北海道 札幌市厚別区 土日祝休みの求人

検索結果 41のうち 1〜 20件を表示

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総務課事務員

医療法人社団 翔嶺館 新札幌聖陵ホスピタル

総務課事務員
総務業務全般  施設管理業務  物品管理  医療材料の発注  介護報酬請求業務  健康診断受付  患者送迎 等  月1・2回宿直勤務有り  「業務の変更範囲:会社の定める業務」
仕事内容
総務課事務員
給与
月給 181,000円~235,340円
休日・休暇
土曜日月1回休み 年末年始(12/30から1/3)

医事課事務員

医療法人社団 翔嶺館 新札幌聖陵ホスピタル

医事課事務員
受付等の窓口業務、カルテ管理、レセプト作成、医療費請求、診療報酬請求、など医療事務全般を行っていただきます。  *業務の変更範囲:会社が定める業務
仕事内容
医事課事務員
給与
月給 166,200円~235,340円
休日・休暇
勤務表による土曜日の休日(月1回) 年末年始休(12月30日から1月3日)

正看護師(外来勤務)

医療法人社団 履信会 さっぽろ厚別通整形外科

正看護師(外来勤務)
整形外科、外来における看護業務全般を行っていただきます。  *局麻手術日:火曜日    *業務の変更範囲:変更無し
仕事内容
正看護師(外来勤務)
給与
月給 165,000円~280,000円
休日・休暇
勤務シフト表による 

医療事務員

医療法人社団 履信会 さっぽろ厚別通整形外科

医療事務員
整形外科クリニックにおける受付、会計、レセプト入力、レセプト請求、医療文書作成、その他の院内業務を行っていただきます。   ※業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
医療事務員
給与
月給 158,000円~200,000円
休日・休暇
シフト制 年末年始休・夏期休暇
保育士(まごころ保育園)
1才児の担当が中心(0才~2才児クラスの補助に入る場合もあり)です。 ・保育記録作成 ・行事の補助 ・クラス保育の補助 ・掃除 等  ※業務の変更範囲:法人の定める業務  「働き方改革関連認定企業」
仕事内容
保育士(まごころ保育園)
給与
月給 167,000円~200,000円
休日・休暇
土曜日はほぼ隔週休み。平日の休日が平均して1カ月に1日あり。
保育補助(まごころ保育園)
1才児担当を中心に0才児~2才児クラスの補助業務。保育の補助、食事、排泄等の生活面の補助、保育室等の掃除や玩具消毒などのお仕事です。  業務の変更範囲:変更なし  「働き方改革関連認定企業」  
仕事内容
保育補助(まごころ保育園)
給与
時給 1,180円~1,180円
休日・休暇
土曜日は月2、3回勤務(土曜出勤分は平日休み)
調剤薬局事務員(厚別区大谷地)
調剤薬局での事務業務全般 ・受付、会計、来客者・電話応対 ・PC入力、伝票作成 ・レセプト業務 ・調剤補助業務 ・銀行業務(小口現金管理) ・備品管理 ・薬局内外の簡単な清掃業務、他  *施設の配薬準備と請求、社用車での運転業務ができると尚可 *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
調剤薬局事務員(厚別区大谷地)
給与
月給 188,000円~217,000円
休日・休暇
日祝の他に月に2回程、シフト休有り。 年末年始(12月31日~1月3日)
マンション管理員(厚別区)
マンションの共用部清掃、巡回点検、受付業務など   ※週5日・4時間の勤務      *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
マンション管理員(厚別区)
給与
時給 1,010円~1,010円
休日・休暇
年末年始
総務職
当社の総務部門にて、以下の業務を中心に担当いただきます。 具体的な担当業務は、ご経験や適性を考慮の上、決定いたします。  <主な業務内容> ・一般庶務業務、電話・来客対応、各種資料の作成および社内提案 ・備品の管理・発注・手配 ・PCや社内ネットワーク等のITインフラの構築・運用・管理 ・社内システムの保守・設定 ・社内設備(オフィス環境)の保守・管理、業者手配および立会い  ※業務の変更範囲:会社の指定する業務
仕事内容
総務職
給与
月給 233,000円~293,000円
休日・休暇
会社指定日 年末年始休・夏季休暇

(臨)保育士(厚別区上野幌1条)

株式会社ツナガリエイト 商店街の保育園

(臨)保育士(厚別区上野幌1条)
企業主導型保育事業に基づく保育所における0~2歳児の保育業務を行っていただきます。   *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
(臨)保育士(厚別区上野幌1条)
給与
月給 165,000円~180,000円
休日・休暇
勤務シフト表による 土曜日は月1回程度休、年末年始休

