長崎県 大村市 託児所ありの求人

・受付業務がメインです。　　受付会計、電話対応、電子カルテ入力、備品管理、診療準備など　・院長の指示のもと、書類作成業務　・他職種の業務補助（チームワークのため医療事務以外のお仕事　　もしていただくことがあります）　・院外活動（医師との施設訪問、地域イベントへの協賛など）　　【令和６年１０月新規開業】　※業務の変更範囲：変更なし　※副業可（推奨しています）

・院長の指示にもとづく看護師全般業務　　診療前問診、診療補助、採血、点滴、処置・指導、診療準備　・他職種の業務補助（チームワークのため看護師業務以外のお仕事　　もしていただくことがあります）　・院外活動（医師との施設訪問、地域イベントへの協賛など）　・往診　　【令和６年１０月新規開業】　　※業務の変更範囲：変更なし　※副業可（推奨しています）

○デイサービスの一般事務・介護報酬請求事務　　　※利用者３５名程度　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※ベテランスタッフがサポートします。　「変更範囲：変更なし」　　＊副業可（法人内規定有り　要相談）

○保育業務全般となります　　園児４８名　　＊未経験者の応募も歓迎！　＊持ち帰りの業務無し　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」＊副業可（法人内規定有り、要相談）

◆０歳児～５歳児の園児（定員１１０名）の保育業務全般などを　　行います。　　※週案、個別記録等の作成業務がなく、負担が少ない働き方が　　できます。　☆有給休暇の平均取得日数は１２日。子育て中の方にも働きやすい　　環境が整っています。　☆保育ＩＣＴシステム『コドモン』を導入。保育記録は要点のみ行い、　　園児や保護者との時間を大切にしています。　☆職員、園児の「やってみたい」気持ちを大切にしています。　　皆でアイディアを出し合いながら、楽しく保育を行いましょう。　＊業務の変更範囲：変更なし

○令和４年に開園した「０歳、１歳、２歳児」の定員１２人の保育　園です。　○子どもたちの自主性を育み、自身も安心して働ける環境を一緒に　作っていきましょう。　　※ライフスタイルに合わせて選べる働き方です。　※残業０！持ち帰り仕事もなしです！　※休憩時間も休憩室でしっかり取れます。　※フルフラットなチーム！全員が対等な関係性です。　◎かけもち・ダブルワーク・副業ＯＫです！　※変更範囲：変更なし　※同職種従業員数７名

○令和４年に開園した「０歳、１歳、２歳児」の定員１２人の保育　園です。　○子どもたちの自主性を育み、自身も安心して働ける環境を一緒に　作っていきましょう。　　※ライフスタイルに合わせて選べる働き方です。　※残業０！持ち帰り仕事もなしです！　※休憩時間も休憩室でしっかり取れます。　※フルフラットなチーム！全員が対等な関係性です。　※かけもち・ダブルワーク・副業ＯＫです！　※変更範囲：変更なし　※同職種従業員数７名

○給食調理　いるか保育園での給食調理。　調理補助や盛り付け、洗浄など　９０食程度を３人体制で調理　　＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし　＊副業可

○給食調理　　「くじら認定こども園」厨房での　　　給食調理全般　　　※調理補助、盛り付け、洗浄など　　「くじら認定こども園」１５０食分程度を、４～５名体制で調理　　＊従事する業務の変更範囲：変更なし　＊副業可（但し、事前に申請必須）

☆こどもたちの主体性を尊重する「みまもり」の視点と異年齢の人　　や自然、地域との交流を通じて心身を育む「かかわり」の視点を　　を持ちながら、こどもたちに寄り添う保育を実践しています。　　◆保育所型認定こども園での保育業務全般　　＊定員９０名の認定こども園です。　　＊０～１歳児、２歳児、３～５歳児クラスがあります。　　☆職員間で連携を取りながら「全員で全員を保育する」ような環境　　で、あなたの得意を生かしながらご勤務いただけます。　☆４月からの職員募集です（早期入職も可能です）。　※業務の変更範囲：変更なし

