前原西あわーず保育園の契約社員・求人-じょぶる福岡

前原西あわーず保育園

〈前原西あわーず保育園〉保育園の ①保育士 ②看護師の募集｜契約社員｜糸島市｜教育・教員系・看護系の求人

この求人のアピールポイント

土日祝休みで、残業ほぼなし！0歳～2歳児を対象に保育サポート業務を行う保育士を募集中！看護師も同時募集中です♪職場見学OK！もし気になったら、まずは気軽に見学に来てくださいね。

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました！」とお伝えください。

電話でのお問い合わせ・ご相談

0836-39-5006

いきなり申し込むのは不安なあなた！職場見学申込みページ

職種紹介

あなたが輝ける保育園がここに！

これまで保育士として働いてきたけれど、結婚・出産を機に前職を退職。
一度は職場を離れたけれど、また保育士として働きたいなと思っているけれど…

●持ち帰り業務や残業が多いと、疲弊してしまって保育に集中できない…。
●保育士としてのスキルアップも大切にしたい

「もう少し適度に心を落ち着けて働ける、そんな職場がいいな」
もしそんな風に思っているのなら、環境を変えて、保育園であなたの経験を活かしてみませんか？

育んでいるのは、夢を持つ元気な子どもたち。
前原西あわーず保育園

勤務先となるのは、0歳～2歳児を対象に保育を行っている「前原西あわーず保育園」です。
企業主導型保育園として登録されており、病児保育も行っています。

保育園と言うと、何かを教える・指導する場所というイメージがあるかもしれませんが、前原西あわーず保育園は少し違います。「夢を持つ元気な子どもを育む」ことを保育理念に、日々子どもたちと接しています。

保育のキーワードは、「非認知能力」を伸ばす！

突然ですが、あなたは認知能力と非認知能力という言葉を聞いたことがありますか？

●認知能力（頭を使う力）：
私たちが考えたり学んだりするために必要な能力のことです。例えば、新しいことを学んだり、問題を解いたりするときに使います。言葉や数字を理解する能力、物事を考える能力、パズルを解く能力などが認知能力です。

●非認知能力（心を使う力）：
感情をコントロールする力、自分を頑張らせる力、友達と上手に付き合う力、興味を持ち続ける力などの心の力のことです。例えば、勉強が大変なときでも前向きに頑張れる力や、人と協力して問題を解決する力も非認知能力です。これらの力があると、勉強や人間関係の構築をスムーズに行えるようになります。

非認知能力が育っていないと、
●周囲に言われたことしかできない
●何事も「やらなければならないもの」といったマイナスな感情でしか捉えることができない
そんな大人になってしまいます。

だからこそ、前原西あわーず保育園では「非認知能力」、つまり「自分の心で考える力を伸ばすこと」を大切にしています。
そして、子どもたちは日々の遊びの中で非認知能力を養っていくものです。
ですから、前原西あわーず保育園では子どもたちに対して「あれをしなさい」「これをしてはダメ」と頭ごなしに言うことはありません。

子どもたちの好きなことを、まずは自由にさせてあげる。そして、その中で一つでもできたことがあれば「すごいね！」「よくできたね！」と褒める。そうすることで、子どもたちの心を大きく育てていきたいと思っています。

保育士としてのスキルアップも可能！
詳しい保育士のお仕事

主な業務

●食事や入浴、おむつ替えなど、子どもたちの日常生活のケア
●遊びや学びなど、保育プログラムの計画と実施
●子どもたちの成長の観察と記録
●子どもたちの日常の様子や成長について、保護者の方々と共有
●その他、保育活動やイベントの企画・運営

前原西あわーず保育園では、チームで保育を行うことを大切にしています。もしも分からないことがあれば周囲の先輩が丁寧にフォローしていきますので、ご安心くださいね！

園庭完備で、
子どもたちの見守りもしやすい環境です

園庭がない保育園の場合、公園などに子どもたちを連れていったり、園の周辺を散歩したりするのが一般的です。しかし、子どもたちを公園に連れていくだけでも、「事故に巻き込まれないように…」「公園内ではぐれないように…」と先生たちは常に注意をしなければなりません。
しかし、前原西あわーず保育園では、園庭を完備していますので、子どもたちをより安全に見守りやすい環境になっているんです。
保護者の方からも安心ですし、スタッフとしても働きやすい部分ですね。

