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株式会社ウエストコンサルタント【松山市】土木設計職 | 年間休日123日 | 学歴不問 | 正社員の求人 | SS545
この求人のアピールポイント
【社宅・託児施設あり】学歴不問で挑戦できる土木設計のお仕事!土日祝日休みで年間休日は123日!経験を生かして活躍したい方にオススメです!
直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。
職種紹介
土木設計職
ダム、道路、河川等の土木設計を行っていただきます。≪仕事内容≫
・設計業務
・顧客(行政)との打ち合わせ
など
社会のインフラに貢献する
地域密着型の企業
1992年に設立し、建設コンサルタント業、補償コンサルタント業、測量業などをメインに行っている企業です。愛媛県全域と香川県の8拠点に事務所を構え、数多くの施工実績を誇り、信頼を得ています。「やりがいが持てる楽しい会社にする」「仕事に対する技術と信頼」という2つの言葉を大切にし、地域活性化に貢献しています。
詳しくは、じょぶる愛媛にご相談ください。
プロの採用アドバイザーが
あなたの就活をサポート!
●条件に合う仕事を紹介してほしい!●応募じゃなくて、少し聞きたい事がある!
●何の仕事が向いているかわからない…
そんな方には、面談がおすすめ!多くの面談経験を持つプロがお話をお聞きしますよ♪
直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。
求人情報
①土木設計職
- 仕事内容
【社宅・託児施設あり】学歴不問で挑戦できる土木設計のお仕事!
土日祝日休みで年間休日は123日!経験を生かして活躍したい方にオススメです!
≪オススメポイント≫
●年間休日123日!
●利用可能託児施設あり!(車で3分の場所に企業型保育園あり(2歳まで)、保育料の4割は会社が負担)
●単身用・世帯用社宅完備!(借上げの社宅あり。家賃の3割会社負担※30歳まで)
●育児休業取得実績あり!
●学歴不問!
≪土木設計職≫
ダム、道路、河川等の土木設計を行っていただきます。
■仕事内容
・設計業務
・顧客(行政)との打ち合わせ
など
※仕事内容変更の可能性:なし
≪社会のインフラに貢献する地域密着型の企業≫
1992年に設立し、建設コンサルタント業、補償コンサルタント業、測量業などをメインに行っている企業です。愛媛県全域と香川県の8拠点に事務所を構え、数多くの施工実績を誇り、信頼を得ています。
「やりがいが持てる楽しい会社にする」「仕事に対する技術と信頼」という2つの言葉を大切にし、地域活性化に貢献しています。
詳しくは、じょぶる愛媛にご相談ください。
≪プロの採用アドバイザーがあなたの就活をサポート!≫
●条件に合う仕事を紹介してほしい!
●応募じゃなくて、少し聞きたい事がある!
●何の仕事が向いているかわからない…
そんな方には、面談がおすすめ!多くの面談経験を持つプロがお話をお聞きしますよ♪- 就業場所
-
〒790-0047 愛媛県松山市余戸南1丁目20番33号 ※就業場所変更の可能性:なし
- 給与
-
月給 221,800~344,600円 ※固定残業代含む
- 賞与
- 年3回 3ヶ月分
- 年間休日
- 123日
- 雇用形態
- 正社員
- 経験
≪必須≫土木設計業務 ※経験年数不問
- 年齢制限
- 〜59歳(定年制度を上限とするため)
- 学歴
- 不問
- 免許・資格
- ≪必須≫普通自動車運転免許(AT限定可)
- 就業時間
-
8:30〜17:30
※1ヶ月当たりの平均所定労働時間:162時間 - 休憩時間
60分
- 就業日
- 月~金
- 休日・休暇
土日祝
週休二日制
年末年始休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日- 諸手当
昇給あり(1,000~25,000円/月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
その他手当あり(固定残業手当47,100~79,600円)- 加入保険等
- 雇用保険、社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生)、健康保険、労災保険、財形、厚生年金保険
- マイカー通勤
- 可
- 時間外
月平均:20時間
- 特記事項
-
※雇用期間の定め:なし
※試用期間あり:3ヶ月(同条件)
※定年制あり(一律60歳まで)
※再雇用制度あり(上限65歳まで)
※勤務延長なし
※受動喫煙防止対策:あり(屋内禁煙/屋外に喫煙場所あり)
※マイカー通勤可:駐車場あり(自己負担2000円/月)
※職務給制度あり
※復職制度あり
※育児休業取得実績あり
※外国人雇用実績あり
※UIJターン歓迎
※制服あり
※資格取得支援制度あり
※転勤の可能性:あり(原則愛媛県内)
※借り上げ社宅あり:家賃3割は会社負担(単身用・世帯用あり※30歳まで)
※利用可能託児所あり(2歳まで):車で3分のところに企業用保育園あり。保育料の4割は会社が負担
※36協定における特別条項あり:受注の集中による納期のひっ迫等特別な事情の場合は労使の合意により1ヵ月75時間、1年702時間、年6回まで延長できる
※固定残業代:勤勉手当は、時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代として予め支給。35時間を超える時間外労働分は超過分を別途支給
※本求人は「じょぶる愛媛」(https://be-win.co.jp/ehime)が採用サポートを行っている求人です。
恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。
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紹介事業(許可番号/38-ユ-300176) - 情報公開日
- 2024/06/14 23:59
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