視能訓練士

医療法人社団 サンピアザたけだ眼科

視能訓練士
眼科診療における検査、手術機器補助業務、眼鏡・コンタクトレンズの検査、フィッテイングの指導、患者様の検査サポート、高度管理医療機器、コンタクトレンズの管理。   ※業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
視能訓練士
給与
月給 215,000円~240,000円
休日・休暇
日曜隔週診療の為、休日は毎週水曜日、祝日、第2と第4日曜日。年末年始休み、お盆期間と院長学会参加日は有給休暇計画付与日。

管理栄養士

医療法人社団 翔嶺館 新札幌聖陵ホスピタル

管理栄養士
*入院患者様への栄養指導や給食管理・栄養管理等 *患者様への訪問栄養指導や保健指導等を実施予定 上記業務を行っていただきます。  *業務の変更範囲:会社が定める業務
仕事内容
管理栄養士
給与
月給 176,000円~250,000円
休日・休暇
勤務シフト表による
幼稚園バス運転手(厚別区もみじ台西5丁目)
幼稚園バスの運行及び日常管理付帯する業務を行っていただきます。 *午前・午後の送迎です(5時間程度勤務) *運転する車はマイクロバスです。 *経験の少ない方も応募可能です(研修制度あり)   ※業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
幼稚園バス運転手(厚別区もみじ台西5丁目)
給与
時給 1,010円~1,150円
休日・休暇
幼稚園の春休み、夏休み、冬休み(園の年間スケジュールにより変動有り)

保育園での調理スタッフ

合同会社くるみ ひばりが丘あんさんぶる保育園

保育園での調理スタッフ
札幌市の小規模認可保育園の調理スタッフ全般に関わって働いていただきます。 具体的には、札幌市で決められた献立を基に、0歳児から3歳児未満の園児に提供して頂きます。  *お仕事の流れや、やり方は先輩スタッフが丁寧にお教えします。 慣れるまでしっかりとサポートしますのでご安心ください。 *ブランクのある方もお待ちしています。  *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
保育園での調理スタッフ
給与
時給 1,010円~1,050円
休日・休暇
シフト制 年末年始休(3日)

看護師・准看護師

医療法人社団 新札幌駅前内科循環器

看護師・准看護師
看護業務(透析室勤務)全般を行っていただきます。  *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
看護師・准看護師
給与
月給 153,000円~252,000円
休日・休暇
勤務シフト表による
(厚別区)家事代行・料理代行サービススタッフ
お客様のお宅へ伺い、掃除・食事作り・洗濯などの家事サービスをします。  *現在30代~60代の幅広い年代の女性スタッフが多く活躍して います。  最初は日常の家事程度のスキルだけで十分です。  得意な家事を活かして働けます。 *未経験者の方、ブランクのある方も大歓迎致します。  座学から実技まで丁寧な研修があり、  慣れるまでスタッフが同行するため安心して働けます。  *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
(厚別区)家事代行・料理代行サービススタッフ
給与
時給 1,100円~1,350円
休日・休暇
シフト制(固定休等のお休み希望受付けます。) *年次有給休暇は所定労働日数により変動します
(契)障害福祉サービス管理責任者
個別支援計画書作成 作業指導・支援 職員への指導やサポート 関係者・関係機関との連携 各種会議への参加・運営 ご家族様への説明 モニタリング結果の記録など 就労場所への送迎・引率業務もお願いします  *業務の変更範囲:変更なし 
仕事内容
(契)障害福祉サービス管理責任者
給与
月給 250,000円~320,000円
休日・休暇
年末年始休、お盆休

介護支援専門員

医療法人 重仁会 介護老人保健施設 ナーシングヴィラ大谷地

介護支援専門員
介護老人保健施設(入所部門)における介護支援専門員業務全般  【主な業務】 ○入所時の対応 〇カンファレンスの開催 〇ケアプランの作成 〇介護保険の手続き 〇苦情対応 〇各種研修会の参加等  *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
介護支援専門員
給与
月給 150,000円~181,980円
休日・休暇
法人指定日 年に数回、土曜日勤務の可能性あり。
物流業務(倉庫内業務)
【主な業務】 ○商品の出荷・入出庫管理 ○商品の在庫管理 ○荷造り等の配送準備 など  *応募前の職場見学が可能です(要事前連絡)  *業務の変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
物流業務(倉庫内業務)
給与
月給 142,000円~230,000円
休日・休暇
夏季休暇(2日間)、年末年始休(12/30~1/3)
保育士(厚別区)パート
小規模保育園(定員19名)での、通園するお子様(0~2歳児)の各年齢別に合った保育業務全般を行っていただきます ・見守り、遊び ・食事、着替え、午睡など日常生活の介助 ・その他、付随する業務      *業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
保育士(厚別区)パート
給与
時給 1,010円~1,200円
休日・休暇
シフト制 年末年始 *年次有給休暇は所定労働日数により変動します