熊本県 管理職系の求人

荒尾市に新しくオープン予定の道の駅にて、正社員スタッフを募集！新しく気になる方はじょぶる熊本まで、お気軽にお問い合わせくださいね◎

（現場スタッフの採用・管理など）　・品質や作業効率の改善　・現場の人員管理と状況に合わせたスタッフの採用　・現場責任者との定期的な打合せや現場巡回　・シフト調整、タイムカード実績入力　・道具や制服などの資材、備品管理　　（お客様との打合せやご提案）　・使用確認や懸念事項など整理とご報告、そして改善提案　・業務日程の確認、現場からの要望伝達　・報告書作成、提出など　変更範囲：変更なし

＊スパ・タラソ天草の運営管理にかかる業務全般　　　・施設内の総務、労務、人事　・行政、業者、団体等に対する対外的業務　・販売促進、営業　・受付、プールガード、清掃、設備管理等の日常業務　　※施設の一般業務を研修した後に、管理職業務を研修いたします。　※経験者優遇　　変更範囲：変更なし　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

【経験者・ブランクある方・管理職未経験者歓迎】　・ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や　　効率化を徹底的に目指しています。　・研修期間中は担当者をつけ、時間をかけてオリエンテーションを　　実施します。　・担当者会議参加　・見学対応　・外出用務あり（社用車あり）　・入居プラン作成、交渉・売上や人件費管理に変更　・監査対策　・組織マネジメント・人材の育成　・業務の見直しや進捗管理　まずは管理者の補佐的存在でアシスタント業務よりスタート頂き　将来的には当社のマネジメントメンバーとしてご活躍頂きます。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

【経験者・ブランクのある方・管理職未経験者歓迎】　・ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や　　効率化を徹底的に目指しています。　・研修期間中は担当者をつけ、時間をかけて　　オリエンテーションを実施します。　・見学対応　・入居プラン作成、交渉　・売上や人件費管理　　・監査対策　・外出用務あり（社用車あり）　・担当者会議等　・組織マネジメント・人材の育成　・業務の見直しや進捗管理　主に上記のデイサービス管理業務やヘルパーステーション　管理業務を行って頂きます　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

○新築・増改築の建築物の機械設備工事現場における　　・調査、積算、図面作成　　・現場管理（施工、工程管理、品質管理、安全、労務管理等）　　・お客様や発注者との打合せ　等　〇マネジメント業務　　・人材育成業務　等　★主な福利厚生等は特記事項を参照　　【変更の範囲：変更なし】

店舗責任者業務　・売上管理　　　　　　　　　　・スタッフマネジメント　・接客対応　　　　　　　　　　・農園イベントの企画運営　等　　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　　＊まかない有り　＊経験ある即戦力の方もお待ちしていますし、経験は無くとも意欲　　に溢れたの方の応募もお待ちしています。　＊経験ない場合は、ひと通りの業務を経験しながら会社の事を理解　　していただいた後に、マネージャーとして育成していきます。、

店主の開発した「人吉シリーズ」の焼酎を全国に展開する仕事です　　・商品の売上、労務管理　　・販売接客及びレジ会計　　・商品の陳列、発注、梱包、発送、配達及び事務処理　　・『人吉』シリーズの国内海外各地に向けての営業、試飲販売、　　　商談会（国内各地）　　・営業　・商品開発　・店舗運営管理　・配達　　＊経験の有無に関わらず、入社後丁寧に指導します。　　＊業務の変更範囲：変更なし　　◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

事務部の管理業務全般　・部門マネジメント　　業務分担の設計、業務量の平準化・部下の育成・指導・評価　　（人事考課、面談等）　・業務管理・改善　　日常業務の統括、業務フローの見直し、効率化・標準化（ＤＸ　　推進、ペーパーレス化等）・業務マニュアルの整備・見直し　・労務関連　　勤怠管理、人材配置・要員計画の立案　・院内外との調整・窓口業務　　他部門との調整、経営層への報告・提案　　　　等々　「変更範囲：変更無し」

会社の管理業務全般　得意先への営業、見積、打合、社内調整　労務管理　他　　　【業務の変更範囲：なし】

総務・人事・経理・環境等の業務を担当していただきます　　　※変更範囲：変更なし　　

中古農機具等の買取、引き取り、販売全般をお任せします。　スタッフ育成、在庫管理、売上向上、店舗運営など　１２か月勤務後　店長昇格を決定します。　　変更範囲：中古機械査定・タイヤ回収・農業機械引取りドライバー

管理業務　・工事やイベント時の、警備員の配置・手配　　教育業務　・警備スタッフの教育や指導　　営業業務　・既存顧客への訪問・営業活動（ノルマなし）　営業範囲：八代市及び近郊　・現場打ち合わせ　　＊社有車あり　　　＊変更範囲：変更なし

＊食品スーパーフレッシュくまい宇土店、不知火店での夜間リーダ　ー業務です。売り場管理、レジ管理、接客や簡単なＰＯＰ作成。・その他、スーパーにおける全体の支援。　　＊業務の変更範囲：変更なし

～現場経験もチームの成長も。“マネジメント力“が活きる場所～　ＢＰＯセンターを総括する責任者として、案件の獲得からプロジェ　クト運営、センター内全体のマネジメントなどをお任せします！　　【仕事内容】　・センター全体の収益管理、品質管理（応答率、稼働率など）　・スタッフ指導・育成（シフト管理や研修、目標設定と進捗管理）　・営業活動及び顧客との折衝　・業務管理など　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　業務内容変更範囲：変更なし

店舗運営管理全般。売上・在庫・勤怠等の管理・店舗マネジメント　。お客様第一主義に徹する従業員達のリーダーとして店舗運営をし　全従業員が明るく生き生きと働ける職場環境作りをして頂きます。　＊転勤の場合、就業場所は九州内各店舗のいずれかになります。　・宮崎県　吉尾店（都城市）、加納店・新名爪店・柳丸店（宮崎市　　）・鹿児島県　国分店（霧島市）、宇宿店（鹿児島市）　・熊本県　画図店（熊本市）、菊陽店（熊本県菊池郡）　・大分県　わさだ店（大分市）　・福岡県　大野城店（福岡市）、くさみ店（北九州市）　※事前に履歴書、職務経歴書、紹介状を本部宛にご送付ください。　　変更範囲：変更なし

スーパー青果売り場の責任者　商品管理、発注、品出し等。　　　変更の範囲：会社が定める業務

タクシー事業において管理職業務全般の見習い　・無線配車業務・運行管理業務・事故処理など　　＊未経験者の方でもひとつずつ丁寧に指導していきます。　　将来的に会社の中心核として働いて頂く人を希望します。　　　　　変更範囲：変更なし

タクシー事業において管理職業務全般　・無線配車業務・運行管理業務・事故処理など　　＊タクシー会社勤務５年以上経験者　　将来的に会社の中心核として働いて頂く人を希望します。　　　　　変更範囲：変更なし

◆ＷＥＢ面接可！（履歴書のみ、面接１回）◆　全国から寄付で集まった車を被災された方や片付けなどで車を必要とする方へ無償で貸出す支援活動を期間を限定し行います。　■主な業務　・被災者からの問合せ、貸出しなどの一連の対応　・拠点運営に必要な事務処理　・連携する自治体、企業、ＮＰＯとの調整　・無償期間終了後の被災者支援コーディネート業務　拠点運営の中核となるリーダー候補の募集となります。　◎被災者のために何か貢献したいという思いをお持ちの方を募集してます。　変更範囲：変更なし