長崎県 シフト勤務の求人 6ページ目

雲仙みかどホテルのビュッフェレストランでの接客応対や料理の差し替えを行っていただきます。地元の特産物を活かしたビュッフェで島原半島や長崎の魅力を発信できます。　・客席案内　・料理の差し替え　・準備、片付け　・スイーツ提供　　　※異業種からの転職者も多数で未経験でも大丈夫です。　※業務の変更範囲：変更なし　※応募には安定所の紹介状が必要です

雲仙みかどホテルのホテル客室での清掃、ベットメイキングのお仕事になります。　・ベットメイク　・洗面台、トイレ清掃　・ゴミ回収　・掃除機かけ　・シフト作成　・備品管理　・その他付随業務　※業務の変更範囲：変更なし　　※面接の際は安定所の紹介状が必要です。

【雲仙みかどホテル】にて、施設の補修、管理業務を行っていただきます。大浴場の管理や衛生管理業務もお任せします。　・施設の補修、管理業務　・プライベートサウナ・足湯の清掃・管理　・ホテル、寮等の施設管理　・大浴場の管理　・その他、付随する業務　　変更範囲：変更あり（会社の定める範囲）　　※面接の際は安定所の紹介状が必要です

【雲仙みかどホテル】にて、大浴場（女性用）の管理や接客業務を行っていだきます。　・大浴場の温度管理　・大浴場、脱衣所の清掃　・大浴場での接客　・その他、付随する業務　　変更範囲：変更なし　　※女性限定求人「均等法適用除外」　　（入浴時間内での女性浴室や脱衣場への出入りがあるため）　※面接の際は安定所の紹介状が必要です

雲仙みかどホテル「巡りの森　売店」・ホテル館内３Ｆ売店での雑　貨・衣料販売スタッフです。　将来的にはシフト管理や販売計画など携わっていただきます。　・商品陳列　・レジ打ち　・接客販売　・発注　・在庫管理　・清掃（サウナ清掃含む）　・その他付随業務　※販売未経験者も多数入社実績あり　※面接の際は安定所の紹介状が必要です　※変更範囲：変更なし

雲仙みかどホテルのビュッフェレストランでの接客応対や料理の差し替えを行っていただきます。地元の特産物を活かしたビュッフェで島原半島や長崎の魅力を発信できます。　・客席案内　・料理の差し替え　・準備、片付け　・スイーツ提供　　※業務の変更範囲：変更なし　　※※面接の際は安定所の紹介状が必要です

○社内食堂で調理、調理補助をしていただくお仕事です。　・決められたメニューの調理　・食器洗いの等の作業　　・昼食。通常２名体制。４０食前後となります。　　＊雇用期間＝採用～１年毎更新　　　「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」　　◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です

○普通車～大型自動車の整備　　＊車検、点検、カーエアコン修理、冷凍機修理　　＊電装品（バッテリー・カーナビ・ＥＴＣ等）の販売・取付　〇新車用品取付（エアロパーツ類）　〇職場で働きながら、自動車整備士（３級、２級）および中型・　　大型自動車免許の取得が可能です（取得費用の補助制度あり）　〇業務内容ごとに担当の先輩スタッフがサポートします。　　◎従事すべき業務の変更範囲：なし　　★２０２５年１０月より就業時間を変更→年間休日数１２０日★

○病院内食堂における調理のお仕事です。　・当院スタッフへのお昼の給食調理　・入院患者さまへの給食調理及び配膳　＊具体的には　（朝・夜）各１０食程度　　　（昼）　２０～３０食　を２～３人程度で行います。　＊最初は先輩がついて教育するところからスタートします。　　未経験の方も安心してご応募ください。　※シニア世代も歓迎します。　　・従事すべき業務の変更範囲：変更なし　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

◎ルート販売における業務全般。　　＊主に、自動販売機の製品補充業務。　　＊小売店への商品納入業務。　　＊トラックの運転　　※使用車：最大で２ｔ（ロング）トラック（ＡＴ）　　　　◎ハローワークの紹介状が必要です。　（自主応募の場合は紹介状は不要です）変更範囲：変更なし

