兵庫県 管理職系の求人 6ページ目

＊産地から直送された新鮮野菜・果物の加工・値付・店頭陳列　＊商品の整理　等　　○果物等の試食提案などもしていただきます。　　陳列から販売まで、売り場作りのアイデアを出してください。　◎日曜日（５時～２１時）　時間給１００円ＵＰ！！　◎２０２５年秋頃オープン予定　入社日はご相談に応じます。　　オープンまでは近隣店舗での研修となります。　　本求人内容は、本採用前の試用期間（３か月間）の契約内容を記載しております。本採用（６か月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　※変更範囲：変更なし

＊一般食料品（生鮮品以外）品出し　＊レジ打ち応援　＊商品管理、発注、賞味期限チェック　○季節ごとに売場が変わりますので楽しい職場です。　　◎日曜日（５時～２１時）時間給１００円ＵＰ！！　　本求人内容は、本採用前の試用期間（３か月間）の契約内容を記載しております。本採用（６か月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　　※変更範囲：変更なし

＊産地直送の鮮魚の調理（鱗取り、魚を下ろす等の調理）　　加工（焼き魚等）　＊パック詰め、値付け、陳列、整理等　○上達してきたら刺身などの商品も作っていただきます。　　魚に興味がある方、おいしい食べ方を学びたい方大歓迎です。　　◎日曜日（５時～２１時）時間給１００円ＵＰ！！　　本求人内容は、本採用前の試用期間（３か月間）の契約内容を記載しております。本採用（６か月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　※変更範囲：変更なし

＊一般食料品（生鮮品以外）品出し　＊レジ打ち応援　＊商品管理、発注、賞味期限チェック　○季節ごとに売場が変わりますので楽しい職場です。　　◎日曜日（５時～２１時）時間給１００円ＵＰ！！　　本求人内容は、本採用前の試用期間（３か月間）の契約内容を記載しております。本採用（６か月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　　※変更範囲：変更なし

＊レジ操作（ＰＯＳシステム）　　商品についているバーコードを機械で読み取り、預かり金・つり　銭を確認し、商品・レシート・つり銭などを渡していただきます　＊サービスカウンターにて、商品の販売・進物包装　等　○毎日新しいお客さまが来店されます。お店の顔としてお客様の　　対応をお願いします。　◎日曜日（５時～２１時）時間給１００円ＵＰ！！　　本求人内容は、本採用前の試用期間（３ヶ月間）の契約内容を記載しております。本採用（６ヶ月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　※変更範囲：変更なし

＊レジ操作（ＰＯＳシステム）　　商品についているバーコードを機械で読み取り、　　預かり金・つり銭を確認し、商品・レシート・つり銭　　などを渡していただきます。　＊一般商品の補充・整理　＊清掃　等　　本求人内容は、本採用前の試用期間（３ヶ月間）の契約内容を記載しております。本採用（６ヶ月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　　※変更範囲：変更なし

＊一般商品（日用品・菓子　等）売り場への補充・整理　＊販売商品の発注　＊レジの応援　等　を行っていただきます。　　○新商品が入荷します。皆さんの新しいアイデアで楽しい売り場を　作ってください。　　本求人内容は、本採用前の試用期間（３か月間）の契約内容を記載しております。本採用（６か月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　　※変更範囲：変更なし

＊精肉の加工（カット・スライス）　＊商品のパック詰め、値付け　＊ハム・ウインナーの発注　＊店頭への陳列、整理　＊片付け　等　○お客様の献立に役立つ、商品の料理提案を期待しています！　◎日曜日（５時～２１時）　時間給１００円ＵＰ！！　本求人内容は、本採用前の試用期間（３ヶ月間）の契約内容を記載しております。本採用（６ヶ月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　※変更範囲：変更なし

＊野菜などをカットし、味つけ、調理する。　＊でき上った商品をパック詰め、値付けし、店内に陳列する。　　＊清掃　等　○フライ・天ぷら・煮物・お弁当・寿司などを提供しています。　　料理の好きな方、得意な方、歓迎します。　◎日曜日（５時～２１時）　時間給１００円ＵＰ！！　本求人内容は、本採用前の試用期間（３ヶ月間）の契約内容を記載しております。本採用（６ヶ月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。　※変更範囲：変更なし

