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富士アイテック株式会社

正社員/プラント工事の施工管理スタッフ★施工管理未経験歓迎・職人経験が活かせる◎土日祝休み・年間休日126日 | 市原市の求人【富士アイテック株式会社】

この求人のアピールポイント

現場経験を活かして施工管理へ!力仕事はほとんどなく、現場の巡回や職人さんとの調整が中心◎10名程度の小規模現場がメインで、まずは先輩と一緒に仕事を覚えられます!

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

職種紹介

富士アイテック株式会社

まずは求人概要をチェック

給 与 月給23万円~40万円+賞与年2回
※年齢や経験を考慮して決定します
★初年度年収450万円も可能!
現 場 千葉県内が中心
移動時間は車で10〜40分程度です
★慣れてきたら営業車での直行直帰も可能!
働き方 8:00~17:30
残業は1年を通して月平均20時間程度
休 日 完全週休2日制(土日祝)
年間休日126日(別途特別休暇5日)
応募条件 施工管理未経験歓迎!
職人・現場経験を活かせます
こんにちは!じょぶる編集部です。
今回ご紹介するのは、富士アイテック株式会社の施工管理スタッフ。
建設・土木などの現場・職人経験を活かして、工事を「する側」から「まとめる側」へステップアップできる仕事です。

施工管理の経験は問いません!興味のある方は、ぜひ最後まで取材レポをご覧ください!

元職人におすすめな理由ベスト3!
✅少人数の現場で施工管理デビューしやすい
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10名程度の小規模現場が中心。
大人数を一度にまとめるのではなく、顔の見える職人さんたちと声をかけ合いながら工事を進めていくので、現場で職人さんと関わってきた経験を活かせます!

✅体力面が不安でも続けやすい!
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実際の工事作業を行うわけではなく、現場の巡回や確認、調整が中心です。
重量物を扱うような力仕事はほとんどありません!

✅ワークライフバランスも充実!
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年間休日126日+特別休暇5日に加え長期休暇もあり、残業は月20時間程度。現場は千葉県内中心で直行直帰も可能です。

現場経験を活かして施工管理へ

職人出身の先輩に聞きました!



1人目は、入社5年目の市本さん。転職前は保温・保冷工事を実際に行う職人さんでした。

「作業する側」から「まとめる側」へ
2年がかりの現場を、計画段階から担当中
地元で一戸建てを購入できる安定収入
 



続いては、同じく入社2年目の山田さん。すでに担当現場の責任者として管理業務に携わっています。

未経験でも今までの経験を活かせます
働きながら、専門資格を身につけられます

具体的な仕事内容

工事にかかる費用を管理

工事に必要な材料費や人件費を確認し、「どれくらい費用がかかるか」を把握しながら進めていく仕事です。といっても、難しい計算を一人で任されるわけではありません。
最初は先輩と一緒に、見積書の作成や材料の確認、協力会社さんとのやり取りなどを覚えていきます。




現場の巡回が約6割

現場では、工事が予定どおり進んでいるかを確認します。職人さんと会話しながら、進み具合や安全面などをチェックしていきます。

担当現場は千葉県内(千葉・市原・袖ケ浦・木更津・君津)が中心で、移動時間は事務所から車で10~40分程度。慣れてきたら営業車での直行直帰も可能です。

タブレット管理で事務作業を短縮

現場巡回中はタブレットで進捗や確認事項を記録し、写真付きでチャット共有しています。
工事日報や作業員名簿の作成も短時間で済むため、事務作業は1日30分〜1時間ほどです。




※さらに詳しく知りたい方は「続きを読む」をクリック
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プラントの「仕上げ」
を担う専門会社

東証プライム上場・太平電業グループ

同社は、東証プライム上場の太平電業グループの一員で、1979年の設立以来、火力発電所などのプラント設備における保温・保冷、防音、耐火、塗装などの「仕上げ」工事を手がけてきました。

生活や産業に欠かせない設備を支える仕事だからこそ、建設だけでなく補修・メンテナンスも継続的に必要とされます。これまでの現場経験を活かしながら、長くキャリアを築いていける環境です。

完成後も目に残る、
出来栄えにこだわれる仕事

取材先の現場では、配管パイプに保温材・外装材を取り付けてエネルギーロスを防ぐ「保温・保冷工事」の真っ最中!
現場では、施工管理スタッフが職人さんと進捗を確認したり、必要な調整を行ったりしながら工事を進めていました。

また、この仕事の特徴は、自分たちが施工した部分が完成後も目に見えること。
現場に合わせながら見た目や仕上がりにもこだわれ、完成した設備はまるで大きなオブジェのようです。
発電所など社会を支える設備に関わるため、長く必要とされる仕事でもあります。

そもそも「プラント」とは?