また、乳幼児保育や障がい児保育の専門的なスキルを身につけるためのスキルアップ研修が用意されているので、知識を深め成長したい方にもおすすめです♪

残業なしで、家庭との両立のしやすさ◎

あわーず保育園では、時間外業務なしが基本です。
持ち帰り仕事等もないため、プライベートと仕事のメリハリをつけやすい環境なのです♪

看護師も同時募集中！

前原西あわーず保育園では、今回、保育士も同時募集しています。

保育士のサポートをしながら、必要に応じて看護業務をお任せします。

看護業務

医療行為として、例えば鼻汁吸引・薬液吸入などを行うことがあります。また、病状悪化時に、保護者に連絡後、必要な場合は病児保育室医師連絡票を発行した病院にスタッフ（看護師）が付き添い移動し医師の診察を受けることがあります。その際必要な検査（採血など）処置（点滴など）をすることがあります。さらに緊急を要する場合は救急車を手配することがあります。

保育のサポート業務

病児保育対応がない場合は、子どもたちの健康観察や成長管理をはじめ、子どもたちと一緒に遊んだり、おやつや給食の介助やお着替えやトイレの介助などを行います。

病院勤務の看護師だと、常に看護業務に追われる…なんてことがありますが、それに比べると、保育園で看護業務が必要になるタイミングは比較的少ないです。そのため、看護業務よりも保育のサポート業務が多くなるのが基本です。

もちろん、看護師として緊急の対応を求められるときに、対応出来なければ意味がありません。そこは看護師としての責任を求められる部分ですが、もしもの時に備えて、前原西あわーず保育園では、月に数回、緊急時の対応を訓練する勉強会を開いています。
もしもの事態で慌てずに対応するためのノウハウは、入社後にしっかりと習得できますので、「ブランクがあるけれど大丈夫かな…？」という方でも安心して活躍できますよ！

土日祝休みの夜勤なしで、家庭との両立のしやすさ◎

今回の募集は、土日祝休みと休みが固定である為、「病院勤務で休みが不定期だった…」という方にもおすすめです。病院と異なり、夜勤もありませんので、ご家庭との両立もしやすい環境です。

事務スタッフの方に聞きました！

「子どもたちのために」
その想いが一つになっている職場です

前原西あわーず保育園は、スタッフ同士で気軽にコミュニケーションが取れる職場だと思いますね。私は今年入社したばかりですが、風通しが非常に良くて、職場内での交流が活発です。
ここのスタッフさんは、皆さん子どもたちのことを最優先に考える方ばかりで、日々保育をする中でどんなに小さなことでも、その都度アイディアを出し合っている様子を見ることも多いですね。
園内での研修会も行っており、例えば夏場だと食中毒の予防や、プール遊び時の安全な注意点など、様々なテーマについて共有しながら学んでいます。月に1〜2回程度、みんなで意見交換や学び合いの時間を設け、より質の高い保育を提供できるよう努めています。

小規模だからこそ、
子どもたち一人ひとりをスタッフ全員で見守れる保育園

前原西あわーず保育園の良いところは、子どもたちとの距離が近いところですね。
小規模な保育園ですから、子どもたち全員に目を向けやすいんですよね。一人ひとりの園児に目を配り、個別のニーズにもしっかりと対応できる。大切なお子さんを預ける保護者の方にとっても安心できる保育園だと思っています。

まずは面接前に職場見学だけでもOK！

少しでも「実際の職場の雰囲気を間近で見てみたいな」と気になったら、ぜひ一度見学に来てみてください！
選考とは一切関係ありませんので、「これってどうなんだろう？」「ここ気になる…！」といった質問があれば、どんどん聞いてくださいね♪

