九州西濃運輸株式会社の正社員・転職・求人

午前：企業様へのルート配送（2t～4tトラック）
午後：集荷＆仕分け作業
　
〈配送エリア〉
●鳥栖支店
福岡県久留米市・柳川市・大川市・小郡市・うきは市・朝倉市・三井郡
佐賀県鳥栖市・三養基郡
●佐賀支店
佐賀市・小城市・神埼市・多久市・神埼郡
●武雄支店
佐賀県武雄市・唐津市・伊万里市・鹿島市・嬉野市・東松浦郡・西松浦郡・杵島郡・藤津郡
（エリア固定、再配達少なめ）
　
法人向け配送のため効率的に進められます。
※普通免許を2017年3月12日以降に取得した方は、入社後に会社の資格取得補助制度を利用して、準中型免許を取得していただきます。
免許取得までは先輩ドライバーに同乗し、補助業務を通じて業務知識を身につけていただきます。
取得後は3t車での乗務からスタートし、集配業務を担当していただきます。
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取り扱う荷物のサイズは幅広く、以下のようなものを運んでいます。
　
・書類や手持ちできる段ボールケースなどの軽量なもの
・一斗缶
・大型機械
・原材料
・フォークリフトで運ぶような重量物
　
他社では運びきれない荷物を中心に扱っているため、重量物を運ぶ機会が多めです。
手積み・手下ろし作業あり。荷物の持ち方など負担軽減のコツは先輩が伝授します！
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【1日の流れ】
08:00　出社・積み込み（先輩と荷物確認、安全チェックして出発）
午前　ルート配送（決まったお客様中心で道も覚えやすい）
昼　　休憩（リフレッシュタイム）
午後　集荷・仕分け作業（仲間と協力して効率よく進行）
17:00～19:00頃　終了（家庭や趣味の時間も確保できます）
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【成長・キャリアアップ】
●入社後は先輩との2人1組で、業務を覚えて焦らずスキルアップ可能（約3ヶ月間）
●Zoom研修・宿泊研修あり（座学と実践を組み合わせて習得）
●繁忙期でも無理な単独乗務は避け、教育時間をしっかり確保
●将来的には班リーダー・教育担当などキャリアアップの道もあり
　
〈 資格取得補助〉
中型・大型・フォークリフト・AT限定解除など、仕事に必要な免許取得を会社がしっかりサポート！
制度利用者の平均年齢は26歳。若手も安心してチャレンジできる環境です。
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【こんな方におすすめ】
・地元九州で地域を支える仕事がしたい方
・安定した環境で成長を実感したい方
・仲間とのチームワークを大切にしたい方
・未経験から長期的にキャリアを築きたい方
・資格を取得しながら長期的にステップアップしたい方
　
★20～40代中心に在籍し、年齢に関係なく意見が言いやすい環境です。
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【この求人のポイント】
●先輩と2人1組での教育体制があるから、未経験でも安心！
●固定ルート＆日勤のみ！生活リズムを整えながら安定して働ける
●20～40代活躍中！仲間と協力しながら安心して働ける環境
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：希望があれば可能
例）60歳で定年を迎え運転に不安を感じてきた方も、無理なく別の職種へ変更可能
例）「もっと給与を上げたい」という方には、大型ドライバーへの職種変更も相談可能

〒841-0046 佐賀県鳥栖市真木町赤江1085
最寄り駅：「肥前旭駅」から車で6分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：会社都合による転勤なし。本人の希望で転勤可能な場合あり

〒849-0913 佐賀県佐賀市兵庫町渕1540-1　
最寄り駅：「佐賀駅」から車で11分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：同上

〒843-0151 佐賀県武雄市若木町川古9679-9
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：同上

月給 250,000～370,000円

平均月収31万円以上（最大40万円の社員も在籍）
※諸手当込み（地域手当+住宅手当+家族手当+時間外手当）

不問

8:00～17:00（実働8時間）
※1日の物量により、19時頃まで変動する可能性があります

60分

日祝(固定休)+月3～4日は自由に選択OK(土曜休みの方多め)、GW・夏季・年末年始休暇あり、結婚・育児・介護・忌引休暇など、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ※希望休が取りやすく、子どもの学校行事や急な家族の用事にも柔軟に対応可能

