福島県 管理部の正社員・転職

（設備管理部門）　　・モーターコア（自動車、産業機器等）製造の生産設備の保守、　　点検、修理作業　　・生産に必要な付属設備の製作　　＊未経験者歓迎。安心してご応募ください　　　変更の範囲：会社の定める業務

・プロジェクト推進・伴走　顧客部門（経営層、情報システム、営業、管理部門、現場など）　との連携によるプロジェクト推進　ＰｏＣ（実証実験）から本格導入までの伴走支援　成果指標（ＫＰＩ／ＫＧＩ）の設計および効果検証　・人材・組織の育成支援　・提案・プリセールス活動　・ビジネスアーキテクチャ設計・推進

＊運送会社の総合職としての業務になります。　　・営業部門（顧客管理、既存荷主のアフターフォロー、新規荷主の　開拓業務等）　・総務部門（特に顧客の請求管理、運行関係の許認可関係）　・運行管理部門（トラックの配車等の運行管理。採用後運行管理に　関する資格取得を目指します）　　・将来の管理者（営業所長含む）を予定しています。　　＊トライアル雇用併用求人　労働条件明示のルール　「変更範囲：法人の定める業務」

光学レンズ・精密機械製造に関する生産管理業務全般　・受注に基づく生産計画の立案および進捗管理　・顧客との受注・納期確認および調整対応　・作業現場への部材払出しと在庫管理（不動過剰在庫処理含む）　・原価管理および見積作成　・新製品の試作計画立案および棚卸対応　・業務遂行に向けたメンバーの指導、評価、ケアを含むマネジメント　※ＰＣ操作必須（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰＰＴ、生産管理システム）　　（変更範囲：会社の定める業務）

・預金、融資、為替、出納などの金融業務・預り資産（投資信託、生命保険、損害保険）の販売　・渉外を行う営業部門・営業店の業務を支援・管理する本部管理部門　　※上記の部署に配属されます。変更範囲：なし　　※採用時期は応相談

本社総務部に置いて管理職候補として総務・人事・庶務業務を担当　していただきます。中間管理職として、部全体のマネジメントをし　ていただき、スムーズな業務の運営、管理部門における体制の構築　をお任せいたします。　　　　主な仕事内容　　・採用の対応、管理　　・各省庁のアンケート対応　　・社員の福利厚生に関する管理　　・助成金申請対応　　・上記の他、総務全体に関する管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

本社総務部に置いて管理職候補として経理業務を担当していただき　ます。中間管理職として、部全体のマネジメントをしていただき、　スムーズな業務の運営、管理部門における体制の構築をお任せいた　します。　　　　主な仕事内容　　・財務会計全般の対応・指導・チェック　　・税務申告書作成または税務申告書作成に必要な情報の収集及び　　顧問税理士への伝達　　・子会社への経理関係の指導　　・給与計算全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

管理部門の体制強化と多様な事業を展開するグループ全体の　財務機能を支える役割を担っていただきます。　　・グループ全体の資金管理および資金調達　・金融機関とのリレーションシップの構築・強化　・キャッシュフロー最大化に向けた資金計画の策定　・財務分析による経営課題の発見と改善策の提案　・予算・実績管理体制の構築と運用　　※経営層直下で成長戦略を推進し、財務面から事業成長を支える　　中核ポジションです。　（変更範囲：関連会社の関連事業）

まずは最前線で清掃業務を体験し、現場感覚を身に着けてから　管理へステップアップします。　◎清掃業務全般の管理部門にて、下記の業務を行っていただきます　ＳＴＥＰ１：現場を知る（まずは実務から）　・清掃現場に同行し実際の動きを学ぶ　・状況によっては短時間代行もあり　・基本の報告業務やＰＣ入力なども習得　ＳＴＥＰ２：管理業務を少しずづ担当　・スタッフの教育、マナー指導　・シフト作成や急な欠員への対応（自ら現場に入ることも）　　　・契約先への訪問、現場巡回、顧客対応　（変更範囲：会社の定める業務）

