福島県 郡山市の正社員・転職 13ページ目

店長（マネージャー、ディレクター候補）　・スタッフ管理、集客管理、お客様の満足度管理、営業管理など。　仕事内容は幅広いですが、社長をはじめとした先輩スタッフたちも　協力し、力を合わせて行っていくのでご安心ください。　　☆あなたのキャリアを生かしてみてください☆　　　＊業務内容の変更範囲：変更なし

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

○工事落札業者へ当社取扱い製品の営業販売　　　・挨拶→見積提出→契約→納入を行います　　　・最初は同僚若しくは上司と同行し、慣れたら　　　一人で行動して頂きます　　　　　　変更範囲：変更なし

＊ビルや学校・病院・スタジアム等を建設する際に使用する　　仮設資材（足場）をレンタルしています。　＊建設会社や建設現場へ出向き営業活動を行います。　　受注に向けた営業と、納品が決まってからは監督さんとの　　打ち合わせが主な仕事になります。　＊福島県を中心に営業活動をしています。　　・法人向けの営業となります。　　・営業のノルマはありません。　　・会社貸与の営業車で営業を行います。　　　「変更範囲：会社の定める業務」

＊光通信・メタル通信の試験・検査を行います。　　・基本的には内勤の仕事になります。　　・パソコンを使用した作業も行います（簡単な入力作業）　　　※経験、知識がない方も丁寧に指導いたします。　　　安心して応募ください。　　※変更範囲：変更無し

郡山カルチャーパークの、遊技機施設の施設設備保全のお仕事です。　　・園内にある遊技機の点検保全　・園内施設設備のメンテナンス　　※電気工事等の資格があれば尚可です。資格がなくても大丈夫です。　　　　（変更範囲：変更なし）

・子ども達に対しての療育・活動支援・身体介助など　　・活動プログラムの実施・立案など　　・記録物作成など　　・送迎（運転または添乗）　　　　　（変更範囲：変更なし）

＊現場管理（工事の進捗管理や竣工書類の作成等）　＊ＣＡＤによる図面作成　＊公共工事が主となるため役所との打合せ　＊一般作業など、その他付随する業務全般　　※現場の範囲：郡山市内（社有車あり）　　　変更範囲：変更なし　

カワサキ車をメインに取り扱い、主に事務作業（登録関係の書類作成等）及び、アパレル販売・二輪車（オートバイ）販売を行っていただききます。　　＊未経験の方も指導しますので、安心してご応募ください　　　　　　（変更範囲：変更なし）

当社は、主に福島県内を中心に社会基盤整備を行うための計画・設計を行っている建設コンサルタント会社です。　（具体的な仕事の内容）　・道路、構造物等の計画・設計　・橋梁の計画・設計、補強設計　・橋梁、構造物の点検及び補修設計　・上下水道の計画・設計及び維持管理　　　　　（業務の変更範囲：変更なし）

実質年間休日は１１２日です。主な業務としては、　求人原稿の作成からマーケティング、リスティング、分析、Ｗｅｂ　マーケティングなどが挙げられます。また、広告会社との打ち合わ　せや求職者からの問い合わせへの対応も重要な業務です。転職市場　や各地域の求職者に対しては、適切な媒体の選定やリスティング広　告の実施などが行われます。さらに、ウェブサイトの改変やＳＮＳ　などを通じた情報発信も業務の一環です。クリエイティブ職の魅力　は、自身のイメージやアイデアが具体的な形になることです。ゼロ　から何かを生み出す過程は大変ですが、完成した際には達成感を得　ることができます。　　［職務の変更範囲：当社事業に関わる範囲］

新人の方が配属された時に工場内の入場案内や安全教育、生産教育　、日々のフォロ―等をお願いいたします。　当社の各請負現場または協力工場での生産業務。先輩社員や職長、　上司の指示に従い、日々の生産管理や品質管理、安全環境の改善に　協力し顧客要望に対して製造現場から要望に対しての対応をし顧客　への信頼や製造内容の提案材料を構築する。その為に各現場を知り　そこからの情報の吸い上げ、生産数字の把を行い改善点を定め改善　計画を立て各現場配属社員と連携し改善をしていきならがら生産業　務をお願いいたします。