昇給あり(年1回)
通勤手当あり(規定支給：上限 15,000円／月)
退職金制度あり
資格取得補助あり(準中型免許、中型免許、フォークリフトなど)
家族手当あり
住宅手当あり
役職手当あり
時間外手当あり(全額支給)
その他手当あり(地域手当、積載手当)

月平均20～30時間
※業務の繁閑により前後します

・受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：月給230,000円～350,000円、各種手当・交通費支給（各規定あり）
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳以降、65歳までの間で退職時期を選択可能）
・再雇用制度：あり（70歳）
・固定残業代制：なし
・無料駐車場あり
・制服貸与あり
・熱中症対策（飲料や塩飴、塩タブレットの支給など）
・仮眠室にシャワールーム完備（終業後に汗を流して帰宅することも可能です）
・誕生月にお祝い金を支給
・無事故運転に対する表彰制度あり
・健康診断、ストレスチェック年1回
・インフルエンザ予防接種（3,000円まで補助あり）
・平均勤続年数：15年（2025年度）
・ 資格取得補助制度利用率：43％（準中型免許、中型免許、フォークリフトなど）
　制度利用者平均年齢26歳
・入社1年目定着率：84％
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【社員紹介による入社：約25％（ドライバー職全体）】
「うちの会社、働きやすいよ」と、社員が自信をもって勧める職場です。
その言葉をきっかけに仲間が増えており、温かい人間関係が九州西濃運輸の魅力。
面倒見の良い先輩が多く、未経験でも自然に馴染める環境が整っています。
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【面接時】
その時の気候や、ご自身の体調に応じて、上着なし・ネクタイなしもOK！
（事前相談も不要です）

大型トラックで九州～関西エリア間の拠点配送を担当していただきます。
　
基本は固定ルートの拠点間配送、一部長距離あり
荷主対応なし（お客様対応・接客は一切ありません。運転に集中できる環境です）
　
入社後は横乗り研修からスタート。荷物の持ち方や作業手順も丁寧に指導します。
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取り扱う荷物のサイズは幅広く、以下のようなものを運んでいます。
　
・書類や手持ちできる段ボールケースなどの軽量なもの
・一斗缶
・大型機械
・原材料
・フォークリフトで運ぶような重量物
　
他社では運びきれない荷物を中心に扱っているため、重量物を運ぶ機会が多めです。
手積み・手下ろし作業あり。荷物の持ち方など負担軽減のコツは先輩が伝授します！
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【成長・キャリアアップ】
●入社後は先輩との2人1組で、業務を覚えて焦らずスキルアップ可能（約3ヶ月間）
●Zoom研修・宿泊研修あり（座学と実践を組み合わせて習得）
●繁忙期でも無理な単独乗務は避け、教育時間をしっかり確保
●先輩社員によるマンツーマン教育で、焦らずスキルアップ可能
●将来的には班リーダー・教育担当などキャリアアップの道もあり
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【こんな方におすすめ】
●地元九州で安定した仕事を探している方
●運転や物流の仕事にやりがいを感じる方
●チームワークを大切にできる方
●長期的なキャリアを見据えて長く働きたい方
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【夜勤でも“家族時間”を保てる理由】
朝、子どもを送り出す時間に顔を合わせたり、夕方には家族と夕食を囲んでから出勤する社員も。休日は日中にまるごと家族時間を確保できます。
共働き家庭で家事・育児をシェアする社員も多数在籍しています。
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【この求人のポイント】
●先輩と2人1組での教育体制があるから、未経験でも安心！
●接客・荷主対応なし&夜勤専属で効率よく稼げる！
●20～40代活躍中！仲間と協力しながら安心して働ける環境
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：希望があれば可能な場合あり
例）60歳で定年を迎え運転に不安を感じてきた方も、無理なく別の職種へ変更可能

〒841-0046 佐賀県鳥栖市真木町赤江1085
最寄り駅：「肥前旭駅」から車で6分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：会社都合による転勤なし。本人の希望で転勤可能な場合あり

〒843-0151 佐賀県武雄市若木町川古9679-9
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：同上

