保育士(清田区北野5条)
株式会社 ミレア
看護師・准看護師
医療法人社団ありがとうの風 在宅療養支援診療所 くまさんクリニック
在宅における看護師業務全般を行っていただきます。札幌市内、近郊にお住いの患者様宅へ医師と訪問し、診療を行っていただきます。 *訪問診療を行っているクリニックです。 *車の運転ができる方(社有車:普通自動車での移動あり) *オンコールはありません ※業務の変更範囲:変更なし
タンクローリー配送運転(苫小牧営業所)
株式会社 北商コーポレーション
石油製品の配送、事務処理、集金業務。 ・6トン車タンクローリー運転 工場内タンクへの荷卸し業務 工事現場でローリー車から重機への給油 ・業務にかかる事務処理作業 ・集金業務 等 *業務の変更範囲:変更なし
当社管理マンションの施設管理
グランコミュニティ 株式会社
マンション施設管理 ~当社管理マンションの施設管理のお仕事です。 ・施設内外の清掃 ・環境整備(植栽の剪定・冬囲い、草刈り、除雪等) ・施設電球交換、簡単な修繕等のメンテナンス業務 等 「変更範囲:変更なし」
- 仕事内容
- 当社管理マンションの施設管理
- 給与
- 月給 220,000円~220,000円
- 休日・休暇
(札幌市豊平/正社員)土木技術補助「年休124日」
株式会社 ティーネットジャパン 北海道支社 札幌営業所
「発注者支援補助」公共土木工事を発注している発注者と施工者の 間に入り着工から竣工まで工事を円滑に履行できるよう、工事の監 督補助を行います。発注者サイドから行政を支援する業務で、工事 現場に常駐する業務ではありません。 ・工事進捗に伴う現地立会補助 ・発注者・施工者との打合せ、報告書作成 ・施工者から提出された工事関係資料のチェック ・CADソフトを用いた図面修正 ・工事の設計変更に伴う積算資料作成 *札幌近郊の業務移動・外出あり*業務の変更範囲:変更なし #土木施工管理#建設コンサルタント#公共事業#土木技術者 #行政補助業務#インフラ整備#工事監督支援#完全週休2日制
建築施工図(生産設計)(未経験者応募可)
株式会社 池下設計 札幌支店
・AutoCAD、JWW、BIM(3D-CAD)等の CADを使用した施工図作成(仮設、躯体、仕上げ、割付図) ・専門工事業者製作図等チェック ・設計、管理、専門工事業者調整 *大手総合建築会社や、大手組織事務所より依頼された仕事ばかり ですので、日本を代表するような再開発工事、病院、学校、 ショッピングセンターやマンション等、大型プロジェクトが仕事 *主に得意先現場事務所での勤務になります。 〇未経験者の方へ はじめはCADオペ業務を通じて、上記のような業務に 携われるよう周りもサポートします。 *業務の変更範囲:変更なし
建築現場管理
株式会社 ニヘイ
主として外壁工事の施工管理業務、品質管理業務、安全管理業務。 発注者との打合せ、職人手配と打合せ、図面から数量拾い、 材料配達、引下げ。 *エリアは札幌を中心とした道央園。 *先輩社員の指導、教育がありますので、安心してご応募下さい。 *業務に必要な資格取得は会社で助成します。 *業務の変更範囲:会社の定める業務
介護職員
社会福祉法人 前田記念福祉会
特別養護老人ホームでの介護業務をお願いします。 (多床室入所定員90名 短期入所10名) *家庭的な雰囲気や馴染みの関係を重視したケアに取り組んで います。 *チームケアが自慢の当施設で、介護のお仕事にチャレンジして みませんか。 *新しく入職された方には、担当職員がついてしっかりサポート します。 *応募前の見学についてもお気軽にお問い合わせください。 *業務の変更範囲:法人の定める業務全般
コールセンタースタッフ(南1西11/西区西町)在宅可
株式会社 スマイルパートナー
テレビコマーシャルで放送中の人気のフルーツ青汁、サプリメント、オールインワンクリームを 電話で案内(おすすめ)する仕事です。 *パソコン等は一切使いません。 *未経験者の方も大歓迎です。 *少人数で楽しい職場です。 *残業はありません。 *ノルマはありません(努力目標はあり) *60歳以上の方の応募歓迎 *変更範囲:変更なし
理学療法士(北区新川)
株式会社 双葉 訪問看護リハビリステーション双葉
ご自宅または施設で訪問リハビリを実施して頂きます。 訪問未経験の方も同行によりスキルを高めてから訪問に伺って頂きます。 在宅に興味のある方、専業主婦・子育てが一段落して短時間でもお仕事をしたい気持ちのある方、利用者さんとしっかり向き合っていきたいなどの考えがある方には当事業所はぴったりの職場です。 【利用者層】小児~高齢者、難病の方、障がいをお持ちの方 【担当地域】北区・西区・東区・中央区・白石区・手稲区・石狩市一部 *業務の変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- 理学療法士(北区新川)
- 給与
- 時給 1,400円~1,600円
- 休日・休暇
