株式会社JR西日本テクシアの正社員・転職・求人

＜主な業務＞
◆お客さまであるJRグループの会社との打ち合わせ
◆計画書・図面の作成
◆協力会社に向けた安全面などの周知会の開催
◆定期保守点検の計画・監督
◆改修等の工事計画
◆設備更新工事計画・監督
◆安全管理
◆材料・外注発注
◆サービスエンジニアなど
　
＜主な作業内容＞
◆ホーム柵・ロープ付昇降柵の設置工事
◆改札機器・昇降機・空調設備・監視カメラなどの設置工事
◆新駅開設工事・納品後のメンテナンスや修理などのアフターサービス
◆既設の機械設備の保守管理、メンテナンスなど
　
※工事規模によって1名～4名体制で対応します
※1日1件～3件ほどの現場を視察に回ります
※現場ではお客さまと相談しながらより良い設備の提案も行います
※工事規模によって改修までの期間が異なります／目安：半年～2年以上
　
＜入社後の流れ＞
入社後は、会社説明や業界について簡単な説明を実施。その後、配属先の先輩に同行し現場の雰囲気を掴んでもらいます。業務については、一人ひとりのスキルに合わせてお任せする業務を振り分けます。すべてを一人でこなせるまでしっかりとサポートするので心配はいりません。
　
＜ポジション魅力＞
★JR西日本グループの安定基盤を誇り、長期的に就業できます。関西圏のJR西日本の鉄道・駅等の機械設備を提供しています。
★関西圏の人口の約3分の1が利用する鉄道。多くの方が利用する券売機や改札機のメンテンスを行うやりがいのある業務です。

仕事内容変更の可能性：なし

〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江1-1-33
最寄り駅：「JR尼崎駅」より徒歩7分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：※配属先は応相談となります。
〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1-4-11「大阪シティエアターミナル4階」
最寄り駅：「JR難波駅」より徒歩5分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：※配属先は応相談となります。
〒600-8235 京都府京都市下京区油小路通塩小路下ル 東油小路町533-6「大鉄京都ビル4階」
最寄り駅：「京都駅」より徒歩5分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：※配属先は応相談となります。

月給 183,150円～387,750円
※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、決定します
※残業代等は含みません

社員の年収例
年収370万円／22歳／入社2年目（中途・未経験）
年収460万円／24歳／入社2年目（新卒）
年収540万円／29歳／入社4年目（中途・経験）
年収605万円／30歳／入社7年目（新卒）

【歓迎】空調や衛生・メンテナンス・機械設置関連の業務経験

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム／なし
コアタイム／なし
標準的な勤務時間例／9:00～17:45、22:00～翌6:45

60分

土日祝、年末年始、GW（※有給休暇の取得促進）、夏季休暇（※有給休暇の取得促進）、創立記念日、有給休暇（初年度12日、最高20日）※正社員登用時

昇給あり(年1回（4月）)
通勤手当あり(定期代全額支給)
退職金制度あり(社員の負担なし)
資格手当あり(※試用期間終了後)
資格取得補助あり
家族手当あり(※試用期間終了後／配偶者：月1万2000円・子ども一人当たり：月3500円)
住宅手当あり(※試用期間終了後)
その他手当あり(別居手当、作業手当（※試用期間終了後）)

月平均：25.1時間（2023年度の現場従事者の平均残業時間）

・受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（一部事務所では屋内分煙あり）
・試用期間：3カ月～6カ月
・試用期間中の労働条件：※期間中は契約社員／その後、正社員登用になります※期間中の給与は日給制／日給1万100円以上（金額は協議のうえ決定、賞与は対象外となります）※その他、待遇に差異なし
・雇用期間の定め：なし
・定年制：なし
・再雇用制度：なし
・固定残業代制：なし
・産前・産後休暇
（取得実績あり）
・育児休暇
（取得実績あり）
・介護休暇
（取得実績あり）
・結婚休暇
・U・Iターン歓迎／独身寮（借上）有り
・社員持株会
・長期障害所得補償制度
・提携企業割引利用制度
・慰安旅行補助制度

出改札機器・昇降機・空調設備などの設計・製作・保守、ICカード関連機器・駅務機器などの開発・設計、環境事業、電気通信事業、機械関係コンサルタント業

企業名

じょぶる兵庫

社名

株式会社JR西日本テクシア

設立

1977年2月

代表者

有田泰弘

資本金

1億円

HP

https://www.techsia.co.jp/

所在地

兵庫県尼崎市潮江1-1-33