月給 350,000円～500,000円（歩合制）

平均月収41万円以上（50万円超えの社員も在籍）
※諸手当込み（地域手当+住宅手当+家族手当+時間外手当）

不問

17:00～翌2:00（実働8時間）

60分

日祝+土曜中心（月3～4日）※月1～2回土曜出勤＋2ヶ月に1回程度、日祝当番出勤あり（振休あり）、GW・夏季・年末年始休暇あり、結婚・育児・介護・忌引休暇など、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ※希望休が取りやすく、子どもの学校行事や急な家族の用事にも柔軟に対応可能

昇給あり(年1回)
通勤手当あり(規定支給：上限 15,000円／月)
退職金制度あり
資格取得補助あり(フォークリフトなど)
家族手当あり
住宅手当あり
役職手当あり
時間外手当あり
その他手当あり(地域手当、積載手当)

月平均40～60時間

・受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：月給290,000円～400,000円、各種手当・交通費支給（各規定あり）
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳以降、65歳までの間で退職時期を選択可能）
・再雇用制度：あり（70歳）
・固定残業代制：なし
・無料駐車場あり
・制服貸与あり
・熱中症対策（飲料や塩飴、塩タブレットの支給など）
・仮眠室にシャワールーム完備（終業後に汗を流して帰宅することも可能です）
・誕生月にお祝い金を支給
・無事故運転に対する表彰制度あり
・健康診断、ストレスチェック年1回
・インフルエンザ予防接種（3,000円まで補助あり）
・平均勤続年数：15年（2025年度）
・ 資格取得補助制度利用率：25％（フォークリフトなど）
　制度利用者平均年齢26歳
・入社1年目定着率：84％
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【社員紹介による入社：約25％（ドライバー職全体）】
「うちの会社、働きやすいよ」と、社員が自信をもって勧める職場です。
その言葉をきっかけに仲間が増えており、温かい人間関係が九州西濃運輸の魅力。
面倒見の良い先輩が多く、未経験でも自然に馴染める環境が整っています。
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【先輩メッセージ】
●入社7年目／30代・2児の父
前職は昼勤で帰宅が遅く、子どもの顔を見る時間がほとんどありませんでした。
夜勤になってからは朝に“いってらっしゃい”が言えるように。
収入も安定して、休日は家族との時間をしっかり楽しめるようになりました。
　
●入社3年目／20代
結婚を考えて転職しました。
夜勤は慣れるまで大変でしたが、固定ルートで無理がない。手当も多く、将来設計が立てやすくなりました。
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【面接時】
その時の気候や、ご自身の体調に応じて、上着なし・ネクタイなしもOK！
（事前相談も不要です）

九州西濃運輸が所有する車両の点検整備・分解整備をお任せします。
　
・扱う車種：2t～4tトラック、10t大型トラック、小型車両、フォークリフトなど
・整備士資格取得の費用を会社が補助（規定あり）
・未経験歓迎！整備士に興味があればOK
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●トラックは整備がしやすい
トラックは車体が大きい分パーツの収容スペースも広く、ひとつひとつの整備工程が乗用車と比べてやりやすいのが特徴です。
乗用車のように狭いスペースに部品が密集していないため、目視での確認もしやすくなっています。
　
●他職種の経験も活かせます
自動車以外の整備経験（機械整備など）をお持ちの方も、その経歴を活かせます。
（例：農機具整備経験者の入社実績あり）自動車以外の整備経験も、十分活躍できるスキルです。
　
●ブランクがあっても大丈夫
5年以上前に整備士をしていて、現在は他業種で働かれている方。もう一度整備士として働きたいという気持ちを歓迎します。
技術を学び直しながら、これまでの経験を活かしていただけます。
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【キャリアパス】
一般職：一般→班長→副主任→主任→係長
管理職：工場長代理→工場長
　
スキルアップを図りながら、着実にステップアップすることも可能です。
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【この求人のポイント】
●先輩と2人1組での教育体制があるから、未経験でも安心！
●幅広い車両を扱える！整備士としてスキルアップできる職場
●20～40代活躍中！仲間と協力しながら安心して働ける環境
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：希望があれば可能な場合あり

〒841-0046 佐賀県鳥栖市真木町赤江1085
最寄り駅：「肥前旭駅」から車で6分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：会社都合による転勤なし。本人の希望で転勤可能な場合あり

