神奈川県 教員・教育系の求人 4ページ目

〇業界でも最先端の保育所内児童発達支援施設○（未経験者向け）　　児童福祉施設の運営を３０年以上やってきたノウハウを活かして、未就学児のお子さんの児童発達支援プログラムを展開しています。　沢山の遊びや療育プログラムを通じて、一人一人の子ども達の発達をサポートしていきます。　こどもの森グループの系列保育園内に併設の施設なので、時には保育園の先生と協力しながら子ども達の発達を支援できます。　昨今注目の「インクルーシブ保育」も実現でき、より良い保育・療育の提供を目指していきます！！　　業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及び付随関連する業務

〇業界でも最先端の保育所内児童発達支援施設○（未経験者向け）　　児童福祉施設の運営を３０年以上やってきたノウハウを活かして、未就学児のお子さんの児童発達支援プログラムを展開しています。　沢山の遊びや療育プログラムを通じて、一人一人の子ども達の発達をサポートしていきます。　こどもの森グループの系列保育園内に併設の施設なので、時には保育園の先生と協力しながら子ども達の発達を支援できます。　昨今注目の「インクルーシブ保育」も実現でき、より良い保育・療育の提供を目指していきます！！　　業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及び付随関連する業務

０歳～２歳（認可定員１９名）までのこどもたちの保育業務全般をお任せします。　当園では「自己肯定感」「原体験」「自己決定・実現」を軸に、こどもたちの自分らしさを育む保育を行っています。具体的には　・こどもたちの気持ちを受け止める関わり　・興味関心に合わせた保育活動の企画・実施　・園外活動（原体験）、食育活動のサポート　等　職員同士もクラスにとらわれず、園全体で子どもたちを見守る体制の為、困ったときには自然に声を掛け合い、支え合いながら保育を行っています。　※入社後の業務変更なし

・定員３０名の認可保育園で１～５歳児のお子様の保育　・昼食、おやつの準備など食事介助　・連絡帳等の書類記入　・お子様送迎時の保護者対応　・アプリ上での保育書類記入など担任業務　・掃除　※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です　～自分らしく、そだつ。自分らしく、生きる。～をテーマに、一人　ひとりに寄り添った保育をしています。　★持ち帰りなし！書類の簡易化等業務軽減にも力を入れています。　★メンター制度や研修充実！初心者やブランクのある方も安心して　お仕事していただけます。　変更範囲：変更なし

〇保育園運営業務　・保育士への技術指導や育成等、スタッフ管理　・毎月のシフト作成管理　・予算収支管理　・書類の作成と確認　（行政や運営団体の書類・指導計画書や企画書のチェック等）　・安全管理業務　等　〇保育業務全般　・０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般　・授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助　・保護者対応、環境整備、帳票作成　等　＊変更範囲：変更なし

＜入社祝い金あり！　１５万円支給！＞　■０～２歳児の保育がメインの定員１８名の保育園！　お子さま一人ひとりに寄り添うことができます。　■ブランクがあっても安心♪　社内研修も充実しており、ご自身のキャリアアップも考えていくことができます◎　　保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

◎預かり人数１０名ほどの小規模で落ち着いた雰囲気の園です◎　　２０２６年４月に開園したばかりの広くて綺麗な園舎で、お子さま一人ひとりに寄り添った、のびのびと保育ができます！　未経験／ブランクＯＫ！　〇保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。　　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）　【業務の変更範囲：変更なし】

＜入社祝い金あり　社会保険加入５万円支給！＞　０～２歳児の保育がメインの定員１８名の保育園！シニアの方が活躍中！落ち着いた雰囲気の中で１人ひとりを大切にした保育が出来ます。ブランクがあっても安心♪社内研修も充実しており、ご自身のキャリアアップも考えていくことができます◎自治体主催の役立つ無料研修もあり、先生方も積極的に受講しています！スキルアップも可能です★　　日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