★未経験者大歓迎　※未経験の方でも、合同社員研修参加や先輩スタッフが　指導致しますので安心して勤務していただけます。　　★ノルマ一切なし！　・お客様一人ひとりに合ったジュエリーのご提案、販売　・修理品のお預かり、及び修理上がり・ご注文品等の納品連絡　・ご来店後にはお礼状を書いたり、イベントのお誘いをします。　・商品が入荷した際には陳列、ディスプレイの変更等　・ジュエリークリーニングサービス　・顧客管理、売上管理、商品管理等　・その他、店舗運営業務全般がお仕事です。

店舗内でジュエリーを販売するお仕事です。　清掃・ディスプレイ・品出し・レジ入力等の事務作業も含みます。　　・人と人、心と心のふれあいで、ジュエリーとの出会いをお手伝い　し、安心、信頼、喜びをジュエリーを通して販売するお仕事で　　す。　※未経験の方でも、店長、先輩スタッフがご指導いたします。　　また、本社等での合同社員研修制度も有りますので、安心して　　楽しく勤務出来ます。　※ジュエリー、時計の販売経験者は優遇いたします。　　※業務内容（範囲）の変更なし

店頭でジュエリーを販売するお仕事です。　清掃・ディスプレイ・レジ入力等の事務作業もお仕事に含みます。　　・人と人、心と心のふれあいで、ジュエリーとの出会いをお手伝いし、　　安心、信頼、喜びをジュエリーを通して販売するお仕事です。　※未経験の方でも、店長、先輩スタッフがご指導いたします。　　また、本社等でも、での合同社員研修制度もありますので、　　安心して楽しく勤務出来ます。　※中高年の方が男女ともに多数活躍されています。　※ジュエリー、時計の販売経験者は優遇いたします。

大手家電量販店で、パソコン販売サポート及びお客様のパソコン　接続サービス等。　（訪問して作業を行う場合があります）　　　　　　　　　　　　《月収例》　◎単身者　　月収：２３５，０００円（基本給＋住宅手当）　◎扶養あり（配偶者）　　月収：２５２，５００円（基本給＋住宅手当＋家族手当）　変更範囲：会社の定める業務

大手家電量販店で、パソコン販売サポート及びお客様のパソコン　接続サービス等。　（訪問して作業を行う場合があります）　　　　　　　　　　　　《月収例》　◎単身者　　月収：２３５，０００円（基本給＋住宅手当）　◎扶養あり（配偶者）　　月収：２５２，５００円（基本給＋住宅手当＋家族手当）　変更範囲：会社の定める業務　

支店の運営　　・警備員の手配、管理　・顧客からの依頼、提案のやり取り　・書類作成等　　　＊変更範囲：会社の定める業務

○医療機関への医療機器・医療材料の販売、商品ＰＲ業務を担当し　ていただきます。車は社用車（ＡＴ車）を使用。　　行き先は兵庫県が中心です。主に特定の診療科向け商品のＰＲや手術の準備等を行います。　　※丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。　　業務に慣れるまでは他の社員も車に同乗し、サポートします。　　　【変更範囲：会社の定める業務】

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

◎２年目：平均２８万円／２０２４実績／土日休み可　◎初心者歓迎！手厚い研修サポートあり！福利厚生・手当充実！　◎大手ショップ販売で安心して働ける！定着率全国ＮＯ．１を受賞　▼具体的な仕事内容▼　モバイルショップでプラン相談、スマホや付属品販売、　修理受付など。未経験でも研修で接客マナーから習得！　半年かけて先輩が丁寧に教えますので少しずつ業務を覚えていた　だけます。社内資格にチャレンジすると大幅給与ＵＰも可能★　専任の教育担当から過去問題の共有や個別研修を実施しています。　ＡＰＰＬＥやＧＯＯＧＬＥの商品知識・裏技や非公開の情報など、　体験しながら学べる実務研修も実施！未経験から活躍できる様々な　サポートが充実しています。　　　　　　【変更範囲：変更なし】

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円

フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台　従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。　２０２５年には、全国で３６５名を採用します。　ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理　点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを　お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。　　※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者　支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！　※業務の変更範囲：会社の定める業務　※モデル年収：４２０万円～５７０万円