☆こどもたちの主体性を尊重する「みまもり」の視点と異年齢の人　　や自然、地域との交流を通じて心身を育む「かかわり」の視点を　　を持ちながら、こどもたちに寄り添う保育を実践しています。　　◆幼保連携型認定こども園での保育業務全般　　＊定員１１５名の認定こども園です。　　＊０～１歳児、２歳児、３～５歳児クラスがあります。　　☆職員間で連携を取りながら「全員で全員を保育する」ような環境　　で、あなたの得意を生かしながらご勤務いただけます。　☆４月からの職員募集です（早期入職も可能です）。　※業務の変更範囲：変更なし

☆こどもたちの主体性を尊重する「みまもり」の視点と異年齢の人　　や自然、地域との交流を通じて心身を育む「かかわり」の視点を　　を持ちながら、こどもたちに寄り添う保育を実践しています。　　◆保育所型認定こども園での保育業務全般　　＊定員９０名の認定こども園です。　　＊０～１歳児、２歳児、３～５歳児クラスがあります。　　☆職員間で連携を取りながら「全員で全員を保育する」ような環境　　で、あなたの得意を生かしながらご勤務いただけます。　☆４月からの職員募集です（早期入職も可能です）。　※業務の変更範囲：変更なし

☆こどもたちの主体性を尊重する「みまもり」の視点と異年齢の人　　や自然、地域との交流を通じて心身を育む「かかわり」の視点を　　を持ちながら、こどもたちに寄り添う保育を実践しています。　　◆幼保連携型認定こども園での保育業務全般　　＊定員１１５名の認定こども園です。　　＊０～１歳児、２歳児、３～５歳児クラスがあります。　　☆職員間で連携を取りながら「全員で全員を保育する」ような環境　　で、あなたの得意を生かしながらご勤務いただけます。　☆４月からの職員募集です（早期入職も可能です）。　※業務の変更範囲：変更なし

○一般心理療法業務　○がん患者・家族の心理面接（緩和ケア）、心理及び発達検査、その他相談業務　　　＊変更範囲：変更なし・副業禁止

○放課後児童支援員業務全般　放課後、学校休業日（土曜日、春夏秋冬休み）に　小学生の子どもたちの安心・安全を守り健全育成事業として多くの学びを提供するお仕事です。　　○前年４月より新規オープン！　　　◆定年年齢以上の方について応募の相談可　（採用条件は異なります。１年ごとの更新制）　＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし　＊副業可（但し、事前に届出必須）

・レセプト請求業務（レセプトの知識が必要です）　・受付業務の補助　・院長の指示のもと、書類作成業務（紹介状や返書の作成）　・他職種の業務補助（チームワークのため医療事務以外のお仕事　　もしていただくことがあります）　・院外活動（医師との施設訪問、地域イベントへの協賛など）　　※レセプトや文書作成が主な仕事です。　　【令和６年１０月新規開業】　※業務の変更範囲：変更なし　※副業可（推奨しています）

○保育業務『補助』全般　　掃除等もお願いしますが、子どもともたくさん関われます　○週当番、週案、月案、連絡帳等の記録なし　〇ピアノ等、特別な技術は不要です　　＊未経験者の応募も歓迎しています　＊有給休暇は採用日から付与されます。　　また、職員全体で相談しながら取れます　＊子育て中の方にも働きやすい職場です　　※業務の変更範囲：変更なし

◆０歳児～５歳児の園児（定員１１０名）の保育業務全般などを　　行います。０～１歳児、２歳児、３～５歳児と３クラスに分けて　保育をしており、職員間の連携も取りやすい体制です。　　☆有給休暇の平均取得日数は１２日。子育て中の方にも働きやすい　　環境が整っています。　☆保育ＩＣＴシステム『コドモン』を導入。保育記録は要点のみ行　い、園児や保護者との時間を大切にしています。　☆職員、園児の「やってみたい」気持ちを大切にしています。　　皆でアイディアを出し合いながら、楽しく保育を行いましょう。　　＊業務の変更範囲：変更なし