未経験でも安心の2人1組教育体制!ドライバー・メカニックなど九州の暮らしを支える多彩な職種から、あなたに合った仕事が選べます。資格取得支援も充実、年間休日110日で安定した生活リズムを実現。20~40代が活躍する温かい職場で、あなたも長く働けるキャリアを築きませんか。
農作業員(キュウリ:パート)「60歳以上の方も歓迎」
えむふぁーむ
◎キュウリのハウスでの栽培・収穫及び農作業全般 ・手入れ管理(わき葉をつむ・葉っぱを落とすなど) ・作業場での袋詰め ・ハウス周りの除草・清掃など *仕事の詳細は面接時に説明します ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】
型枠大工(見習い可)
東建設 株式会社
○型枠加工全般 ・現場での型枠施工及び脱枠 ・資材の整理 ・その他 現場作業 *現場は主に武雄、鹿島で一部県外(佐世保等日帰りの範囲)あり 社用車使用 *未経験の方には、資格取得制度もあります。 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】
- 仕事内容
- 型枠大工(見習い可)
- 給与
- 月給 236,500円~359,050円
- 休日・休暇
- *荒天時 *年末年始、お盆、GW等
■急募■土木施工管理技士
株式会社 オオノ
○土木管理技士業務全般 ・現場施工管理 ・下請け現場での打合せ ○一般土木工事の現場作業 ※現場は佐賀県内(社用車MT車使用) *仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。 ○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】
■急募■現場作業員
株式会社 オオノ
○一般土木工事の現場作業(主に佐賀県一円:社用車MT車使用) ◎重機の資格がなくても応募も可能です。 採用後に免許の取得される方には、協力します *仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。 ○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】
調理(弁当・食品)及び接客(パート)
武雄温泉駅カフェ カイロ堂
*時給額1,050円…弁当作成、接客など *時給額1,080円…レジ、仕込み、調理補助など *時給額1,100円~…在庫管理、発注、シフト管理など ■お任せできるようになった仕事内容によって、時給もアップしていきますので、やりがいがあります。 *業務の変更範囲:会社が定める全ての業務 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。
- 仕事内容
- 調理(弁当・食品)及び接客(パート)
- 給与
- 時給 1,050円~1,300円
- 休日・休暇
- *シフト表による。(休日相談可) *年次有給休暇は法定のとおり(表示は週2日勤務の例)
武雄温泉駅観光案内所・武雄旅書店スタッフ(請)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
○観光に関するサービス受付・窓口対応 ○レジ業務(物産/カフェ) ○商品管理 ○カフェ業務(ドリンク提供/簡易調理)※アルコール提供有 *応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】 【更新:上限なし:6ヶ月毎】
- 仕事内容
- 武雄温泉駅観光案内所・武雄旅書店スタッフ(請)
- 給与
- 時給 1,040円~1,040円
- 休日・休暇
- *勤務表による(シフト制) *年次有給休暇は労働基準法上の日数(表示は週4日勤務の例)
薬剤師(パート)
株式会社 メディカルブランディング
○調剤薬局における管理薬剤師業務 ・調剤薬歴管理 ・患者様に対する服薬指導 ・薬品の発注、薬品管理 等 *眼科がメインの保険調剤薬局です。 【変更範囲:変更なし】 <応募にはハローワーク紹介状が必要です> ※オンライン自主応募の方は紹介状不要
- 仕事内容
- 薬剤師(パート)
- 給与
- 時給 3,500円~3,500円
- 休日・休暇
- *年末年始(5日)、お盆(3日)
児童指導員・保育士(こどもプラス武雄教室)パート
サンデイズ 株式会社
○発達障害の子供達が通う放課後等デイサービスでの支援 ○送迎(学校→教室) 【施設見学の相談可】 (教室→ご自宅)*送迎は社用車(AT車)を使用します。 *就業時間(1):平日勤務(休憩なし) (2):学校休日勤務(休憩60分) <応募にはハローワークの紹介状が必要です> 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】 [変更範囲:変更なし]
重機オペレーター ◆有休取得率80%超!子育て応援求人◆
株式会社 セリタ建設
※現場における重機作業全般 1.朝礼⇒担当重機の点検⇒実際の現場作業⇒終了作業 2.現場作業工程の確認及び調整 ○仕事現場 *社用車(MT車)での運転移動あり 1.現場は主に福岡・佐賀地域が多く日帰りができる範囲が多い ですが、遠方の場合(片道2時間要する現場)は宿泊で対応し ています。(身体負担軽減の為の配慮、出張手当有) ※最新の重機の操作と特殊工法を覚えることが出来る会社です。 研修制度も充実していますので、これまでの経験を活かし、更に 新しい技術の習得ができます。 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 *変更範囲:会社が定めるすべての業務