気になる収入は…

未経験でも月給23万円~



初任給は年齢や経験を考慮のうえ、月給23万円~40万円の間でスタート。ひとり立ちして自分の担当現場を持つようになれば、さらに収入はUP!「昇給年1回・賞与年2回があり、じっくり学んで経験を積んでいくことができます。

年収例
450万円
入社1年(26歳)・独身/賃貸住み
月給27万円+残業代+賞与
年収例
500万円
入社3年(29歳)・既婚/賃貸住み
月給30万円+残業代+賞与
年収例
470万円
入社1年(32歳)・既婚/賃貸住み
月給30万円+残業代+賞与
年収例
550万円
入社3年(35歳)・既婚/子ども2人/持ち家
月給32万円+残業代+賞与


年間休日はたっぷり126日!



休日・休暇は土日祝休みの完全週休2日制!年間休日126日に加えて、別途特別休暇5日もあります。
また、工期の関係などで休日出勤をした場合は代休を取得することができます。先輩たちの中には、1つの現場を終えて次の現場を担当する際、代休をまとめて使って1週間以上の長期休暇をとる方もいるとのこと♪




写真で職場見学

編集部から見たこの会社の魅力

完成に近づいていくプラント建設・改修工事の中で、保温・防音・耐火・塗装工事など同社が専門とする分野は「仕上げ」の工程に属します。エネルギーロスを軽減したり、周辺への騒音を抑えるなど、社会に欠かせないプラント施設・設備をパワーアップさせていく現場は、スケールも大きくて迫力満点でした♪

今回の配属先は「千葉統括事務所」の所長、白木さんはとても穏やかで優しい方でした。ひとり一人の成長や働きやすさを親身に考えてくれる方なので、少しでも気になった方はぜひ面接でお会いしてみてください。




直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

求人情報

①プラント工事の施工管理スタッフ

仕事内容

\現場経験を活かして施工管理にチャレンジ!/
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅職人→施工管理へのキャリアチェンジに◎
✅施工管理の経験不問|力仕事ほぼなし!
✅完全週休二日制(土日祝)|年間休日126日
✅東証プライム上場・太平電業のグループ企業
✅千葉県内の小規模現場が中心(10名程度)
✅初年度年収450万円も可能!
      
お任せするのは、
プラント工事が予定通り・安全に進むよう、
現場の確認や職人さんとの調整を行う施工管理。
     
実際の工事は職人さんが担当します。
現場の流れや職人さんとの関わり方を知っている
方なら、これまでの経験を大きな強みにできます!
     
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➤元職人におすすめな理由ベスト3!
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✅少人数の現場だから施工管理デビューしやすい
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
10名程度の小規模現場が中心なので、
大人数を一度にまとめるのではなく、
顔の見える職人さんたちと声をかけ合いながら
工事を進めていきます。
       
施工管理として人をまとめた経験がなくても、
現場で職人さんと関わってきた経験を活かせます!
    
✅体力面が不安でも続けやすい!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
実際の工事作業を行うわけではなく、
現場の巡回や確認、調整が中心です。
重量物を扱うような力仕事はほとんどありません!
   
これまで培った現場経験を活かしながら、
「作業する側」から「現場を管理する側」へ
キャリアチェンジできます◎
   
✅ワークライフバランスも充実!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
富士アイテックは、
東証プライム上場・太平電業グループの一員。
   
完全週休二日制の土日祝休みで、
年間休日126日+特別休暇5日。
GW・夏季・年末年始の長期休暇もあります。
   
残業は月平均20時間程度。
残業代は別途全額支給します!
   
