奈良県 ケアマネジャーの求人

検索結果 24のうち 1〜 20件を表示

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介護支援専門員(あすかケアプランセンター)
◆生駒市北大和、スーパーヤオヒコ敷地内のケアプランセンターで のケアマネジャー業務  又は介護老人保健施設における施設入所者に対する相談業務  ・入所から退所されるまでの相談支援業務  ・ケアプラン作成  ・在宅におけるケアマネージャー業務  ・その他付随する業務 ◎ご利用相談から切れ目のないサービスを提供し、退所後も多職種 が連携してご利用者様を支えてまいります。  変更の範囲:法人の定める業務 ★「働き方改革関連認定企業」 (えるぼし(3つ星)認定)          (若者雇用促進法に基づくユースエール認定)
仕事内容
介護支援専門員(あすかケアプランセンター)
給与
月給 227,780円~247,225円
休日・休暇
シフト制 公休10日
奈良西大寺営業所/福祉用具レンタル・販売の営業(正社員)
*ケアマネジャーに対して営業を行い、紹介を受けて一般ユーザー(主にご高齢者)への福祉用具の選定・相談を行います。  福祉用具…介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴・排泄等の生活関連用品。 【変更範囲:変更なし】 《具体的な仕事内容》  1.利用者様に最適な利用プランのご提案 2.納品   3.納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォロー *ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。要望を聞くだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。レンタルサービスというビジネス スキームのため、顧客と長くお付き合いをすることができ、日本の高齢化社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です。
仕事内容
奈良西大寺営業所/福祉用具レンタル・販売の営業(正社員)
給与
月給 249,000円~363,125円
休日・休暇
シフト制により月に1~3日程度、土日祝出勤あり。(土日祝出勤の場合、平日に振替休日を取得。)
生活相談員
◇地域密着型通所介護事業所で生活相談員として勤務して頂きます  ○ご利用者様やご家族様への相談対応  ○新規ご契約  ○通所介護計画書などの作成  ○レセプト  ○ケアマネジャーとの利用調整 など   詳しくは面接時に説明させて頂きます。  【変更範囲:変更なし】
仕事内容
生活相談員
給与
月給 160,000円~160,000円
休日・休暇
土・日は完全休日  年末年始(7日程度) お盆(4日程度)   ※相談に応じます
生活相談員 (パートタイム)
◇地域密着型通所介護事業所で生活相談員として勤務して頂きます  ○ご利用者様やご家族様への相談対応  ○新規ご契約  ○通所介護計画書などの作成  ○レセプト  ○ケアマネジャーとの利用調整 など   詳しくは面接時に説明させて頂きます。   【変更範囲:変更なし】
仕事内容
生活相談員 (パートタイム)
給与
時給 1,000円~1,000円
休日・休暇
土・日は完全休日  年末年始(7日程度) お盆(4日程度)   ※相談に応じます
ケアマネジャー(居宅・施設)
◇居宅介護支援事業所や施設においてのケアマネジャー業務全般  ・居宅介護支援利用者のケアプラン作成や相談業務  ・要介護申請代行、訪問調査 等 ◇利用者さまへのお宅訪問は社用車を使用していただきます。 ◇本人の能力等によって、受け持ち件数等が決まりますので、  経験のない方や少ない方でも安心してご応募下さい。  ※就職支度金について  入職3ヶ月経過後の直近の賞与2回に分けて支給いたします。  (賞与月;6月、12月) 支給例;最大10万円   詳細は面接時にご説明いたします。 【変更範囲】法人内での全ての業務
仕事内容
ケアマネジャー(居宅・施設)
給与
月給 188,400円~203,180円
休日・休暇
月8~9回のシフト制
ケアマネジャー(居宅介護支援事業所)未経験者歓迎
東生駒病院内、居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成 ・介護保険申請代行 ・介護サービス事業者や関係者(医療機関・福祉機関など)との   連絡・調整など。  受け持ち件数 約35件程度  ※駅からの送迎バスあり ※未経験の方も大歓迎!  【変更範囲:法人の定める業務】
仕事内容
ケアマネジャー(居宅介護支援事業所)未経験者歓迎
給与
月給 191,500円~271,500円
休日・休暇
シフトによる
ケアマネジャー
*介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成、アセ スメント、モニタリング。 *介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の給付管理。  ※雇用期間は最初の6ヶ月間は1ヶ月更新、7ヶ月目からは6ヶ月 契約、1年経過後は1年契約となります。  変更の範囲:会社の定める業務
仕事内容
ケアマネジャー
給与
時給 1,200円~1,200円
休日・休暇
ケアマネジャー
介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成、アセスメント、モニタリング。 および介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の給付管理。  変更の範囲:会社の定める業務
仕事内容
ケアマネジャー
給与
月給 230,000円~250,000円
休日・休暇
ケアマネジャー(ぽれぽれ登美ケ丘)
ぽれぽれ登美ケ丘でのケアマネジャーのお仕事です。 ケアマネジャー6名在籍しています。 主任ケアマネジャー、ケアマネジャー歓迎します。      ★「働き方改革関連認定企業」   変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
ケアマネジャー(ぽれぽれ登美ケ丘)
給与
月給 192,200円~256,800円
休日・休暇
シフト勤務 