この企業の働きやすさ

福利厚生の充実さ ⭐️⭐️⭐️⭐️

通勤手当のほか、調整手当や業務手当などの諸手当がありますので、安心して長く働ける環境が整っていますよ。
また、小学生未満がいらっしゃる方は、既存の査定をクリアすると入社4ヶ月目からお子さまが病気などにかかった際にお休みを取れる制度もあります。

風通しのよさ ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

少人数で社員同士の距離が近いため、困ったことがあってもすぐに相談できる環境です。

有休消化率 ⭐️⭐️⭐️⭐️

こちらも必要に応じて、有休取得の相談が可能です。「上司が休まないから有休がとりづらい」なんて雰囲気もありません。

この求人に向いていない人

●「保育とはこうあるべき」という固定概念が強い方
●ご自身の仕事のやり方に対して強いこだわりを持っている方

この求人に向いている人

●資格を活かして活躍したい方
●家庭との両立も大事にしたい方
●新しいことに対して、柔軟に受け入れようとする素直さのある方

職場について

仕事について

じょぶる取材班が感じた
園の印象

今回取材をして一番魅力に感じたのは、教育の着眼点の面白さです。
「非認知能力」という言葉自体、そもそも知らなかったのですが、自分で自主的に行動できる人に育つための根幹となる大事な要素だと知りました。取材で少し話を聞いただけでも「教育ってこういうことなんだ！」ととてもワクワクしましたし、知らないことを学べる環境と言うのがここまで面白いものなんだと改めて感じました。
例えば、もし今まさに子育てをしているという方であれば、この職場で得た知識やノウハウは、ご家庭の教育でも活かせるはずです。そういった教育を通じた学びの面白さを体感できる、そんな園だと思います。

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました！」とお伝えください。

電話でのお問い合わせ・ご相談

0836-39-5006

いきなり申し込むのは不安なあなた！職場見学申込みページ

求人情報

①保育園の保育士

仕事内容

【この求人のポイント】
●残業なしでメリハリをつけて働ける！
●0歳～2歳児を対象に看護業務・保育サポート業務を行う保育士を募集中！
●もし気になったら、まずは気軽に見学に来てくださいね♪
——————
【仕事内容】
●食事や入浴、おむつ替えなど、子どもたちの日常生活のケア
●遊びや学びなど、保育プログラムの計画と実施
●子どもたちの成長の観察と記録
●子どもたちの日常の様子や成長について、保護者の方々と共有
●その他、保育活動やイベントの企画・運営
——————
【入社後の流れ】
入社後は、OJT研修を通して実務を覚えていきましょう。
前原西あわーず保育園では、チームで保育を行うことを大切にしています。もしも分からないことがあれば周囲の先輩が丁寧にフォローしていきますので、ご安心くださいね！

就業場所

〒819-1119 福岡県糸島市前原東2-3-6(最寄り駅：筑前前原（地下鉄空港線⇔筑前前原）徒歩8分、JR唐津線（西唐津⇔美咲が丘）徒歩8分)

給与

月給 203,118円～224,472円

賞与

あり（基本給の2.7～3.5カ月）

年間休日

107日

雇用形態

契約社員

経験

保育士経験
（※ブランクがある方・経験が少ない方も安心して働ける職場です）

年齢制限

不問

学歴

専門学校及び短大卒以上

免許・資格

保育士

就業時間

①7:30～16:30
②8:00～17:00
③9:00～18:00

月の平均所定労働時間：172時間

休憩時間

60分

就業日

相談に応じます

休日・休暇

【休日】シフト制　【休暇】年末年始ほか、入社6ヶ月経過後に年次有給休暇10日

諸手当

通勤手当あり(最大20,000円)、退職金制度あり(勤続3年以上)、資格手当あり(18,605円～20,000円)、その他手当あり(保育業務手当：9,302円～10,000円・処遇改善手当：15,349円～16,500円・特別調整手当：9,302円～10,000円・時間外手当・残業手当)

