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まさき建設株式会社

経験者だからこそ実感できる働きやすさ | 正社員募集【伊予郡松前町の求人】

この求人のアピールポイント

経験を活かし、もっと自由で効率的な働き方へ。 常に進化を続けるまさき建設では、現場管理の働き方もアップデート。現場での管理業務だけでなく、工程管理や書類作成などデスクワークも多く、"現場の司令塔"として活躍できます。繁忙期・閑散期の波に合わせて働けるフレックスタイム制を導入し、効率的でメリハリのある働き方を実現しています。

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

職種紹介



「現場監督は休めない」
そんな時代は、もう終わりです。



現場監督と聞くと、
毎日残業土曜日も出勤休みの日も電話対応家族との時間が取れない
そんなイメージを持つ人も多いかもしれません。

実際に、これまでの建設業界ではそれが当たり前でした。

しかし、まさき建設は違います

私たちは今、「建設業の働き方そのものを変える」という挑戦続けています。

 

まさき建設の改革POINT
年間休日125日へ拡大
● デスクワークメインの現場管理事務
● 定時退社の工場内現場スタッフ
1日7時間15分の労働時間設計

現場管理事務(現場監督)

土木・建築工事の施工管理業務を担当していただきます。プロジェクトの進捗を管理し、品質と安全基準を確保。図面や仕様書に基づき作業を調整し、予算とスケジュールを守りながら建設チームと連携を図っています。

資格をお持ちの場合、60歳以上のシニア世代の方も相談可能です。


(例) 現場管理事務さんのある1日のスケジュール
08:00 現場にて打合せ・現場管理
10:30 図面・見積作成などの内勤業務
12:00 休憩(60分)
13:00 施工写真の整理・書類作成
17:00 安全確認・翌日の準備


キャリアプラン

 

女性活躍中!

現場管理事務スタッフさんにインタビュー!


 
現場管理事務 長戸さん(2026年 入社)

入社のきっかけを教えてください。
入社してみて感じたことを教えてください。
今後の目標を教えてください。


  
現場管理事務 白石 賢吾さん(2024年 入社)

転職を決めたきっかけを教えてください。
入社して感じたことはありますか?
この仕事の魅力を教えてください。
今後の目標を教えてください。

工場内現場スタッフ

東レ愛媛工場内での業務全般を担当していただきます。型枠や足場の組み立て、左官など、幅広い技術を活かせる現場です。屋内での作業がほとんどなので、体の負担も少なめ。

見習いOK!

高い安全管理が求められる現場なので、初めての方でもきちんとルールを守れば安心して働くことができます。先輩の指示のもと、一緒に実践しながらコツを掴んでいきます。技術力を身に付けて職人を目指しませんか?

採用窓口(この職種へのご応募・お問い合わせはこちらから!(採用担当:和泉))

089-984-1019

タップで発信します



(例) 工場内現場スタッフさんの1日のスケジュール
08:00 朝礼
10:00 休憩(30分)
10:30 型枠・足場組立などの現場作業
12:00 休憩(45分)
12:45 型枠・足場組立などの現場作業
15:00 休憩(30分)
17:00 定時退勤が基本!


キャリアプラン

工場内現場スタッフさんにインタビュー!



工場内現場スタッフ 大西 洋信さん(2024年入社)

もう一度、建設の世界へ
マンツーマンでの技術習得
安心して働ける関係性
現場で信頼される存在に

手に職をつけたい方へ

工場内現場スタッフ 永井 真人さん(2026年入社)

人の良さが決め手で入社
教えてもらえる安心感と働きやすさ
リフレッシュできる休日の多さ
人の役に立てる仕事のやりがい
転職で悩んでいる求職者の方へ

常に進化し続ける会社
-まさき建設株式会社-


1946年創業。長い歴史を持つ会社ですが、考え方はとても柔軟です。2024年には社名変更と新社屋完成。リモート会議やICT施工の導入。働き方改革。若手育成。まさき建設が目指しているのは、単に工事を行う会社ではありません。「建設業界の未来をつくる会社」です。
 
現場監督のイメージを変えたい残業が多い。休めない。家族との時間がない。そんな理由で建設業を諦める人がいます。でも、本当にそれが当たり前なのでしょうか。
 
まさき建設は、現場監督が誇りを持ち、家族との時間も大切にしながら働ける会社を目指しています。
建設業の常識を変える。現場監督の未来を変える。その挑戦を、一緒に始めませんか。

