医療法人社団 豊美会 田代台病院の正社員・転職・求人

病棟・外来・重度認知症デイケアでの看護業務をご担当いただきます。※全247床

≪具体的には≫
・バイタルサインチェック
・巡回（ラウンド）
・食事、入浴、排せつの介助
・体位変換
・注射、点滴、採血
・カンファレンス
・電子カルテ入力
・他科受診、移送

＜導入システム一例＞
・診療支援システム「Alpha」
・看護記録「SOAP」
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【この求人のポイント】
● 資格があれば、新卒やブランクがあっても活躍できる！
● 年休124日＆残業がほぼないので働きやすい◎
● 住宅手当や院内託児所完備など、福利厚生が充実！
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：会社の定める業務の範囲

〒754-0122 山口県美祢市美東町真名2941
勤務地変更の可能性：なし

月給 192,400円〜259,700円【看護師】
＜給与内訳＞
基本給：189,400円〜256,700円
危険手当：3,000円

177,000円〜231,000円【准看護師】
＜給与内訳＞
基本給：174,000円〜228,000円
危険手当：3,000円

不問

2交替勤務（変形労働時間制：1ヶ月単位）
日勤：08:30～17:15
早出：①07:00～15:45　②07:15～16:00
遅出：①10:00～18:45　②10:15～19:00
夜勤：16:15～9:15

※夜勤は5回／月程度（相談に応じます）
※日勤のみの勤務も可能です。

45分
※夜勤のみ60分

週休2日制（1ヶ月単位の変形労働時間制に基づく勤務表による）、年末年始休暇（12/30～1/3）、リフレッシュ休暇（年度内に3日）、有給休暇：入社3ヶ月経過後10日付与（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日）

昇給あり(1月あたり4,800円～6,000円 ※前年度実績)
通勤手当あり(実費支給。上限17,600円／月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
家族手当あり(扶養手当)
住宅手当あり
その他手当あり(時間外手当、危険手当3,000円／月、精勤手当3,000円／月、夜勤手当10,000円／回、休日手当1,000円／回)

月平均2時間
※基本定時退勤

・受動喫煙防止対策：屋内禁煙
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳）
・再雇用制度：あり（65歳）
・固定残業代制：なし
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■院内託児所あり（昼間のみ。利用料525円／回 ※月額：上限10,500円）
■制服貸与あり
■メンタルケアサポートあり（職員のプライバシーを保護しながら相談を受け止める場として、委員会を設置しています）
■交流会あり：くさのみ会（職員の親睦を深めることを目的に運営されている組織です。グランドゴルフ・ボウリング・旅行・忘年会などを企画・開催しています）
■職務給制度あり
■復職制度あり
■育児休業取得実績あり
■介護休業取得実績あり
■UIJターン歓迎
■トライアル雇用併用求人
■トライアル期間条件：同条件
■マイカー通勤可（駐車場あり）
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【教育制度】
新人教育：プリセプター（先輩看護師）が中心となり、スタッフ全員でサポートします。
継続教育：着実にステップができる環境として、クリニカルラダー制度を導入しています。

【研修会】
・看護師、看護補助者向けの職種別研修および全職員研修：毎月開催し、看護、介護の質向上を図っています。
・院外研修会：日本精神科看護協会等の県内外研修に積極的に参加し、知識習得と他施設職員との交流を図っています。研修後は復命書提出と報告会での発表により、内容を全体で共有しています。

【個人キャリアアップ支援】
●看護協会開催：ファーストレベル・セカンドレベル・サードレベル研修
●認定看護師教育支援（日本看護協会・日本精神科看護技術協会）
●准看護学院・看護学校への進学支援（奨学金制度）
●院内研究発表会：優秀な発表に対しては、表彰と副賞が授与されます（年1回）

家族等からの診療等に関しての相談業務・入退院および外来診療の調整業務、訪問看護業務をご担当いただきます。

≪具体的には≫
・受診相談
・入院対応
・退院支援
・関係機関との連携
・訪問看護
・事務処理
・社会資源等の情報提供、活用
・患者さんやご家族との面談
・院内及び院外での会議

【必要なPCスキル】Word・Excel、タイピング等の入力操作

＜導入システム一例＞
・診療支援システム「Alpha」
・看護記録「SOAP」
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【この求人のポイント】
● 資格があれば、新卒やブランクがあっても活躍できる！
● 年休124日＆残業少なめなので働きやすい◎
● 住宅手当や院内託児所完備など、福利厚生が充実！
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：会社の定める業務の範囲

〒754-0122 山口県美祢市美東町真名2941
勤務地変更の可能性：なし

月給 209,000円〜271,000円
＜給与内訳＞
基本給：188,000円〜250,000円
危険手当：1,000円
特別手当：20,000円

不問

変形労働時間制（1ヶ月単位）
08:30～17:15

45分

週休2日制（1ヶ月単位の変形労働時間制に基づく勤務表による）、年末年始休暇（12/30～1/3）、リフレッシュ休暇（年度内に3日）、有給休暇：入社3ヶ月経過後10日付与（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日）

昇給あり(1月あたり4,800円～6,000円 ※前年度実績)
通勤手当あり(実費支給。上限17,600円／月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
家族手当あり(扶養手当)
住宅手当あり
その他手当あり(時間外手当、危険手当1,000円／月、特別手当20,000円、精勤手当3,000円／月、休日手当1,000円／回)

