宮崎県 保険業の求人

検索結果 9のうち 1〜 9件を表示

検索条件をマイリストに保存しました。

一般事務
・ホームページ・SNS等への情報発信、その他広報管理 ・パソコン・モバイルの設定管理、その他パソコンに係る業務 ・社内システムに係る設定管理業務 ・助成金、補助金等の情報収集及び申請業務 ・プレゼン資料作成、その他パソコンを使った書類作成業務 ・損害保険に係る事務業務  ※入社後保険募集人の試験を受けてもらいます。 ・その他、会社内での全ての事務に係る業務  *社用車有り *変更範囲:変更なし
仕事内容
一般事務
給与
月給 173,000円~290,000円
休日・休暇
・盆休み・年末年始 ・事業所カレンダーによる(土曜日の勤務は月1~3回程度)

営業(エリアスタッフ)

共栄火災海上保険 株式会社 南九州支店 宮崎支社

営業(エリアスタッフ)
損害保険代理店を担当し、損害保険及び生命保険販売に係る全般的な指導、管理、育成を行って頂きます。 ・代理店訪問、内務事務 ・各種企画提案 ・その他上記に関連する付随業務  *個人車使用(ガソリン代支給) *ノルマなし *変更範囲:変更なし   ※雇用期間は一年毎の更新となります。
仕事内容
営業(エリアスタッフ)
給与
月給 263,000円~263,000円
休日・休暇
・夏期休暇3日、冬期休暇1日、特別連続休暇3日あり。 ・年末年始4日

保険アドバイザー/宮崎市

イオン保険サービス 株式会社 九州・沖縄支社

保険アドバイザー/宮崎市
イオンモール宮崎内の来店型保険ショップ『イオンのほけん相談 イオンモール宮崎店』にて保険相談、見積、提案、申込などの保険募集業務  【仕事の流れ】▼お客さまへのお声かけ▼ヒアリング・ご提案▼見積、書類作成▼契約手続き▼アフターフォロー  ※入社後、必要資格を取得いただきます。 ※業務内容に変更なし。
仕事内容
保険アドバイザー/宮崎市
給与
時給 1,170円~1,270円
休日・休暇
毎月10日程度の休み(年間休日125日以上)
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(延岡分室)
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業  2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのアドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結しており、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行ってます(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)                【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(延岡分室)
給与
月給 180,000円~240,000円
休日・休暇
年末年始、夏期休暇5日、私傷病休暇5日 有給休暇:入社月14日、初年度・2年目以降共に20日付与
企業福利厚生プランナー(法人営業)【氷河期世代歓迎求人】
法人会の会員企業の福利厚生制度加入、脱退の手続きをして頂くお仕事です(営業・保全)  *営業目標あり *営業範囲:宮崎県内のエリア体制 *個人車使用(手当なし)  *企業訪問がメインであり家庭訪問ではありません。 *企業向け保険のため家族、知人、友人への勧誘はありません。  *研修制度により営業未経験の方も安心して働くことができます。*変更範囲:変更なし
仕事内容
企業福利厚生プランナー(法人営業)【氷河期世代歓迎求人】
給与
月給 200,000円~250,000円
休日・休暇
・年末年始休暇 ・夏期休暇 *会社カレンダーによる
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)          【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(串間駐在)
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)             【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(串間駐在)
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(日南分室)
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)             【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(日南分室)
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(小林分室)
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)            【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(小林分室)
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日