時間を生み出すためのDXとAI

理想の働き方を実現できた背景にあるのは、業務効率化を図るDXとAIの活用! Google Workspaceによるクラウド管理チャットベースの社内連携により、情報共有のスピードを大幅に向上させています。

さらに生成AIを活用し、書類作成や業務補助の時間を削減。毎月のAI研修も実施し、現場と事務の両面で効率化を進めています。
こうして生まれた時間を、働く人の余白と待遇改善へとつなげています。

残業がない=稼げない、ではありません

「残業がない=給料が下がる」 そう思われることもありますが、まさき建設ではその逆の考え方!

評価は“働いた時間”ではなく、“出した成果”で決まります。 長く残る人よりも、時間内にしっかり仕事を終える人のほうが評価されます◎

空いた時間はムダにせず、判断力や段取りなど“人にしかできない仕事”に使われます。そこがそのまま仕事の質になり、会社の利益にも直結。 結果として、残業に頼らずにしっかり給与と賞与に還元できる仕組みになっています。

この仕組みを作った
代表の想いをインタビュー!

正直なところ、「建設業はこういうものだ」と言われてきた働き方に、ずっと違和感がありました。長く働いている人が頑張っているように見える一方で、本当に大事なはずの安全や質、そして働く人の生活が後回しになっている場面も少なくなかったからです。

現場で一生懸命働いている人ほど疲弊していく構造を見たときに、「このままでいいのか」と強く感じました。そこから、働き方そのものを変えないといけないと思うようになりました。

ただ単に労働時間を減らすというよりも、無駄な時間や非効率をなくして、その分をきちんと評価や還元に回せる形にしたい。そのためにDXやAIも取り入れながら、現場が本当に集中すべき仕事に向き合える環境づくりを進めています。

楽にするためではなく、ちゃんと続けられる仕事にするための改革です。評価制度や働き方の詳細が気になる方は、お気軽にお問い合わせくださいね。

数字で見るまさき建設

 





お城下リレーマラソンに参加しました!



「第9回マツヤマお城下リレーマラソン2025」へ参加しました!結果は69チーム中18位でしたが、皆で怪我なく楽しめました!

事業部の紹介

東レ事業部
創業以来一貫して受注があり、愛媛工場内での作業になります。高い安全基準の文化がまさき建設の礎に。新築工事から生産ラインのレイアウト変更、防水等の改修工事など、さまざまなスケールの工事を請け負っています。
土木事業部
道路の新設・改良、河川の護岸改修や河床掘削、橋梁の補修といった公共工事等を担当。国土交通省が導入を推進しているICT技術を活用し、生産性の向上や施工時間の短縮が進んでいます。
建築事業部
教育施設や消防署・公民館などの公共施設や、公共住宅等の新築および改修工事を担当。公共施設から一般住宅まで、幅広く地域の方々の生活に長く残る建物を施工しています。

社員インタビュー



この業界に入ったきっかけは?
入社してビックリしたことは?
新人教育で大切にしていることは?
求職者さんへメッセージを!




転職の理由は?
この会社を選んで良かったと感じたことは?
入社してから自分が一番成長できたと感じる点は?
休みの日はどんなことをしていますか?
 




建築との出会いは模型作り
接客から現場監督へ
仕事も家庭も前向きに
家庭と両立したい方へ

応募後の流れ

まずは応募ボタンから!
まずは応募ボタンから必要事項を入力し、ご応募ください。
登録は5分程度で完了!
後ほど、「じょぶる愛媛」から今後の流れについてお電話にてご連絡いたします。(ご不在の場合、メールでもご案内いたします。)
企業との面接日設定はじょぶる愛媛が代行!
3つの候補日から面接日を選んでいただきますが、候補日以外の日程でも考慮いたします。
面接当日に履歴書・職務経歴書を持参!
出来る限り面接で直接お会いし、人柄を重視したいと考えております。
資格や経験のない方もお気軽にご応募ください!
面接日・入社日など、ご希望をお伝えいただければ考慮します。就業中の方もお気軽にご相談ください。
「応募するかわからないけど、質問だけしたい!」という場合も受け付けております!