ひまわり保育園（海老名）は、０～２歳の乳児メインで、お預かり３５名程度の病院内保育園です。管理職経験は問いません！園長先生のサポートをしながら、園全体の環境作りや、職員の育成に携わっていただきます◎　　園長の補佐として、職員の指導・育成、保育内容のチェック、園内の業務調整、保護者対応、事務業務など、園運営全般の実務を担っていただきます。クラス間の連携や行事の運営支援、スタッフとの連携を通じて、園全体の運営を円滑に進める役割です。将来的に園長職を目指す方にとって、実践的な経験を積めるポジションです。　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

＜入社いただいた方には入社祝い金　１０万円支給！＞　◆お預かり５～１０名程度の小規模保育園！環境設定にも力を入れており、お子さま一人ひとりに寄り添った保育をすることができます！　◆長く活躍している先生も多く、定着率の高い職場です！質問しやすい環境◎　〇保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）　【業務の変更範囲：変更なし】

【休日専従】ライフスタイルに合わせて働ける休日専従という選択肢◎土日のみ週１～ご相談ください！　お預かり数名程度の小規模保育園です。　未経験・ブランクありでもＯＫ！Ｗワーク希望の方にもおすすめです◎　　当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

◆定員４５名、現在乳児までのお預かり人数１日１０名程度です★　◆少人数保育をしており、お子さま一人ひとりに寄り添った業務ができます♪　　保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。　　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

【夜勤専従】週１日～勤務可能なので、Ｗワークをされている方にもオススメです◎（副業可）夜勤では、職員２名体制で休憩３時間（食事や睡眠）勤務で、落ち着いた雰囲気の中で働けます！ブランクがある方でも安心して勤務できる環境です◎　　就寝中の見守りや起床時の対応などの生活サポートを行います。子どもたちが安心して過ごせるよう、穏やかな環境づくりを行いながら、安全確認や記録業務なども行います。夜間は少人数体制のため、一人ひとりの様子を丁寧に把握し、落ち着いて関わることができます。　※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

保育業務、保育の書類記入・作成業務、保育園内清掃、　その他保育に係る業務全般　　　【変更範囲：会社の定める全ての業務】

◎平成２９年４月開園の認可小規模保育園　（０才児４人、１才児６人、２才児６人の定員１６名）にて保育と保育に関わる業務を担当して頂きます。　　＊ゆとりをもって職員配置をしているので、残業仕事はほとんどありません。　＊アットホームな雰囲気で子どもの成長を身近に感じ、共に喜んでいける職場です。　＊少人数なので、一人一人の子どもたちに接する時間も長く子どもたちの日々の成長を一緒に見守っていけるお仕事です。

放課後児童クラブ（学童）で児童の育成支援、普通車での児童送迎、事務作業、運営準備、清掃などのお仕事をしていただきます。　＊保育士、幼稚園教諭、学校教諭いずれかの資格あれば尚可　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

スポーツクラブの運営。　主に午前中　契約幼稚園・保育園の正課体育・水泳の指導　午後は課外教室（体育・水泳・チアリーディング・サッカー）の　指導。　　他、野外活動　体験学習　日帰りのキャンプ・イベント　宿泊の　キャンプ・イベントの企画、運営、管理・引率。（特に長期休み　期間）　　　「変更範囲：変更無し」

スポーツクラブのチアリーディング教室の指導　主にお借りしている会場に出向き（曜日と児童時間帯は年間通して同じ）、弊社スポーツクラブ、チアリーディング教室会員（幼児～中学生）への指導。　　　「変更範囲：変更無し」

※小規模保育事業の認可保育園にて保育業務　・乳幼児の保育（工作・戸外遊び・散歩・お絵かきなど）　・食事、着替え、トイレのサポート　・オムツの交換　・園内清掃　・保育書類作成等　　　「変更範囲：変更なし」

市内小中学校へのＩＣＴ支援員のお仕事　・ＩＣＴ機器を活用した授業活用の支援　・ＩＣＴ機器の活用のための研修を実施　　など、学校教育におけるＩＣＴ活用の支援業務　　＊配置校での勤務開始前に事前にＷＥＢ・事業所等での研修有　（賃金同条件）　＊配置校については希望等考慮のうえ、決定します。　変更範囲：変更なし　　【働き方改革関連認定企業】健康経営優良法人認定企業