ケアマネジャー

ソワン株式会社 ハートフルビレッジ天理

ケアマネジャー
住宅型有料老人ホーム施設内入居者様のケアプラン作成です。 *外部営業はありません。 *施設は2棟36名です。 *増員のための募集です。  【変更範囲:会社の定める業務】
仕事内容
ケアマネジャー
給与
月給 180,000円~180,000円
休日・休暇
ケアマネジャー(ぽれぽれ四条大路)
ぽれぽれ四条大路でのケアマネジャーのお仕事です。 ケアマネージャー6人在籍しています。 主任ケアマネージャー歓迎!   ★働き方改革関連認定企業   変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
ケアマネジャー(ぽれぽれ四条大路)
給与
月給 192,200円~256,800円
休日・休暇
主に土日休み

施設ケアマネジャー(田原本)

医療法人 誠安会 介護老人保健施設ぬくもり田原本

施設ケアマネジャー(田原本)
・ケアプランの作成 ・市町村や介護施設、事業所など関連機関との連絡調整 ・介護サービスに関する各種マネジメント  ◆未経験・経験が浅い方でも、自信を持ち安心して働ける職場です  連携を大切にしており、困ったときは他拠点を含めすぐに相談で  きる環境があります。 ◆介護業務と兼務はありません。当法人は各専門職を尊重しており  介護職は介護業務を、ケアマネはケアマネ業務を行っています!  ・自家用車を用いて市町村や関連機関へ行っていただきます。 【変更範囲:変更なし】
仕事内容
施設ケアマネジャー(田原本)
給与
月給 175,000円~197,500円
休日・休暇
1カ月単位のシフト制(土日祝の希望休あり)
介護支援専門員(ハートランド五條ケアプランセンター)
ケアプランセンターでのケアマネジャー業務全般を行って頂きます  ・介護サービス計画(ケアプラン)の立案  ・相談業務  ・介護サービスの利用調整や関係機関との連絡調整  ・認定調査 など  ※定着率の良い職場です!          ≪働き方改革関連認定企業≫   【変更範囲:変更なし】
仕事内容
介護支援専門員(ハートランド五條ケアプランセンター)
給与
月給 200,000円~240,000円
休日・休暇
ケアマネージャー(居宅)
◇居宅介護支援事業所のケアーマネージャー業務です。 【業務内容】  1 相談業務・アセスメント  2 要介護認定の申請代行・介護認定調査  3 ケアプラン作成・介護サービス調整  4 サービス担当者会議  5 モニタリング・介護サービスの再調整  【変更範囲】変更なし
仕事内容
ケアマネージャー(居宅)
給与
月給 180,000円~220,000円
休日・休暇
バースデイ休暇

ケアマネジャー

特定非営利活動法人 アメニティー・ライフサポート・アシスト

ケアマネジャー
・介護を必要とされる方の相談と個々の状態にあったケアプランの  作成、および介護施設等との連絡調整などケアマネ業務全般。 ・要介護の代行申請や市委託の訪問調整。  *主な訪問先は奈良市、大和郡山市、生駒市です。  *訪問時は社用車を利用します。  *変更範囲:変更なし
仕事内容
ケアマネジャー
給与
時給 1,220円~1,320円
休日・休暇
勤務日数等は応相談
居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/奈良京終
ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 (入職時、新任研修あり) 変更範囲:変更なし  併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 (ブランク可) ※居宅ケアマネージャーの募集となります。
仕事内容
居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/奈良京終
給与
月給 250,000円~270,000円
休日・休暇
月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
施設ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)
◇特別養護老人ホームのケアプラン作成のほか、  ご利用者さまの相談支援業務の対応もお願いしております。  ・ご利用者さまの入退所手続き・調整 ・ご利用者さまのご家族に対する相談業務 ・医療機関・行政機関との連絡・調整業務など   【変更範囲】変更なし
仕事内容
施設ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)
給与
月給 181,000円~212,000円
休日・休暇
1か月単位の変動労働制。事前に勤務シフト表で明記
介護支援専門員/奈良県生駒市
*居宅の利用者に対するケアプランの作成等  (サービス計画・プラン見直し等)、  その他ケアマネジャー業務全般を行っていただきます。  (介護ソフトは「カイポケ」を利用しています。) ※詳細は面接時に詳しくご説明いたします。  ◎在宅専門も可。(携帯支給) ◎ケアプラン1件~、勤務時間1時間~可能です。 ◎パソコンを操作する業務がありますので、  ワード・エクセル入力技能を必要とします。  変更範囲:変更なし
仕事内容
介護支援専門員/奈良県生駒市
給与
時給 1,300円~1,600円
休日・休暇
シフト表による
サービス提供責任者(アースサポート奈良)※併設予定※
お客様へのホームヘルプサービス提供に加えて、ケアマネジャーと の連絡、介護計画の作成、お客様とヘルパーのサービススケジュー ル調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。  未経験の方でも弊社自慢の教育・サポート体制でバックアップしますので安心です!   変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
サービス提供責任者(アースサポート奈良)※併設予定※
給与
月給 130,000円~130,000円
休日・休暇
4週8休制 ※月9日お休み 2月のみ8日 
奈良営業所/福祉用具レンタル・販売の営業(正社員)
*ケアマネジャーに対して営業を行い、紹介を受けて一般ユーザー(主にご高齢者)への福祉用具の選定・相談を行います。  福祉用具…介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴・排泄等の生活関連用品。変更範囲:変更なし 《具体的な仕事内容》  1.利用者様に最適な利用プランのご提案 2.納品   3.納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォロー *ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。要望を聞くだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 レンタルサービスというビジネススキームのため、顧客と長くお付き合いをすることができ、日本の高齢化社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です。
仕事内容
奈良営業所/福祉用具レンタル・販売の営業(正社員)
給与
月給 249,000円~363,125円
休日・休暇
シフト制により月に1~3日程度、土日祝出勤あり。(土日祝出勤の場合、平日に振替休日を取得。)