派遣事業部　アクチャル事業部での人材派遣業務における各種業　務　・面接にきた方の話をヒヤリングし希望されたお仕事へのフォロ　―　・スタッフの就業先の工場見学の引率・立ち合いなど　・スタッフの方の入社手続きや研修の実施マニュアル御座います　・自身の割り振られた担当現場にて就業している契約社員の労務　　管理・フォロ―　主要業務は契約社員の労務管理となります。未経験やブランクの　ある方でもキャリア・スキル形成出来る風土は、　創業から現在まで続くＪｓ　Ｆａｃｔｏｒｙの特徴で御座います　。マイカ―通勤可能、社用車貸与有　駐車場代会社負担

派遣事業部（アクチャル事業部）での製造業へ製造のアウトソ―ス化提案営業と部下の育成管理・フォロ―業務　・新規営業・取引先企業との窓口担当業務　・営業先への企画提案　・拠点の事業管理補助　・部下の育成管理とフォロ―業務　・自身の担当現場の契約社員の労務管理・フォロ―　・ＯＪＴを用いてキャリア・スキル形成出来る風土は、　　創業から現在まで続くＪ’ｓ　Ｆａｃｔｏｒｙの特徴で御座います。　　マイカ―通勤可能、社用車貸与有（駐車場代会社負担）　

当社東北エリアでの人事担当■採用時月給２８３，８００円～３５　３，０００円新卒・中途における採用活動や教育、制度運用等をお　願いします。・面接～採用した正社員、契約社員、キャリアアップ　支援や教育・新卒採用における学校訪問や学生へのＳＮＳ案内や連　絡・中途採用における媒体手配やハロワーク求人票など。・人事施　策の改善や企画提案など。・労働時間管理や労務管理。人事は会社　の顔であり、仕事において組織づくりに携われる点が魅力です。ま　た、学生から経営陣まで幅広く関われることに加え、従業員と関わ　り、その成長を間近で見られるのも人事の魅力です。

プロダクト事業部での製造取引拡大。当社工場での社外受託、社内受託（請負）など製造のアウトソース化提案や部下育成、事業拡大における各種マネジメント（新規開拓、既存拡大、採用、教育、安全衛生など）製造業に対して、法人営業をして頂きます。他既存拡大と管轄エリアにおける新規開拓や、部下育成などマネージャーの仕事となります。その他、採用業務や部下の適正な評価を行うなど人事に絡む部分も重要な仕事です。勿論、クライアントとの交渉、新規顧客に対してのプレゼン等、プレイングマネージャーとして活動していただく事もあり、営業スキルは必要となります。マイカー通勤可能、社用車貸与有（駐車場代会社負担）

高齢者施設（介護医療院）における介護業務を担当していただきます。　・施設利用者様への食事、入浴、排泄等のお世話をします。　・介護記録や報告書の作成をします。　　＊介護職の経験が必要となります。　　（変更の範囲：介護職としての業務全般）

高齢者施設（介護医療院）における介護業務を担当していただきます。　・施設利用者様への食事、入浴、排泄等のお世話をします。　・介護記録や報告書の作成をします。　　　　　（変更の範囲：介護業務全般）

マイクロ・小型・中型・大型バスの運転手さんで、日常点検や清掃などもお願いします。　観光バス運転、送迎バス運転など、業務内容は経験・能力・適性により決定します。　　＊観光等でバスの運転の経験の無い方でも、運転技術等は研修・指導いたしますので、安心して応募ください。　　＊運行範囲：主に青森県～愛知県です（業務内容により決定）　　＊資格取得支援制度あり　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

新築・リフォームの一般住宅など足場組立・解体現場作業に従事していただきます。　＊新規枠組の受注に幅広く対応しています。　＊大型倉庫完備により、室内での作業が可能になりました。　＊現場：福島県全域　現場に直行、直帰　　　　　　（社有車に乗り合わせて移動あり）　　＊仕事を覚えるまで丁寧に指導いたしますので安心して応募くださ　い。　変更範囲：変更なし　【一般トライアルコース併用求人】