愛知県 管理職系の正社員・転職

・アピタ知立店内の御座候の店長を目指してみませんか　　アンコたっぷりの大判焼を手焼きで作り、販売する仕事です　　福利厚生には自信があります！！ホームページを見てね　　１．まずは出来る事からスタート。徐々に焼く練習を店長等が横に　ついて二人三脚で製造技術を覚えます　２．製造技術習得後は、店長代行者として店運営にあたります　発注・休憩回し・商品品質維持向上・お客様対応等を行います　３．早い人で２年程度で店長に昇格する例もあります　３～６か月でほとんどの人が一人で焼ける様になります　変更の範囲：会社の定める業務　

◆名古屋高島屋店内の御座候の店長を目指してみませんか　　アンコたっぷりの大判焼を手焼きで作り、販売する仕事です　　全員が初心者からのスタート　　１．まずは出来る事からスタート。徐々に焼く練習を店長等が横に　付いて一緒に練習します　２．製造技術習得後は、店長代行者として店運営にあたります　発注・休憩回し・商品品質維持向上・お客様対応等を行います　３．早い人で２年程度で店長に昇格する例もあります　店長ランクは８段階（３００００円～２０００００円）　服務評価や売上規模、役職によりランクは上がります」　変更の範囲：会社の定める業務

◆松坂屋本店内の御座候の店長を目指してみませんか　全員が初心者からのスタートです　お客様の前で焼くエンターテイメント性のある仕事です　　１．まずは出来る事からスタート。徐々に焼く練習を店長等が横に　付いて一緒に練習します。二人三脚で技術を覚えます　２．製造技術習得後は、店長代行者として店運営にあたります　発注・休憩回し・商品品質向上・お客様対応等を行います　３．早い人だと２年程度で店長に昇格する例もあります　※店長ランクは８段階（３００００円～２０００００円）　※服務評価や売上規模、役職によりランクは上がります　変更の範囲：会社の定める業務

◆星ヶ丘三越店内の御座候の店長を目指してみませんか　　アンコたっぷりの大判焼を手焼きで作り、販売する仕事です。　　全員が初心者からのスタート。　　１．まずは出来る事からスタート。徐々に焼く練習を店長等が横に　付いて一緒に練習します。　２．製造技術習得後は、店長代行者として店運営にあたります　発注・休憩回し・商品品質維持向上・お客様対応等を行います　３．早い人で２年程度で店長に昇格する例もあります　※店長ランクは８段階（３００００円～２０００００円）　※服務評価や売上規模、役職によりランクは上がります　変更の範囲：会社の定める業務

自動車販売店の店長　　販売及び販売促進、仕入計画、在庫管理、販売戦略の立案　　スタッフのマネジメント、採用・育成指導　　中古車販売店「タックス弥富店」での店長になります。　　販売店のトップとして営業の先頭に立ち、大きな裁量で采配を振るっていただけます。　　変更範囲：変更なし

規格に準拠したモノづくりを支える職場です。　◆品質傾向管理　◆測定資料、傾向管理資料、各種報告書作成　◆顧客対応　◆品質改善活動　　　　　　【変更の範囲：会社の定める業務】　　＜使用測定機＞　形状測定・３次元測定・測定機器（ノギス等）・硬度計　など　　社員のアイデアで生産効率を高め会社全体の競争率につながるよう改善提案活動も行っています。

◎当社名古屋営業所にて営業活動。　　　・取引先：全自動車メーカー及び自動車部品メーカー各社。　　　　　　２輪（バイク）メーカー４社。　　　　　　その他。　・営業活動（売込み・商談・見積、売上集計　等）。　　＊実務経験後、管理者・管理職級育成の為　　海外出向、出張の可能性あり　　※変更範囲：無

・品出し、在庫管理、発注、レジなど店舗運営・売上管理　・店舗スタッフの指導育成　・スケジュール管理（勤務シフト・ワークスケジュール管理）　・店舗で取り扱う商品や、基本的な店舗運営業務の習得　→最短６ヶ月で昇格実績あり！※昇格への社内試験等ありません。　　　　・ブロック長（５～６店舗を管轄）　店長として店舗運営を行いながら、５～６店舗を管理　　※本部勤務や幹部へのキャリアアップが可能です！　　変更範囲：会社の定める業務全般

・品出し、在庫管理、発注、レジなど店舗運営・売上管理　・店舗スタッフの指導育成　・スケジュール管理（勤務シフト・ワークスケジュール管理）　・店舗で取り扱う商品や、基本的な店舗運営業務の習得　→最短６ヶ月で昇格実績あり！※昇格への社内試験等ありません。　　　　・ブロック長（５～６店舗を管轄）　店長として店舗運営を行いながら、５～６店舗を管理　　変更範囲：会社の定める業務全般