月平均10時間
36協定における特別条項あり：連休時の対応に、3回を限度として、月60時間まで

・受動喫煙防止対策：屋内禁煙
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳）
・再雇用制度：あり（65歳）
・固定残業代制：なし
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■院内託児所あり（昼間のみ。利用料525円／回 ※月額：上限10,500円）
■制服貸与あり
■メンタルケアサポートあり（職員のプライバシーを保護しながら相談を受け止める場として、委員会を設置しています）
■交流会あり：くさのみ会（職員の親睦を深めることを目的に運営されている組織です。グランドゴルフ・ボウリング・旅行・忘年会などを企画・開催しています）
■職務給制度あり
■復職制度あり
■育児休業取得実績あり
■介護休業取得実績あり
■UIJターン歓迎
■トライアル雇用併用求人
■トライアル期間条件：同条件
■やまぐち健康経営企業認定企業
■マイカー通勤可（駐車場あり）
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【教育制度】
新人教育：プリセプター（先輩看護師）が中心となり、スタッフ全員でサポートします。
継続教育：着実にステップができる環境として、クリニカルラダー制度を導入しています。

【研修会】
・看護師、看護補助者向けの職種別研修および全職員研修：毎月開催し、看護、介護の質向上を図っています。
・院外研修会：日本精神科看護協会等の県内外研修に積極的に参加し、知識習得と他施設職員との交流を図っています。研修後は復命書提出と報告会での発表により、内容を全体で共有しています。

【個人キャリアアップ支援】
●看護協会開催：ファーストレベル・セカンドレベル・サードレベル研修
●認定看護師教育支援（日本看護協会・日本精神科看護技術協会）
●准看護学院・看護学校への進学支援（奨学金制度）
●院内研究発表会：優秀な発表に対しては、表彰と副賞が授与されます（年1回）

病棟での介護・看護補助業務をご担当いただきます。

≪具体的には≫
・身体介護
・環境整備（片付け、掃除）
・ベッドメイキング
・入浴、排せつの介助
・レクリエーション
・食事介助
・申し送り

＜導入システム一例＞
・診療支援システム「Alpha」
・看護記録「SOAP」
——————
【この求人のポイント】
● 資格不問！未経験から活躍できる
● 年休124日＆残業がほぼないので働きやすい◎
● 住宅手当や院内託児所完備など、福利厚生が充実！
——————

仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：会社の定める業務の範囲

〒754-0122 山口県美祢市美東町真名2941
勤務地変更の可能性：なし

月給 169,300円〜230,700円
＜給与内訳＞
基本給：166,300円〜227,700円
危険手当：3,000円

不問

2交替勤務（変形労働時間制：1ヶ月単位）
日勤：08:30～17:15
早出：①07:00～15:45　②07:15～16:00
遅出：①10:00～18:45　②10:15～19:00
夜勤：16:15～9:15

※夜勤は5回／月程度（相談に応じます）
※日勤のみの勤務も可能です。

45分
※夜勤のみ60分

週休2日制（1ヶ月単位の変形労働時間制に基づく勤務表による）、年末年始休暇（12/30～1/3）、リフレッシュ休暇（年度内に3日）、有給休暇：入社3ヶ月経過後10日付与（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日）

昇給あり(1月あたり3,000円～3,500円 ※前年度実績)
通勤手当あり(実費支給。上限17,600円／月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
資格手当あり(介護福祉士：5,000円／月)
家族手当あり(扶養手当)
住宅手当あり
その他手当あり(時間外手当、危険手当3,000円／月、精勤手当3,000円／月、夜勤手当8,500円／回、休日手当1,000円／回)

月平均1時間

・受動喫煙防止対策：屋内禁煙
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳）
・再雇用制度：あり（65歳）
・固定残業代制：なし
——————
■院内託児所あり（昼間のみ。利用料525円／回 ※月額：上限10,500円）
■制服貸与あり
■メンタルケアサポートあり（職員のプライバシーを保護しながら相談を受け止める場として、委員会を設置しています）
■交流会あり：くさのみ会（職員の親睦を深めることを目的に運営されている組織です。グランドゴルフ・ボウリング・旅行・忘年会などを企画・開催しています）
■職務給制度あり
■復職制度あり
■育児休業取得実績あり
■介護休業取得実績あり
■UIJターン歓迎
■トライアル雇用併用求人
■トライアル期間条件：同条件
■マイカー通勤可（駐車場あり）
——————
【教育制度】
新人教育：プリセプター（先輩看護師）が中心となり、スタッフ全員でサポートします。
継続教育：着実にステップができる環境として、クリニカルラダー制度を導入しています。

【研修会】
・看護師、看護補助者向けの職種別研修および全職員研修：毎月開催し、看護、介護の質向上を図っています。
・院外研修会：日本精神科看護協会等の県内外研修に積極的に参加し、知識習得と他施設職員との交流を図っています。研修後は復命書提出と報告会での発表により、内容を全体で共有しています。

【個人キャリアアップ支援】
●看護協会開催：ファーストレベル・セカンドレベル・サードレベル研修
●認定看護師教育支援（日本看護協会・日本精神科看護技術協会）
●准看護学院・看護学校への進学支援（奨学金制度）
●院内研究発表会：優秀な発表に対しては、表彰と副賞が授与されます（年1回）

精神科、神経内科、内科を診療科目とする精神科病院（病床数302床、内訳は精神一般100床、認知症治療102床、精神治療100床）、訪問看護ステーション、重度認知症デイケア施設などの運営

企業名

じょぶる山口

社名

医療法人社団 豊美会 田代台病院

設立

1980年8月

代表者

理事長　河野佳宜

HP

https://www.tashirodai-hospital.or.jp/

所在地

山口県美祢市美東町真名2941