【担当現場について】
担当現場は千葉県内(千葉・市原・袖ケ浦・
木更津・君津)が中心で、移動時間は
事務所から車で10~40分程度です。
    
★慣れてきたら営業車で直行直帰も可能です。
(1人1台貸与!駐車料金も会社が負担します)
                
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➤ 具体的な仕事内容
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・工事スケジュールの確認
・材料や職人さんの手配
・現場の進み具合や安全面の確認
・工事にかかる費用の確認、調整
・見積書や工事書類の作成
・職人さんやお客様との打ち合わせ など
       
【現場巡回】
工事の進捗や確認事項を支給タブレットに
記録し、写真付きで状況を共有します。
      
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➤ プラントの「仕上げ」を担う専門会社
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖
富士アイテック株式会社は、
発電所やメーカーのプラント建設・改修において、
保温・保冷、防音、耐火、塗装などの
「仕上げ」工事を手がける専門会社です。
   
プラントは長期間にわたって稼働するため、
古くなった部分を補修・メンテナンスしながら
安全に使い続けていく必要があります。
   
生活や産業を支える設備に関わる仕事で、
これまでの現場経験を活かしながら
専門性を高めていける環境です。
      
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➤従業員インタビュー/入社2年目・山田さん
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■未経験でも今までの経験を活かせます
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私は職人からキャリアチェンジしたのですが、
当社には営業など未経験で転身した方々もいます。
   
元・職人の方なら、
実際の工事を知っていることが強みになるので、
職人さんたちなどとコミュニケーションを
とる力が活かせます。つまり、
「得意なことを強みにできる」ということです!
       
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖
➤ その他、充実の福利厚生
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖
・寮、社宅制度(自己負担~1万5000円/月)
・確定拠出年金制度(401K)
・従業員持株制度
・階層別社内研修制度
・資格取得支援制度(施工管理技士など)
・慶弔見舞金制度
・互助会制度
・人間ドック補助(35歳以上/上限5万円)
・作業服、安全用品貸与
   
   
CB=7977130
JC=5000055
JC=9000011

仕事内容変更の可能性:なし

就業場所

〒299-0111 千葉県市原市姉崎738
最寄り駅:JR内房線「姉ケ崎駅」西口より徒歩15分※車通勤可
勤務地変更の可能性:なし

給与

月給 23万円~40万円
※年齢・経験等を考慮し決定
※残業代:別途全額支給(固定残業代制なし)
※各種手当:別途支給 
 
★試用期間6ヶ月/同条件

賞与
年2回
年間休日
126日(別途特別休暇5日)
雇用形態
正社員
経験

◎経験不問/施工管理未経験OK
・職人、現場の経験がある方歓迎(業種不問)
・塗装、熱絶縁などの職人経験も活かせる
・施工管理経験者は即戦力として優遇
・ブランクOK/第二新卒歓迎
・コミュニケーション能力が活かる仕事です

年齢制限
不問
学歴
不問
免許・資格
無資格・未経験OK!
就業時間

8:00~17:30(実働8時間)

休憩時間

90分

休日・休暇

◎完全週休二日制(土日祝)
※休日出勤が発生した場合は代休を取得 
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・介護休暇
・育児休暇
・有給休暇(入社半年後に付与)

諸手当

昇給あり(年1回:4月)
通勤手当あり(全額支給)
退職金制度あり(在籍1年以上)
資格取得補助あり(費用を会社が負担)
家族手当あり(配偶者:月1万円、その他:月4,000円~)
住宅手当あり(月1万5000円~)

加入保険等
社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生)
マイカー通勤
可
時間外

1年を通して月平均20時間程度です
※残業代は別途全額支給

特記事項

・受動喫煙防止対策:喫煙室設置
・試用期間:6ヵ月
・試用期間中の労働条件:同条件
・雇用期間の定め:なし
・定年制:あり(60歳)
・再雇用制度:あり(65歳)
・固定残業代制:なし
 
案件番号
CB=7977130
  
管理番号
JC=5000055
JC=9000011

情報公開日
2025/11/24 00:00

企業情報

富士アイテック株式会社

採用担当者
受付:じょぶる千葉/平日10~17時
事業内容

■保温・保冷工事の設計、施工
■音工事の設計、施工
■耐火工事の設計、施工
■各種塗装工事の設計、施工
■板金工事の設計、施工
■アスベスト除去工事
■足場工事
■配管工事
■機械器具設置工事
■電気工事
■構造物工事
■各種保温材料・塗装材料の販売
■労働者派遣事業(派13-309299)

会社概要
企業名
じょぶる千葉
社名
富士アイテック株式会社
設立
1979年9月
代表者
代表取締役社長 大関 克彦
資本金
8,000万円
HP
https://www.fuji-i-tec.co.jp/
所在地
東京都千代田区一ツ橋2-5-5 岩波書店一ツ橋ビル
事業所

・千葉統括事務所
 千葉県市原市姉崎738

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

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富士アイテック株式会社

①プラント工事の施工管理スタッフ