ご応募・ご質問お待ちしております♪

採用窓口(「一般作業」へのご応募・お問い合わせはこちらから!(採用担当:和泉))

089-984-1019

タップで発信します

公式サイトはこちら

 まさき建設株式会社(外部リンク)

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

求人情報

①現場管理事務

仕事内容

\応募者全員とお会いします!/《有資格者歓迎|現場管理事務》
  
施工管理業務全般をお任せします。
公共工事を主としており、安定した案件が多く、これまで培ってきた資格・経験を活かしながら、無理のない働き方ができる環境です。
  
現場を知る経験者だからこそ、効率よく働ける環境です。
現場管理は、工事の進捗によって忙しい時期と比較的落ち着く時期がある仕事です。当社ではその特性を踏まえ、フレックスタイム制を導入。業務量に合わせて働き方を調整しやすく、無駄な待機時間を減らしながら、効率的に仕事を進められる環境を整えています。
  
【主な仕事内容】
  
工事全体の工程管理・進捗管理
現場の安全管理・品質管理 
※資格・経験に応じて、無理のない範囲から業務をお任せします
※一人に負担が集中しない体制づくりを進めています
  
◎このポジションの特徴
ICT導入により、書類業務・管理業務を効率化
残業時間の削減・休日確保に向けた取り組みを継続中
60歳以上の方も、資格・経験により相談可能
  
◎職場見学OK
入社前に、本社や職場の雰囲気を実際に確認できます。
「どんな現場か」「どんな人が働いているか」を見てから判断可能です。
  
【ある1日の流れ】
  
08:00 現場での打合せ・進捗確認
10:30 図面・見積作成などの内勤業務
12:00 休憩
13:00 施工写真の整理・書類作成
17:00 安全確認・翌日の準備
  
【職場について】
  
40代の社長を中心に、10代〜70代まで幅広い世代が活躍中。
経験豊富な技術者が多く、資格者同士で相談しやすい環境です。
飲み会や社内イベントはほとんどなく、参加も完全自由。
定時で帰宅する社員も多く、オン・オフのメリハリを大切にしています。
 
☎︎089-984-1019(採用担当:和泉)

仕事内容変更の可能性:なし

就業場所

〒791-3120 愛媛県伊予郡松前町筒井1795-1 
勤務地変更の可能性:なし

給与

月給 260,000~400,000円

賞与
年2回
年間休日
125日
雇用形態
正社員
経験

不問

年齢制限
〜59歳(定年制度を上限とするため)
学歴
不問
免許・資格
必須:土木施工管技士・建設機械施工管理技士・その他土木一式工事の主任技術者を務められる資格、いずれか所持で可、普通自動車運転免許(AT限定不可)
就業時間

8:00〜17:00 

【月平均所定労働時間:160時間】
休憩時間

60分

就業日
月~金
休日・休暇

完全週休二日制(土・日・祝)、年末年始、盆、6ヵ月経過後の年次有給休暇日数:10日

諸手当

昇給あり(0円~20,000円/月)
通勤手当あり(実費支給・上限10,000円/月)
その他手当あり(時間外手当)

加入保険等
社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生)
マイカー通勤
時間外

月平均:27時間

特記事項

・受動喫煙防止対策:喫煙室設置
・試用期間:3ヵ月
・試用期間中の労働条件:同条件
・雇用期間の定め:なし
・定年制:あり(60歳)
・再雇用制度:あり(65歳)
・固定残業代制:なし
・育児休業取得実績あり
・勤務延長:あり(上限70歳まで)
・無料駐車場あり
・転勤の可能性:なし
・退職金共済:加入
・昇給・賞与は業績および個人の評価によります。
・前職の年収を参考に事前に交渉し一定以上の年収を保証します。
・夏期、全員に空調服の支給があります。
・36協定における特別条項:なし

情報公開日
2025/12/17 00:00

②工場内現場スタッフ

仕事内容

\応募者全員とお会いします!/<工場内現場スタッフ>
  
東レ愛媛工場内を中心とした現場で、建設工事に関わる作業全般をお任せします。
工場内での作業がほとんどのため、天候に左右されにくく、工程も安定。
ICT技術の導入により作業の効率化が進み、休日数の増加や残業時間の削減にもつながっています。
  