薬剤師
有限会社げんき堂 げんき堂薬局
○処方箋調剤業務全般 *医療機関からの処方箋に基づく調剤業務 *服薬指導 *在宅医療 *医薬品の販売など *訪問先や他店舗間などへの外出用務あり ◎応募にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】
ガソリンスタンドスタッフ
木寺石油 株式会社
○燃料の給油、洗車、車検、車販、鈑金、コーティング その他自動車用品の販売など *危険物取扱資格が無くても応募可能です。 ・採用後のスキルアップ(資格取得等)についての支援制度あり *就業時間等の相談可能です。 *就業場所は選択可能です、面接時に相談ください。 ○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【変更の範囲:会社が定める業務】
一般職(旅館でのフロント・予約業務)
ホテル春慶屋(株式会社佐賀県農協共済福祉事業社)
○ホテル・フロント・予約・会計業務 ・フロント・予約・会計業務 ・館内サービスの対応 *上記関連業務にも従事していただきます *仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:会社が定める業務】
訪問介護員
ヘルパーステーション Rock
◎利用者様の自宅を訪問し、身体介護や生活介護サービスを行いま す。利用者様のこれまでの生活習慣や出来ることを大切にしなが ら、必要な介助、見守り、生活上の支援を行います。 ・訪問先への移動、サービス内容の記録や報告などの業務もありま す。未経験の方やブランクのある方についても業務になれるまで 丁寧にサポートします。 *業務の範囲:変更なし ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です
【ノルマなし】オンデーズ(メガネ販売)ゆめタウン武雄
株式会社 リードスタイル
【販売ノルマなし・未経験者さん大歓迎♪】 「OWNDAYS(オンデーズ)」にて、来店されたお客様の受付やご案内などのメガネ販売におけるスタッフ業務をお任せします。接客のお仕事が初めてという方でも大丈夫!入社後は先輩が基本からしっかりとレクチャーするほか、業務に悩むことないよう研修後もきめ細やかなフォローを行っていきますので安心してください!~具体的には~ お客様のご要望をお伺い、お客様に合ったメガネをご提案 視力検査やレンズ加工 仕上がったメガネをお客様へご提供 ご購入頂いた後のメンテナンス、アフターサービス など *変更範囲:会社の定める業務
ゴルフ場の整備員(コース管理)(パート)
【若木ゴルフ倶楽部】パシフィックゴルフマネージメント株式会社
○ゴルフ場コースの整備 ・トラクターや刈払機を使っての草刈り ・バンカーの砂均し ・樹木伐採 ・コース内清掃等 *体力を要する作業です。 ◎未経験者の方にも丁寧に指導しますので、安心して応募して ください。 *応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】
- 仕事内容
- ゴルフ場の整備員(コース管理)(パート)
- 給与
- 時給 1,030円~1,030円
- 休日・休暇
- *勤務表による交替休日 *年次有給休暇は法定のとおり(表示は週4日勤務の例)
児童指導員・保育士(こどもプラス武雄教室)正社員
サンデイズ 株式会社
〇発達障害の子供達が通う放課後等デイサービスにおける、 療育・支援 ※主に、集団活動、運動療育、外出活動、イベントや地域交流など を実施しています。 〇送迎業務(学校→教室)(教室→ご自宅)最初は、先輩職員が 同行します。 〇簡単な入力や事務作業 日々の記録などを入力してもらいます。 〇イベントの企画や準備など 年間行事などのイベント準備などをします。 【変更範囲:変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】
重機オペレーター
松尾一建工業 株式会社
○舗装工事現場における重機運転業務(バックホー等) ◆工事現場は佐賀県内です *仕事内容の詳細は面接時に説明します。 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】 ☆★令和8年2月ユースエール認定取得☆★ 【若者の採用・育成に積極的で、離職率が低い、残業が少ない、 有給休暇を取得しやすいなど雇用管理の状況等が優良として 厚生労働大臣が認定】
現場作業員
松尾一建工業 株式会社
○土木・舗装工事現場における現場作業全般 ◆工事現場は佐賀県内です *仕事内容の詳細は面接時に説明します。 *2tダンプ運転業務有 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲:変更なし】 ☆★令和8年2月ユースエール認定取得☆★ 【若者の採用・育成に積極的で、離職率が低い、残業が少ない、 有給休暇を取得しやすいなど雇用管理の状況等が優良として 厚生労働大臣が認定】
