

◇つくし保育園における０～５歳までの保育業務全般　　※勤務地は、当初は「つくし保育園」の配属になりますが、　　　当法人が運営する保育園６ケ所（なのはな保育園・さくらの木　　　保育園・まめの木保育園・うめのき保育園・つくし保育園・　　　よつば保育園）のいずれか又は南部地域療育センターに異動の　　　可能性があります。　◆保育園：０歳から５歳までの乳幼児の保育　　療育センター：心身の発達に遅れや心配のあるお子様の療育　　☆各施設の詳細は、当法人ホームページで確認できます。　　園見学可能ですので、お気軽にお問い合わせ下さい　【仕事内容変更範囲：法人が定める業務・場所】

◇うめのき保育園における０～５歳までの保育業務全般　　※勤務地は、当初は「うめのき保育園」の配属になりますが、　　　当法人が運営する保育園６ケ所（なのはな保育園・さくらの木　　　保育園・まめの木保育園・うめのき保育園・つくし保育園・　　　よつば保育園）のいずれか又は南部地域療育センターに異動の　　　可能性があります　◆保育園：０歳から５歳までの乳幼児の保育　　療育センター：心身の発達に遅れや心配のあるお子様の療育　　☆各施設の詳細は、当法人ホームページで確認できます。　　園見学可能ですので、お気軽にお問い合わせ下さい！　【仕事内容変更範囲：法人の定める業務】

◇さくらの木保育園における０～５歳までの保育業務全般　　※勤務地は当初は「さくらの木保育園」の配属になりますが、　　　当法人が運営する保育園６ケ所（なのはな保育園・さくらの木　　　保育園・まめの木保育園・うめのき保育園・つくし保育園・　　　よつば保育園）のいずれか又は南部地域療育センターに異動の　　　可能性があります　◆保育園：０歳から５歳までの乳幼児の保育　　療育センター：心身の発達に遅れや心配のあるお子様の療育　　☆各施設の詳細は当法人ホームページで確認できます。　　園見学可能ですので、お気軽にお問い合わせ下さい！　【仕事内容変更範囲：法人の定める業務

◇なのはな保育園での０～５歳までの保育業務全般（休日保育有）　　※勤務地は、当初は「なのはな保育園」ですが、当法人が運営　　する保育園６ケ所（なのはな保育園・さくらの木保育園・まめの　　木保育園・うめのき保育園・つくし保育園・よつば保育園）の　　いずれか又は南部地域療育センターに異動の可能性があります　◆保育園：０歳から５歳までの乳幼児の保育　　療育センター：心身の発達に遅れや心配のあるお子様の療育　　☆各施設の詳細は、当法人ホームページで確認できます。　　園見学可能ですので、お気軽にお問い合わせ下さい！　　【仕事内容変更範囲：法人が定める業務・場所】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。【変更の可能性：なし】　

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：会社の定める業務】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：なし】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：なし】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：なし】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：なし】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：なし】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：なし】

・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、利用者対応等　・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手伝い、おやつの提供、受付事務等　採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属となります。　基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有ります。　　【変更の可能性：なし】