加入保険等

雇用保険、社会保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険

マイカー通勤

可

時間外

ほぼなし

特記事項

・受動喫煙防止対策あり（禁煙）
・雇用期間の定めあり（6か月。原則自動更新あり）
・試用期間の定め3ヶ月あり（同一条件）
・定年制あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳）
　
【給与詳細】
・基本給：150,560円～161,852円
・資格手当：18,605円～20,000円
・保育業務手当：9,302円～10,000円
・処遇改善手当：15,349円～16,500円
・特別調整手当：9,302円～10,000円
⇒固定給：203,118円～224,472円

※月160時間勤務の場合：固定給 203,118円～207,438円
※月172時間勤務の場合：固定給 218,352円～224,472円
　
CODE：JOF_KA_21

情報公開日

2023/08/11 00:00

②保育園の看護師

仕事内容: 【この求人のポイント】
●土日祝休みで、夜勤なし！
●0歳～2歳児を対象に看護業務・保育サポート業務を行う看護師を募集中！
●もし気になったら、まずは気軽に見学に来てくださいね♪
——————
【仕事内容】
保育士のサポートをしながら、必要に応じて看護業務をお任せします。
　
●看護業務
医療行為として、例えば鼻汁吸引・薬液吸入などを行うことがあります。また、病状悪化時に、保護者に連絡後、必要な場合は病児保育室医師連絡票を発行した病院にスタッフ（看護師）が付き添い移動し医師の診察を受けることがあります。その際必要な検査（採血など）処置（点滴など）をすることがあります。さらに緊急を要する場合は救急車を手配することがあります。
　
●保育のサポート業務
病児保育対応がない場合は、子どもたちの健康観察や成長管理をはじめ、子どもたちと一緒に遊んだり、おやつや給食の介助やお着替えやトイレの介助などを行います。
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【入社後の流れ】
入社後は、OJT研修を通して実務を覚えていきましょう。
もちろん、看護師として緊急の対応を求められるときに、対応出来なければ意味がありません。そこは看護師としての責任を求められる部分ですが、もしもの時に備えて、前原西あわーず保育園では、月に数回、緊急時の対応を訓練する勉強会を開いています。
もしもの事態で慌てずに対応するためのノウハウは、入社後にしっかりと習得できますので、「ブランクがあるけれど大丈夫かな…？」という方でも安心して活躍できますよ！
就業場所: 〒819-1119 福岡県糸島市前原東2-3-6(最寄り駅：筑前前原（地下鉄空港線⇔筑前前原）徒歩8分、JR唐津線（西唐津⇔美咲が丘）徒歩8分)
給与: 月給 220,000円
賞与: 業務評価により支給（3～8月対象⇒10月支給・9～2月⇒3月支給）
年間休日: 123日
雇用形態: 契約社員
経験: 病院勤務3年以上（歓迎：小児病棟経験がある方）
年齢制限: 不問
学歴: 高専卒以上
免許・資格: 准看護師資格・正看護師資格
就業時間: ①8:30～17:30
②8:00～17:00

月の平均所定労働時間：162時間
休憩時間: 60分
就業日: 月～金
休日・休暇: 【休日】土日祝休み　【休暇】年末年始ほか、入社6ヶ月経過後に年次有給休暇10日
諸手当: 通勤手当あり(公共機関20,000円/月　※遠距離のみ支給、車１Km/10円)、退職金制度あり(勤続3年以上)、資格手当あり(25,000円)、その他手当あり(調整手当15,000円、業務手当15,000円、看護業務手当21,000円)
加入保険等: 雇用保険、社会保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
マイカー通勤: 可
時間外: なし
特記事項: ・受動喫煙防止対策あり（禁煙）
・雇用期間の定めあり（6か月。原則自動更新あり）
・試用期間の定め3ヶ月あり（同一条件）
・定年制あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳）
　
【給与詳細】
・基本給：144,000円/月
・調整手当：15,000円
・業務手当：15,000円
・看護業務手当：21,000円
・資格手当：25,000円
⇒月給：220,000円

CODE：JOF_KA_21
情報公開日: 2023/08/11 00:00

企業情報