◎特別養護老人ホームでの給食提供に関するお仕事です。　　主な業務は、調理・盛り付け・洗浄などです。　　その他、食材発注、食材納品の受け取りや清掃など。　　・１日１５０食（朝４５、昼６０、夕４５）を７人体制でおこな　　います。　　※ＯＪＴ形式で研修を行ないますので未経験の方でも歓迎します。　※調理業務経験者は優遇します。　　◎ハローワークの紹介状が必要です。　※変更範囲：変更なし

＊介護老人保健施設利用者の健康管理・処置等　＊病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、　喜びを分かちあえるお仕事です　＊一人ひとりのご利用者へゆとりを持ってケアの提供ができます　＊外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　います　　（Ｒ．６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　＊シフト制の為、残業はほとんどありません　＊未経験者の方には丁寧に指導します　　「変更範囲：変更なし」　　　　◎ハローワークの紹介状が必要です

＊介護老人保健施設利用者への健康管理・処置等　＊病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え・　喜びを分かちあえるお仕事です　＊一人ひとりのご利用者へゆとりを持ってケアの提供ができます　＊外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　います　（Ｒ．６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　　＊シフト制の為、残業はほとんどありません　＊未経験者の方には丁寧に指導します　　　　「変更範囲：変更なし」　◎ハローワークの紹介状が必要です

＊介護老人保健施設利用者の健康管理、処置、受診対応等　＊病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、　喜びを分かちあえるお仕事です　＊一人ひとりのご利用者へゆとりを持ってケアの提供ができます　＊外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　います　　（Ｒ６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　＊シフト制の為、残業はほとんどありません　＊未経験者の方には丁寧に指導いたします　「変更範囲：変更なし」　　　　　　　　　◎ハローワークの紹介状が必要です

＊介護老人保健施設利用者の健康管理、処置、受診対応等　＊病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、　喜びを分かちあえるお仕事です　＊一人ひとりのご利用者へゆとりを持ってケアの提供ができます　＊外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　います　（Ｒ６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　＊シフト制の為、残業はほとんどありません　「変更範囲：変更なし」　　　　　◎ハローワークの紹介状が必要です

○ケアハウス利用者（５０名）の健康管理・処置・受診対応等　　　（看護職員３名体制）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、　喜びを分かちあえるお仕事です。一人ひとりのご利用者へ　　　　ゆとりを持ってケアの提供ができます。　○外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　います。（Ｒ６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　○福祉施設未経験者の方には丁寧に指導します。　「変更範囲：変更なし」　　◎ハローワークの紹介状が必要です

○ケアハウス利用者（５０名）の健康管理・処置・受診対応等　　　（看護職員３名体制）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、　喜びを分かちあえるお仕事です。一人ひとりのご利用者へ　　　　ゆとりを持ってケアの提供ができます。　○外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　います。（Ｒ６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　○福祉施設未経験者の方には丁寧に指導します。　「変更範囲：変更なし」　　◎ハローワークの紹介状が必要です

○特別養護老人ホーム利用者（１２０名）の健康管理・処置　　　　　・受診対応等（看護職員７名体制）　○病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、　　喜びを分かちあえるお仕事です。一人ひとりのご利用者へ　　　　　ゆとりを持ってケアの提供ができます。　○外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　　います。（Ｒ６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　○福祉施設未経験者の方には丁寧に指導します。　「変更範囲：変更なし」　　◎ハローワークの紹介状が必要です

○特別養護老人ホーム利用者（１２０名）の健康管理・処置　　　　　・受診対応等（看護職員７名体制）　○病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、　　喜びを分かちあえるお仕事です。一人ひとりのご利用者へ　　　　　ゆとりを持ってケアの提供ができます。　○外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて　　います。（Ｒ６年度／１３種類の研修を１０５回実施）　○福祉施設未経験者の方には丁寧に指導します。　「変更範囲：変更なし」　　◎ハローワークの紹介状が必要です