長崎県 法人営業の求人

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V・ファーレン長崎 法人営業
プロサッカークラブ「V・ファーレン長崎」での法人営業を担当していただきます。  <具体的な仕事内容> ・新規スポンサー獲得のための企画、営業 ・既存スポンサーへのアフターフォロー ・スポンサー商材の企画立案 (変更の範囲:会社が定める範囲)  【働き方改革関連認定企業(健康経営優良法人2024)】
仕事内容
V・ファーレン長崎 法人営業
給与
月給 247,300円~336,100円
休日・休暇
※ホームゲームなど、イベントの際は変動あり/年末年始休日(12~翌1月に取得)・夏季休日(7~9月に取得)あり
営業(IA法人営業)/未経験者歓迎【急募】
*当社が取り扱う各事業におけるシステム提案型の営業です <事業内容> IA事業: ・PLCによるシーケンス制御など各種装置の設計・製作・販売 ・各種配電盤及び制御盤の設計・製作  *社内の技術者と共に提案を行っていきます。  PDCAサイクルの手法に沿って活動することにより、  お客様の要望を実現していく仕事です。  *変更範囲:変更なし 副業禁止  ◎ハローワークの紹介状が必要です
仕事内容
営業(IA法人営業)/未経験者歓迎【急募】
給与
月給 193,500円~286,000円
休日・休暇
*会社カレンダーによる→年間10日間の土曜日は教育のための出 社日として設定
営業(OA法人営業)/未経験者歓迎【急募】
*当社が取り扱う各事業におけるシステム提案型の営業です。 <事業内容> OA事業: ・業務システムやソフト開発 ・ホームページやホスティング *社内の技術者と共に提案を行っていきます。  PDCAサイクルの手法に沿って活動することにより、  お客様の要望を実現していく仕事です。   *変更範囲:変更なし 副業禁止   ◎ハローワークの紹介状が必要です
仕事内容
営業(OA法人営業)/未経験者歓迎【急募】
給与
月給 193,500円~286,000円
休日・休暇
*会社カレンダーによる→年間10日間の土曜日は教育のための出 社日として設定
包装資材の法人営業
既存のお取引先向けに包装資材や包装機器を提案していく営業です。アポイント設定から商談、フォローまでご担当いただきます。まずは半年~1年間、先輩社員の営業に同行し、仕事の進め方を覚えていきましょう。 これまで多くの営業未経験社員を受け入れているので、営業初挑戦の方もご安心ください。  【担当するお客様の特徴】 既存のお取引先である食品会社、食品製造会社、農協など法人・団体のお客様を担当します。 「変更範囲:会社の定める業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です(自主応募の場合紹介状不要)
仕事内容
包装資材の法人営業
給与
月給 160,600円~207,000円
休日・休暇
夏季休暇・年末年始休暇・産後休暇・産後パパ育休
企業福利厚生プランナー(法人営業)子育て支援企業※急募※
〇法人会員企業の福祉制度加入、脱退の手続きをして頂く  お仕事です。(営業・保全) ◆1、役員、従業員の万一の保障◆2、役員、従業員の退職金準備 *企業訪問がメインであり、家庭訪問ではありません。 *充実した研修制度により営業未経験でも安心して働けます。 *学校行事や子育て上の家庭事情がある場合でも半日休暇制度を利 用することで子育て、家庭の両立が可能です。現在、今年育児休 暇から復職された方が勤務しています。未経験で、主婦(夫)か ら社会復帰された方や事務職だった方も活躍されています。 *個人車を使用します。 *駐車場は、自己確保、自己負担となります。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。
仕事内容
企業福利厚生プランナー(法人営業)子育て支援企業※急募※
給与
月給 70,000円~70,000円
休日・休暇
〇夏期・年末年始休暇〇半日休暇制度あり〇育児休業・介護休業 ○有給休暇(入社3ヶ月から/年最高20日)
企業福利厚生プランナー(法人営業)◆子育て世代支援企業
〇法人会会員企業の福祉制度加入、脱退の手続きをしていただくお仕事です。(営業・保全) ・役員、従業員の万一の保障 ・役員、従業員の退職金準備 *企業訪問がメインであり、家庭訪問ではありません。 *上五島地区在住の方も応募可(営業範囲は上五島地区・月に1回 程度長崎支社出勤があります) *充実した研修制度により、営業未経験の方でも安心して働けます *学校行事や子育て等の家庭事情がある場合でも半日休暇制度を利用することで子育てと仕事の両立が可能です。 *個人車を利用します。 ※面接の際はハローワークの紹介状が必要です。
仕事内容
企業福利厚生プランナー(法人営業)◆子育て世代支援企業
給与
月給 70,000円~70,000円
休日・休暇
年末年始休暇、夏期休暇、半日休暇制度あり、有給休暇(入社3ヵ月目から/年最高20日間、入社時期より按分あり)