「現場仕事は初めて」「ブランクがある」
そんな方も、見習いから無理なくスタートできる環境です。
  
【主な仕事内容】
  
型枠の組立・解体作業
足場の組立・解体作業(補助含む)
左官作業
資材の運搬、片付け、清掃などの現場サポート業務
先輩社員の指示に沿った作業
  
※屋内作業が中心のため、体への負担は比較的少なめです
※危険作業は必ず複数人で行います
  
■見習いスタートOK
  
高い安全基準が求められる現場のため、安全ルールや作業手順は入社後に丁寧に指導します。
最初は補助作業から始め、少しずつできることを増やしていけます。
資格取得支援制度(全額会社負担)を活用し、職人としてのスキルアップも可能です。
  
【ある1日の流れ(例)】
  
08:00 朝礼・作業内容の確認
10:00 休憩(30分)
10:30 型枠・足場などの現場作業
12:00 休憩(45分)
12:45 現場作業
15:00 休憩(30分)
17:00 作業終了・定時退勤
  
※基本は定時退勤
※休憩時間はしっかり確保しています
  
■働きやすさへの取り組み
  
「残業はしない、させない」を基本方針にした時間管理
作業時間短縮・業務効率化を推進
年間休日最大125日
夏季は全員に空調服を支給
  
【職場について】
  
40代の社長を中心に、10代〜70代まで幅広い世代が活躍中。
ベテラン社員が多く、若手や未経験者も安心して技術を学べる環境です。
飲み会や社内イベントはほとんどなく、参加も完全自由。
定時で帰宅する社員も多く、プライベートを大切にできます。
  
■職場見学OK
  
入社前に、本社や職場の雰囲気を実際に確認できます。
「どんな仕事か」「自分に合いそうか」を見てから応募可能です。
   
☎︎089-984-1019(採用担当:和泉)
  
 

仕事内容変更の可能性:なし

就業場所

〒791-3120 愛媛県伊予郡松前町筒井399-1
勤務地変更の可能性:なし

給与

月給 200,000~300,000円

賞与
年2回
年間休日
125日
雇用形態
正社員
経験

◇ 歓迎:大工・とび・型枠・左官・重機オペ経験者

年齢制限
〜59歳(定年制度を上限とするため)
学歴
不問
免許・資格
◇ 必須:普通自動車運転免許(AT限定不可) ◇ 歓迎:大型自動車免許、中型自動車免許
就業時間

8:15〜17:00

【月平均所定労働時間:140時間】
休憩時間

105分

就業日
月~金
休日・休暇

完全週休二日制(土・日・祝)、年末年始、盆、6ヵ月経過後の年次有給休暇日数:10日

諸手当

昇給あり
通勤手当あり(実費支給・上限10,000円/月)
その他手当あり(時間外手当)

加入保険等
社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生)
マイカー通勤
時間外

月平均:1時間

特記事項

・受動喫煙防止対策:喫煙室設置
・試用期間:3カ月
・試用期間中の労働条件:同条件
・雇用期間の定め:なし
・定年制:あり(60歳)
・再雇用制度:なし
・固定残業代制:なし
・育児休業取得実績あり
・勤務延長:あり(上限70歳まで)
・無料駐車場あり
・転勤の可能性:なし
・退職金共済:加入
・昇給・賞与は業績および個人の評価によります。
・前職の年収を参考に事前に交渉し一定以上の年収を保証します。
・夏期、全員に空調服の支給があります。
・36協定における特別条項:なし

情報公開日
2025/12/17 00:00

企業情報

まさき建設株式会社

採用担当者
採用担当者
事業内容

土木建築総合建設業

会社概要
企業名
じょぶる愛媛
社名
まさき建設株式会社
設立
1949年
代表者
代表取締役 和泉 健弥
資本金
2,000万円
HP
https://www.masaki.green/
所在地
愛媛県伊予郡松前町筒井399-1 

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

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・土木、左官、建設工事全般 ・各現場での作業です(見習い可)  (*現場は主に松山近郊が多くなります)  *業務上、社用車(マニュアル車)を取り扱うことがあります。  中型自動車もありますので、中型自動車免許をお持ちの方であれ ば、なお良いです。     変更範囲:変更なし

まさき建設株式会社

①現場管理事務 ②工場内現場スタッフ