〒847-0083 佐賀県唐津市和多田大土井4-14
最寄り駅：「鬼塚駅」から車で3分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：同上

月給 200,000円～

未経験者歓迎、新卒・第二新卒OK
【歓迎】
・ブランクのある方
・自動車整備専門学校卒業生、卒業予定者
・ガソリンスタンドのスタッフ経験者
・整備士資格取得を目指している方
・ディーラーやガソリンスタンドでの整備士経験者
・メカニック経験者
・鈑金塗装経験者

8:30～17:30（実働8時間）

60分

日祝+3日（土曜日は交替でお休み）、GW・夏季・年末年始休暇あり、結婚・育児・介護・忌引休暇など、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ※希望休が取りやすく、子どもの学校行事や急な家族の用事にも柔軟に対応可能

昇給あり(年1回)
通勤手当あり(規定支給：上限 15,000円／月)
退職金制度あり
資格手当あり(※詳細は特記事項参照)
資格取得補助あり(整備士資格)
家族手当あり
住宅手当あり
役職手当あり
時間外手当あり
その他手当あり(地域手当)

月平均10～30時間
※ほかの職種と比較して労働時間は安定しています

・受動喫煙防止対策：屋内禁煙・敷地内喫煙所あり
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳以降、65歳までの間で退職時期を選択可能）
・再雇用制度：あり（70歳）
・固定残業代制：なし
・無料駐車場あり
・制服貸与あり
・熱中症対策（飲料や塩飴、塩タブレットの支給など）
・仮眠室にシャワールーム完備（終業後に汗を流して帰宅することも可能です）
・誕生月にお祝い金を支給
・各種給付金（結婚給付金、出産給付金、慶弔給付金など）
・健康診断（年1回/7月）※有機溶剤作業者は年2回（7月、1月）
・ストレスチェック（11月）
・インフルエンザ予防接種（3,000円まで補助あり）
　
※U・Iターン歓迎
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【資格手当の詳細】
①2級整備士・・・25,000円
②3級整備士・・・15,000円
③検査員・・・28,000円
④整備主任者・・・4,000円
⑤危険物取扱主任・・・3,000円
⑥大型自動車運転免許・・・3,000円
⑦フォークリフト・・・1,000円
　
※支給条件あり、資格取得費用補助あり
詳細は面接時にご確認ください。
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【面接時】
その時の気候や、ご自身の体調に応じて、上着なし・ネクタイなしもOK！
（事前相談も不要です）

事務所の移転や施設設備の移設などの業務を補助していただきます。
梱包・転居先への移動・設置までをお任せします。
　
●梱包の仕方から養生の仕方まで丁寧に指導・サポート
●扱う物は小物類から什器まで様々
●最初は先輩の指示に従って動ければOK
●個人宅のお伺いは少なめです
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【楽器も輸送します】
お客様のお困りごとに対応するのが、九州西濃運輸の営業スタイルです。
例えば、小学校・中学校・高校などの吹奏楽部の楽器輸送も行っています。
引越部門スタッフは、お客様のお困りごとに「運ぶ」ということをキーワードに対応しています。
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【マンツーマン指導】
入社後1～3ヶ月は研修期間として、引っ越しに関わる作業を教えていきます。
梱包や移設のコツも一緒にお伝えするので、ご自身が引っ越しをする際にも役立つかもしれません。
必要な道具（工具）は会社で準備します（研修期間後も変わらず指導いたします）。
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【チームで動きます】
打ち合わせから作業終了まで、すべてチームで行動します。
常に声を掛け合いながら協力して作業を進めます。重量物を持つこともあるため、掛け声はとても大切。コミュニケーションを取り合い、ケガや事故のないよう心がけてください。
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【成長・キャリアアップ】
●入社後は先輩との2人1組で、横乗り研修からスタート（約3ヶ月間）
●Zoom研修や宿泊研修など教育体制も充実
●荷物の持ち方や作業手順も丁寧に指導
●年末等の繁忙期でも急な独り立ちはなく、段階的にスキルを習得可能
●経験を積んだ後は、現場の下見・見積作成、レイアウト変更の提案やスタッフへの指示出しなど、責任者としての業務もお任せします
　
〈スキルに応じて手当を支給〉
業務の熟練度や保持資格に応じて手当を支給。
必要な資格を取得する際の費用補助もあります。
　
〈 資格取得補助〉
スキルアップを応援！以下の免許取得費用を補助します。
制度利用者の平均年齢は26歳。仕事に必要な免許取得を会社がしっかりサポートします。
※会社規定あり。詳しくは面接時にお伺いください。
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【こんな方におすすめ】
・地元で安定して働きたい方
・夜勤なしで生活リズムを整えたい方
・家族との時間を大切にしたい方
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【この求人のポイント】
●先輩と2人1組での教育体制があるから、未経験でも安心！
●引越し・移設の専門技術を習得！手に職をつけて成長できる
●20～40代活躍中！仲間と協力しながら安心して働ける環境
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：希望があれば可能な場合あり
例）60歳で定年を迎え運転に不安を感じてきた方も、無理なく別の職種へ変更可能
例）「もっと給与を上げたい」という方には、大型ドライバーへの職種変更も相談可能