医療用内視鏡製造業のＱＭＳ体制の維持、改善、または製品設計開発におけるデザインレビュー、新製品検査工程の設計を担当いただきます。　　　　　　　　　変更範囲：会社の定める業務

＊運送会社の総合職としての業務になります。　　・営業部門（顧客管理、既存荷主のアフターフォロー、新規荷主の　開拓業務等）　・総務部門（特に顧客の請求管理、運行関係の許認可関係）　・運行管理部門（トラックの配車等の運行管理。採用後運行管理に　関する資格取得を目指します）　　・将来の管理者（営業所長含む）を予定しています。　　＊トライアル雇用併用求人　「変更範囲：会社の定める業務」

＊運送会社の総合職としての業務になります。　　・営業部門（顧客管理、既存荷主のアフターフォロー、新規荷主の　開拓業務等）　・総務部門（特に顧客の請求管理、運行関係の許認可関係）　・運行管理部門（トラックの配車等の運行管理。採用後運行管理に　関する資格取得を目指します）　　＊将来の管理者（営業所長含む）を予定しています。　　＊トライアル雇用併用求人　労働条件明示のルール　「変更範囲：法人の定める業務」

土地オーナーに対し、賃貸経営による資産活用を提案する仕事です。　まず、オーナーの土地状況や資産計画をヒアリングし、最適な賃貸住宅のプランを提案。市場調査を基に収益性を分析し、資金計画や税務対策も含めた総合的なコンサルティングを行います。　契約後は、設計部門と連携して建物のプランニングを進め、施工管理部門と協力しながら工事を進行。完成後も賃貸管理のサポートを提供し、オーナーの安定した収益確保を支援します。　営業活動だけでなく、建築や不動産の知識も必要になりますが、研修や実務を通じてしっかり身につけていけるので安心です。　オーナーと長期的な信頼関係を築きながら、資産価値の向上を目指すやりがいのある仕事です。　　　　　　（変更範囲：原則なし）

土地オーナーに対し、賃貸経営による資産活用を提案する仕事です。　まず、オーナーの土地状況や資産計画をヒアリングし、最適な賃貸住宅のプランを提案。市場調査を基に収益性を分析し、資金計画や税務対策も含めた総合的なコンサルティングを行います。　契約後は、設計部門と連携して建物のプランニングを進め、施工管理部門と協力しながら工事を進行。完成後も賃貸管理のサポートを提供し、オーナーの安定した収益確保を支援します。　営業活動だけでなく、建築や不動産の知識も必要になりますが、研修や実務を通じてしっかり身につけていけるので安心です。　オーナーと長期的な信頼関係を築きながら、資産価値の向上を目指すやりがいのある仕事です。　　　　　　（変更範囲：原則なし）

土地オーナーに対し、賃貸経営による資産活用を提案する仕事です。　まず、オーナーの土地状況や資産計画をヒアリングし、最適な賃貸住宅のプランを提案。市場調査を基に収益性を分析し、資金計画や税務対策も含めた総合的なコンサルティングを行います。　契約後は、設計部門と連携して建物のプランニングを進め、施工管理部門と協力しながら工事を進行。完成後も賃貸管理のサポートを提供し、オーナーの安定した収益確保を支援します。　営業活動だけでなく、建築や不動産の知識も必要になりますが、研修や実務を通じてしっかり身につけていけるので安心です。　オーナーと長期的な信頼関係を築きながら、資産価値の向上を目指すやりがいのある仕事です。　　　　　　（変更範囲：原則なし）

・社内文書作成管理　・人事福利厚生管理　・現金出納、伝票処理、専用ソフトへのデータ入力管理　・決算処理　・総務部（管理部）としての諸業務　　＊銀行等への外出用務あり（社有車使用）　　　（従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務）

〇総務・経理管理業務　・社内文書作成管理　・人事福利厚生管理　・現金出納、伝票処理、専用ソフトへのデータ入力管理　・決算処理　・総務部（管理部）としての諸業務管理　　＊銀行等への外出用務あり（社有車使用）　　（従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務）