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＊生協くまもと水光社本店のレジ部門でのお仕事です。　　　・レジ打ち・お金のやり取り　　・商品の出庫や陳列作業　　・接客　　＊変更範囲：変更無し　　※自動釣銭機なのでレジ誤差がほとんどありません。　　先輩と一緒にレジに入り、徐々に慣れていただきますのでご安心ください。　　◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

＊生協くまもと水光社本店１階　食品フロアでのお仕事です。　　　・商品の陳列　　・接客　　　変更範囲：変更なし　　◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

＊　水光社　津奈木店での業務です。　　　　・鮮魚調理、商品加工　　　・パック詰め、出庫、発注　　　・お客様対応など　　　　＊変更範囲：変更なし　　◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

＊　生活協同組合くまもと　津奈木店での業務　　　　・レジ係　　　・商品の仕入および商品出し　　　・陳列棚の整理整頓　　　・お客様対応などの接客販売等　　　　＊変更範囲：変更なし　　◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

【児童発達支援事業（１日１０人程度）】において、　・機能訓練担当スタッフと一緒に、身体面、精神面、環境面など　　あらゆる側面から支援を行う。　・障がいのある未就学児に対して日常生活等の生活支援　・社会性や集団生活への適応、コミュニケーションの形成支援　・送迎業務（社用車（軽・普通車）使用）　・変更の範囲：変更なし　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。　　

【児童発達支援事業（１日１０人程度）】において、機能訓練担当スタッフと一緒に、身体面、精神面、環境面などあらゆる側面から支援を行う。　・障がいのある未就学児に対して日常生活等の生活支援　・社会性や集団生活への適応、コミュニケーションの形成支援　・送迎業務（社用車（軽・普通車）使用）　・変更の範囲：変更なし　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

【児童発達支援事業（１日１０人程度）】において、保育士・機能訓練担当スタッフと一緒に、身体面、精神面、環境面などあらゆる側面から支援を行う・　・障がいのある未就学児に対して日常生活等の生活支援　・社会性や集団生活への適応、コミュニケーションの形成支援　・送迎業務（社用車（軽・普通車）使用）　　・変更の範囲：なし　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

【児童発達支援事業（１日１０人程度）】において、保育士・機能　訓練担当スタッフと一緒に、身体面、精神面、環境面などあらゆる　側面から支援を行う・　・障がいのある未就学児に対して日常生活等の生活支援　・社会性や集団生活への適応、コミュニケーションの形成支援　・送迎業務（社用車（軽・普通車）使用）　　・変更の範囲：なし　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

【児童発達支援事業（１日１０人程度）】において、保育士・機能訓練担当スタッフと一緒に、身体面、精神面、環境面などあらゆる側面から支援を行う・　・障がいのある未就学児に対して日常生活等の生活支援　・社会性や集団生活への適応、コミュニケーションの形成支援　・送迎業務（社用車（軽・普通車）使用）　・変更の範囲：変更なし　　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

【児童発達支援事業（１日１０人程度）】において、保育士・機能　訓練担当スタッフと一緒に、身体面、精神面、環境面などあらゆる　側面から支援を行う・　・障がいのある未就学児に対して日常生活等の生活支援　・社会性や集団生活への適応、コミュニケーションの形成支援　・送迎業務（社用車（軽・普通車）使用）　・変更の範囲：変更なし　　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

＊施設内利用者の給食の調理及び関連業務：　　　・ご利用者に合う食材の切り込み、調理、盛り付け　　・配膳、下膳　　・食器洗浄　　・厨房内清掃　　※未経験者の方にも丁寧にアドバイスします（社内相談者制あり）　　応募前の職場見学もご相談下さい！　　変更範囲：介護、清掃、営繕等　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

・入所または居宅介護支援事業所でのケアプラン作成　・サービス事業所との調整　・ご利用者やご家族の相談対応　・介護給付費の管理（給付管理）　　※週の所定労働時間は３０―４０時間労働を想定します。　　変更範囲：介護職　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

＊通所介護（デイサービス）ご利用者の身の回りのお世話および　　看護業務全般　　・利用者送迎、お出迎え、バイタルチェック　　・入浴後の処置、昼食事の対応　　・レクレーション時の対応　　・機能訓練の対応　・記録等の作成　　または、＊特養　看護業務　　・ご利用者の健康管理、医療処置（軽微）　　・職員の健康診断に関する業務　＊週３０―４０時間労働を想定します。　変更範囲：介護職　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

＊特養　看護業務　　・ご利用者の健康管理、医療処置（軽微）　　・職員の健康診断に関する業務　または、＊通所介護事業所の業務　　・利用者送迎、お出迎え、バイタルチェック　　・入浴後の処置、昼食時の対応　　・レクレーション時の対応　　・機能訓練の対応　　・記録等の作成等　＊週３０―４０時間労働を想定します。　変更範囲：介護職　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

＊特養　看護業務　　・ご利用者の健康管理、医療処置（軽微）　　・職員の健康診断に関する業務　または、＊通所介護事業所の業務　　・利用者送迎、お出迎え、バイタルチェック、　　・入浴後の処置、昼食時の対応　　・レクレーション時の対応　　・機能訓練の対応　　・記録等の作成等　　＊宿直　月２回程あり（就学前児童免除あり）　　＊オンコール　月６～７回程あり　　変更範囲：介護職　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

管理棟スタッフ／管理棟内業務：　　・受付業務・場内業務　　・清掃その他付帯業務　　　　　　　　　　　　　＊変更範囲：変更なし　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。　　但し、オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。

＊療養病棟または介護病棟での入院患者様への看護業務　＊検査、手術、リハビリ等への患者の移送及び誘導　＊全身清拭や入浴介助、食事介助　＊医師の補助業務や病状の観察、報告、検温、血圧測定　　身体検査の介助　＊採血や点滴、ナースコールの対応　　　※准夜勤・深夜勤については月４～５回程度　　※職場見学も歓迎します！　　＊変更範囲：変更なし　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

＊療養病棟または介護病棟での入院患者様への看護業務　＊検査、手術、リハビリ等への患者の移送及び誘導　＊全身清拭や入浴介助、食事介助　＊医師の補助業務や病状の観察、報告、検温、血圧測定　　検体検査の介助　＊採血や点滴、ナースコールの対応　　　※准夜勤・深夜勤については月４～５回程度　　※職場見学もご相談下さい！　＊変更範囲：変更なし　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

＊病院内、通所リハビリ事業所、訪問リハビリのご利用者様　　に対するリハビリテーションの実施。　　　　・運動機能向上訓練　　・日常生活動作業訓練　　・運動指導　　・介助方法指導　　・記録及び計画書作成　等　　　※職場見学も歓迎します！　＊変更範囲：変更なし　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

＊病院内、通所リハビリ事業所、訪問リハビリのご利用者様　　に対するリハビリテーションの実施。　　　　・運動機能向上訓練　　・日常生活動作業訓練　　・運動指導　　・介助方法指導　　・記録及び計画書作成　等　　※職場見学も歓迎します！　＊変更範囲：変更なし　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。