〒840-0859 佐賀県佐賀市新栄西1-10-2
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：会社都合による転勤なし。本人の希望で転勤可能な場合あり

月給 240,000円～

未経験者歓迎

8:00～17:00（実働8時間）

60分

日祝(固定休)+月3～4日は自由に選択OK(土曜休みの方多め)、GW・夏季・年末年始（8連休：12/31～1/7）休暇あり、結婚・育児・介護・忌引休暇など、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ※希望休が取りやすく、子どもの学校行事や急な家族の用事にも柔軟に対応可能

昇給あり(年1回)
通勤手当あり(規定支給：上限 15,000円／月)
退職金制度あり
資格手当あり(※詳細は特記事項参照)
資格取得補助あり(中型・大型・フォークリフト・AT限定解除など)
家族手当あり
住宅手当あり
役職手当あり
時間外手当あり(別途全額支給)
その他手当あり(地域手当、積載手当、力量手当)

月平均20～30時間
※業務の繁閑により前後します

・受動喫煙防止対策：屋内禁煙・敷地内喫煙所あり
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：月給230,000円～、各種手当・交通費支給（各規定あり）
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳以降、65歳までの間で退職時期を選択可能）
・再雇用制度：あり（70歳）
・固定残業代制：なし
・無料駐車場あり
・制服貸与あり
・熱中症対策（飲料や塩飴、塩タブレットの支給など）
・仮眠室にシャワールーム完備（終業後に汗を流して帰宅することも可能です）
・誕生月にお祝い金を支給
・無事故運転に対する表彰制度あり
・健康診断、ストレスチェック年1回
・インフルエンザ予防接種（3,000円まで補助あり）
・ 資格取得補助（中型、大型、フォークリフト、AT限定解除など）
　制度利用者平均年齢26歳。仕事に必要な免許取得を会社がしっかりサポートします。
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【資格手当の詳細】
①設備設計・開発・・・20,000円
②設備作業責任者・・・15,000円
③移転設計・開発・・・15,000円
④大規模移転責任者・・10,000円
⑤中規模移転責任者・・ 8,000円
⑥引越責任者・・・・・ 5,000円
⑦玉掛け・・・・・・・ 1,000円
⑧小型移動式クレーン・ 1,000円
⑨高所作業車・・・・・ 1,000円
　
※支給条件あり
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【社員紹介による入社：約25％（ドライバー職全体）】
「うちの会社、働きやすいよ」と、社員が自信をもって勧める職場です。
その言葉をきっかけに仲間が増えており、温かい人間関係が九州西濃運輸の魅力。
面倒見の良い先輩が多く、未経験でも自然に馴染める環境が整っています。
——————
【面接時】
その時の気候や、ご自身の体調に応じて、上着なし・ネクタイなしもOK！
（事前相談も不要です）

貨物自動車運送事業

企業名

じょぶる佐賀

社名

九州西濃運輸株式会社

設立

1943年11月1日

代表者

中田　晃

資本金

1億円

HP

https://www.kyushu-seino.co.jp/

所在地

福岡県福岡市博多区井相田1-1-56