愛知県 管理職系の求人

検索結果 91のうち 1〜 20件を表示

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建設部門の営業事務(中間管理職)
《主たる業務》   事業部門の事務管理   売掛・買掛・原価・営業・労務などの管理全般  【変更範囲:会社の定める業務】  ◇ハローワークの紹介状が必要です。
仕事内容
建設部門の営業事務(中間管理職)
給与
月給 250,000円~450,000円
休日・休暇
年間カレンダー 年末年始、GW、夏季休暇
センターライン長候補/愛知県津島市
生産数予測に基づき、必要食材やスタッフを適正に配置し 予定時刻に合わせて製造すること。 【製造前】 ・生産量、内容、使用できる時間数の把握 ・食材確認 【製造当日】 ・当日の注意事項を作業者へ伝える ・遅れている場合の作業フォロー ・製品の品質確認 【製造後】 ・時間数実績の確認 ・クレーム・事故があった場合の再発防止
仕事内容
センターライン長候補/愛知県津島市
給与
月給 232,000円~303,000円
休日・休暇
シフト制
新聞販売店常駐スタッフ(専業社員)
朝・夕刊配達スタッフの各種フォロー ・朝刊時の荷卸し梱包配置、夕刊時は配達員ごと部数に分配。 ・配達員ごとの事前準備及び連絡事項等確認・伝達。 ・受け持ち区域から入った個別の物販注文を配達する ・配達員不在の場合、代配をお願いするします。  ・6:30~9:00までの電話当番ができる方は賃金優遇!  (200,000~)  ★営業ノルマはありません。 ★未経験者、大歓迎です!     「変更範囲:変更なし」
仕事内容
新聞販売店常駐スタッフ(専業社員)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
日祝は朝刊業務のみ / 休日はローテーションで決定します。(休日はご本人の希望を考慮します)
責任者・責任者候補(栄養士)/高師東こども園 内厨房
店舗責任者としての管理業務、保育食調理・離乳食調理等に 携わっていただきます。 全国のエリア毎に形成している栄養士会にて自己研鑽に 励みながら、先輩・後輩との絆を深めることが可能です。 従事すべき業務の変更範囲:なし プロジェクトコード:358788
仕事内容
責任者・責任者候補(栄養士)/高師東こども園 内厨房
給与
月給 215,280円~248,400円
休日・休暇
農機販売・修理スタッフの正社員(農業屋東海店)
農業用品の専門店「農業屋」の正社員として、農機販売と修理業務を行います。取扱っている商品は草刈機、耕うん機、ポンプ、噴霧器、チェーンソー等です。お客様に機械の使用方法説明から試運転、アフターメンテナンス、修理対応などに従事していただきます。       〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
農機販売・修理スタッフの正社員(農業屋東海店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋阿久比店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋阿久比店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋春日井店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋春日井店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋一宮千秋店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋一宮千秋店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋豊田店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋豊田店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋三好店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋三好店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋東海店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋東海店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋岡崎店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋岡崎店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋西尾店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋西尾店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋豊川店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋豊川店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。
店長候補社員(農業屋尾張店)
農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。     〔変更範囲:当社内業務全般〕
仕事内容
店長候補社員(農業屋尾張店)
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
シフト制。繁閉により変動有。

《土木施工管理》(構造物補修工事)

日本ハイウェイ・サービス 株式会社  名古屋支店

《土木施工管理》(構造物補修工事)
高速道路構造物の補修工事に伴う施工管理業務です。 主にNEXCO中日本の工事を元請けとして契約し、コンクリート構造物の補修工事の施工管理をする仕事です。  変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
《土木施工管理》(構造物補修工事)
給与
月給 250,000円~400,000円
休日・休暇
月に1~2回の土曜日出勤があります。 会社カレンダーによる
複数事業所の運営や管理/エリアマネージャー(障がい福祉)
就労継続支援B型/エリアマネージャー ================== 愛知県内にて複数の事業所を運営しています。 各事業所の管理責任者と連携を取りながら、 事業所全体の管理運営をお任せします。 優れた取り組みを広げ、課題解決、施設運営の仕組み改善等 を通し、支援の質向上を目指します。           「変更範囲:会社の定める業務」 【具体的な業務内容】  ◎支援力の担保 ◎人材マネジメント ◎業務の効率化・仕組み化、組織風土の醸成 ◎法令遵守チェックなど
仕事内容
複数事業所の運営や管理/エリアマネージャー(障がい福祉)
給与
月給 380,000円~510,000円
休日・休暇
完全週休2日制(日曜+1日)年間休日:115日 ・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休
警備業の管理職候補
・隊員管理 ・現場管理 ・仕事の割り振り  (取引先と従業員の間で働きやすい環境づくりをする。)  ・変更範囲:変更なし   *応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を  受けてください。
仕事内容
警備業の管理職候補
給与
月給 250,000円~350,000円
休日・休暇
管理店長【急募】
店舗責任者として販売、育成等をお任せします ・従業員の育成 ・売上の戦略立て  (従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務)   【急募です!!】
仕事内容
管理店長【急募】
給与
月給 230,000円~300,000円
休日・休暇
年末年始、GW、夏季休暇
警備会社の新規営業所長 警備員指導教育責任者
新規営業所オープンに伴い、営業所長(警備員指導教育責任者)と して新しいチームの中核を担っていただける方を募集します。警備 員の教育・育成はもちろん、管制業務(隊員の配置管理・シフト作 成など)を中心に、営業所運営の中心になっていただきます。 【主な業務内容】 警備員の新任・現任教育(1号・2号業務) 隊員のシフト作成・勤務管理 警備員の現場配置や緊急時の対応 教育記録・指導マニュアル等の作成・管理 新規顧客開拓、顧客との調整・報告書対応 営業所の運営サポート業務全般                                   【変更範囲:変更無し】
仕事内容
警備会社の新規営業所長 警備員指導教育責任者
給与
月給 263,000円~285,000円
休日・休暇
会社カレンダーによる。年末年始・夏季休暇。年間休日108日※繁忙期には出勤有。(振替休日、休日手当選択制)。