・品出し、在庫管理、発注、レジなど店舗運営・売上管理　・店舗スタッフの指導育成　・スケジュール管理（勤務シフト・ワークスケジュール管理）　・店舗で取り扱う商品や、基本的な店舗運営業務の習得　→最短６ヶ月で昇格実績あり！※昇格への社内試験等ありません。　　　　・ブロック長（５～６店舗を管轄）　店長として店舗運営を行いながら、５～６店舗を管理　　変更範囲：会社の定める業務全般

【組織作り及び店舗の統括】　・オペレーションの効率化、業務フローの構築　・現場業務よりもシステム作りとマネジメントの専任　・経営陣の一角として、会社運営に参画　・店舗の管理、店長の統括、新企画の立案　　【社の雰囲気】　・部署を超えての意見交換もしやすく、風通しの良い社風です。旧態依然としたトップダウン体質ではなく、新しい意見や個々の意思を尊重します。　　変更範囲：変更なし

～知多半島道路を中心に愛知県内有料道路の計１８カ所の料金所を運営・管理・監督するお仕事です。～　　◎　幹部候補として、主に本部事務所で料金所運営に関わる業務全般を担当いただきます。　　※現場研修中は知多半島内の各料金所への勤務となり、各料金所のシフトに沿った勤務となります。　（１ヶ月単位の変形労働時間制※週平均４０時間以内）　　　「変更範囲：会社の定める業務」

・当社直営の回転寿司店舗（愛知・岐阜・三重・関西方面に２３店　舗）にて、寿司の調理及び販売・接客を行っていただきます。　まずは、魚のおろし方や寿司の握り方の調理技術を基礎から学びます。調理に関しては、市場直送の新鮮な魚介類を使用しており、本格的な寿司調理技術が学べます。接客に関しては、多くの店舗が商業施設内に出店しておりますので、テナント合同の研修プログラムに参加でき、一からビジネスマナーを学ぶことができます。調理・接客の技術を向上させ、店舗責任者からエリアマネージャーへとステップアップしていただきます。　　・変更範囲：原則なし

経理・経営企画　「経理の仕事を通じてもっと幅広いスキルを身につけたい　安定した環境で長くキャリアを築きたい」そういうお考えの方にぴったりのポジションです！　愛知県名古屋市に本社・工場を構える航空分野を中心とする高精度なゲージ・治工具・加工部品の設計・製作会社で、経理のプロフェッショナルとして活躍していただけませんか？　【変更の範囲：会社の定める業務】　　応募希望の方は、ハローワークから紹介状の交付を受けてください

・協会の運営に関する総務・経理業務　・都市公園等の施設管理業務　・まちづくりに関する支援業務・普及啓発業務　・建設技術支援業務　　採用予定日：令和８年４月１日　　　　（従事すべき業務の変更の範囲：勤務場所での配置転換あり）

ブランドガイドラインに基づき、ＷＥＢおよびＳＮＳ等オンライン、オフライン双方でマーケティングおよびＰＲ活動を行うポジション。・マーケティングプランの作成、予算や費用の管理・ＳＮＳやホームページを使ってのプロモーション、情報更新と管理・ＰＲエージェンシー、印刷会社、デザイン事務所等業務委託先と良好な関係を構築しプロジェクトを進行・マーケティングコミュニケーションズのデータベースの管理と記録更新・メディアとの関係構築およびコミュニケーション、取材対応等　　（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

◆現在、東郷町、日進市、みよし市に３店舗を運営しています。　　来年更に１店舗展開していきます！　●コンビニエンスストア店舗のエリア店舗の統括、管理業務全般　　経験の無い方は候補からキャリアアップしていけます。　　「変更範囲：事業所の定める店舗」

◆現在、東郷町、日進市、みよし市に３店舗を運営しています。　　来年更に１店舗展開していきます！　●コンビニエンスストア店舗の運営全般　　経験の無い方は店長候補からキャリアアップしていけます。　　「変更範囲：事業所の定める店舗」

ホテルの営業部門の責任者として、宿泊・宴会・レストラン等の販売促進業務全般を統括していただきます。企業・旅行代理店・団体顧客への営業活動を中心に、新規開拓および既存顧客との関係強化を図り、売り上げ目標の達成を目指します。　また、営業戦略の企画立案、販売計画の策定、チームメンバーの育成・管理、各部門との連携にも取り組んでいただきます。　経営層への報告・提案など、ホテル全体の収益向上に関わる重要なポジションです。　　（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

ミスタードーナツにおける店舗運営に必要な全ての業務。　　・ドーナツ製造と接客応対（基本オペレーションスキルの習得）　・売上管理、販売・製造計画の立案、発注在庫管理など　・アルバイトさんのシフト管理、採用や育成など　・店舗の清掃衛生管理や機器備品のメンテナンスなど　　ミスタードーナツを通じて、お客様に喜んでいただくためのチームビルディングやマネジメント業務を担っていただきます。　　【変更範囲】変更なし