【関東エリア・平塚他】和菓子事業複数店舗管理
株式会社 柿安本店 東京本部
柿安本店の和菓子ブランド「口福堂」は、全国約180店舗を 展開。手作りにこだわった和菓子をお客様に提供しています。 サービス向上のため、マネジメント担当者を募集いたします。 具体的には、SVとして複数店舗の管理をお任せします! ◆販売計画(商品展開などの販売戦略を立案) ◆販促企画(施策を企画・実行) ◆新商品アイデア提案(商品開発チームへの提案) ◆その他(衛生管理、労務管理、指導、予算の策定)など 【変更の範囲】 会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/平塚北口
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム(グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/戸塚PA
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/藤沢石川
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/茅ヶ崎西
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/西武東戸塚
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/CB横浜
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「CHABUTON」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/上大岡
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/横浜市旭区
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム(グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 *変更範囲:会社が定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/小田原市
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム(グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲:会社の指定する業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/武蔵新城
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「だるま大使-無限-」で店舗 マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/橋本南口
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/武蔵小杉
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/イオン秦野
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/横浜市都筑
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「CHABUTON」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム(グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 *変更範囲:会社の定める業務
新店舗立ち上げスタッフ/横浜店
株式会社おすすめ屋
<新店舗開拓及び店舗運営>※急募! ・1年で店舗数2倍を実現した急成長企業 ・新規出店に伴い、立ち上げから1店舗をお任せ致します ・新スタッフの採用及び人材教育/マネジメント ・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等 ・人の成長=会社の成長とWIN-WIN働き方を追求。独立支援も行っています。 ※未経験歓迎!新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集 *変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- 新店舗立ち上げスタッフ/横浜店
- 給与
- 月給 280,000円~350,000円
- 休日・休暇
- シフト制
製造リーダー候補 綾瀬工場
株式会社 フジプロテック
製造リーダー候補
株式会社 フジプロテック
財務経理部門管理職
株式会社 IWD
◆担当する業務 【実務経験5年以上必須】 管理会計業務の実務経験⇒会計視点からの業績 日常仕訳計上 検証業務 資金管理、決算業務 勘定科目残高管理業務 月次決算、四半期決算、末期決算業務 法人税、地方税、消費税、償却資産税等、税務申告業務 業務分析、報告資料作成業務 金融機関出向き打合せ等(車種:アクア) 【変更範囲:変更なし】
横浜営業所 こども総合安全部門管理職
株式会社日本デイケアセンター
当社は、創立以来、少子高齢化対策の国家戦略に則って、子育て支援ビジネス(保育所・放課後児童クラブ・児童館等全国 約190施設の運営)を柱に、31年連続増収増益を達成。今後、次世代モデルにシフト転換して、行政ビジネスに経営資源を集中投下する考えである。近年の拡大展開に伴い、こどもが増えているなかで、安全部門では、施設の現場での事故・怪我の予防、感染症予防、防災等の安全対策の基盤を強化し、安心・安全面で業界No.1を目標にしている。保育施設(院内保育所、認可・認証保育所、児童館・学童クラブ・放課後子ども教室等)、こどもの総合的な安心安全な施設運営を、管理指導する横浜営業所こども総合安全部門管理職としての職務を担う。 変更範囲:変更なし