- 年末年始6日(12/29~1/3)、GW、お盆1日
看護職員(通所介護)室蘭市輪西町
社会福祉法人 勤医協福祉会
看護師(訪問看護)白石区菊水4条
社会福祉法人 勤医協福祉会
訪問看護事業所における看護業務です。 利用者宅を訪問し、健康管理、服薬管理など医療的ケアや入浴介助などを行っていただきます。先輩看護師の同行などで丁寧に説明指導を行います。 *訪問看護が初めての方も安心して仕事ができます。 *17:00~翌8:30で交代で待機(オンコール)あり。 *業務の変更範囲:変更なし
看護職員(看護小規模多機能)北区北32条
社会福祉法人 勤医協福祉会
看護小規模多機能型居宅介護事業所です。 当事業所では、地域で暮らす高齢者を対象とし、特に医療ニーズの高い 方が病院から在宅復帰をする際の受け皿として事業運営しております。 利用定員は29名で、通い・訪問・泊りサービスがあります。 当事業所の看護職スタッフとして、介護スタッフと協力して利用者様 の日常の健康管理や看護業務全般を行っていただきます。 是非、働いてみませんか。 ※業務の変更範囲:変更なし
介護職員(訪問介護・定期巡回)北区32条
社会福祉法人 勤医協福祉会
訪問介護事業所における介護業務。事業所より利用者様宅を訪問し、生活支援や身体介護等の介護業務を行っていただきます。 併設する高齢者住宅の入居者様の支援も行います。訪問は、社用車(AT軽自動車)を使用します。 *業務の変更範囲:変更なし
看護職員(訪問看護)北区北32条
社会福祉法人 勤医協福祉会
・訪問看護業務全般をお願いいたします。 同行訪問からゆっくりはじめていきます。他の職員と悩みを相談 しながら、無差別平等の看護・弱い方々の立場にたったサービス を提供する仲間を募集します。 まずはお気軽にご相談をお待ちしております。 *業務の変更範囲:変更なし
看護師(訪問看護)北区北32条
社会福祉法人 勤医協福祉会
訪問看護事業所における看護業務です。 利用者宅を訪問し、健康管理、服薬管理など医療的ケアや入浴介助などを行っていただきます。先輩看護師の同行などで丁寧に説明指導を行います。 *訪問看護が初めての方も安心して仕事ができます。 *17:00~翌8:30で交代で待機(オンコール)あり。 *業務の変更範囲:変更なし
看護師(訪問看護)室蘭
社会福祉法人 勤医協福祉会
訪問看護事業所における看護業務です。 利用者宅を訪問し、健康管理、服薬管理など医療的ケアや入浴介助などを行っていただきます。先輩看護師の同行などで丁寧に説明指導を行います。 *訪問看護が初めての方も安心して仕事ができます。 *17:00~翌8:30で交代で待機(オンコール)あり。 *業務の変更範囲:変更なし
福祉施設での看護業務/夜勤なし/安定した経営基盤で働ける
社会福祉法人 札幌明啓院
【経済的な理由や心身に障がいを持つ利用者等に対する健康管理】 ○嘱託医及び受診先との通院調整など ○利用者全ての投薬管理 他看護に関する業務全般 ※夜勤なし ※看護師3名体制 ■設立から100年以上続く救護施設。生活保護法に基づいて運営されるセーフティーネットとして社会的ニーズも高い施設です。 (現在入所定員150名が3フロアー(各50名)に入居中) ※当施設は安定した経営基盤の下、利用者一人ひとりに寄り添い、チームで支え合いながら働ける職場です。業務に関連する研修支援制度があり、職員のキャリアアップにもつながっています。 *業務の変更範囲:法人の定める業務
主任・副主任 保育教諭 太平あずさ保育園
社会福祉法人 明日萌 認定こども園太平あずさ保育園
認定こども園において、副主任・主任として、現場と運営をつなぐ中核的な役割を担っていただきます。 園長と連携しながら、先生方の「やってみたい」に挑戦できる環境づくりを進め、保育の質向上とチーム育成を推進していくポジションです。 【主な業務内容】 ・園長、主任の補佐・職員マネジメント、若手育成・相談対応 ・保育の質向上に向けたチームづくり・保護者対応のサポートと信頼関係構築・行政対応、運営管理全般 これまでの経験を活かし、さらにキャリアアップに挑戦したい方をお待ちしております。 *業務の変更範囲:法人の定める業務
地域の福祉を支える生活支援員/残業ほぼなし/資格経験不問
社会福祉法人 札幌明啓院
【経済的な理由や心身に障がいを持つ利用者等に対する生活支援】 ○自立に向けた生活支援○食事・投薬の補助○入浴・排泄介助 ○通院の付き添い○日用品整理○施設内の巡回・見守り 等 ■設立から100年以上続く救護施設。生活保護法に基づいて運営されるセーフティーネットとして社会的ニーズも高い施設です。 (現在入所定員150名が3フロアー(各50名)に入居しており、各フロアー4~5名程度の職員で対応しております) ※当施設は安定した経営基盤の下、利用者一人ひとりに寄り添い、チームで支え合いながら働ける職場です。業務に関連する研修支援制度があり、職員のキャリアアップにもつながっています。 *業務の変更範囲:法人の定める業務
