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ルート営業・配達
宮澤塗料 株式会社
・既存顧客への塗料・副資材(刷毛・ローラー・コンプレッサー・ サンドペーパー等塗装に使用する資材)のルート営業と配達。 ・運送会社の止めの荷物引き取り業務。 重量物については台車、昇降台付きトラックを使用します。 ※2tトラックの運転となります。 業務の変更範囲:変更なし
送迎運転手
医療法人 聖山会 介護老人保健施設 辛夷園
- 仕事内容
- 送迎運転手
- 給与
- 時給 1,258円~1,258円
- 休日・休暇
- 年末年始休業あり
構内物流業務全般(契約社員/伊那共配センター)
マルイチ・ロジスティクス・サービス 株式会社
- 仕事内容
- 構内物流業務全般(契約社員/伊那共配センター)
- 給与
- 月給 201,571円~212,180円
- 休日・休暇
- 土・日・祝日・年末年始・お盆・GWは出勤の可能性があります
構内物流業務全般(正社員/伊那共配センター)
マルイチ・ロジスティクス・サービス 株式会社
客先常駐型! 倉庫運搬 (伊那市)
株式会社アスパーク 長野オフィス
メーカ倉庫での素材・製品の運搬業務です。 【具体的業務】 ・各種運搬 ・製品出荷作業 ・出荷付帯業務 【変更範囲:関連業務】 ☆作業マニュアルが完備されています。 周囲と協力しながら作業できる方を募集中です。
セールスドライバー職/伊那営業所
佐川急便株式会社
佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案(営業活動) 等の業務を行っていただきます。社内ライセンスを持つ 指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった 管理職へのステップアップも目指していけます。 *業務の変更範囲:会社の定める業務
【ダブルワーク可】送迎運転手・支援者補助(伊那・上伊那)
株式会社みらい福祉会
○放課後等デイサービスでの、学校・施設・ご自宅間の送迎業務。 *知的発達でサポートが必要なお子さん・成人の方を送迎します *8~10人乗りワンボックス、5人乗り乗用車を使用します。 *支援者の補助業務(車内での見守り、乗降時のサポート、受入 れ・受渡しの際の対応等) *副業可(兼業可・ダブルワーク可) ※安全運転を第一に、落ち着いて対応ができる方を希望します。 ※業務の変更範囲:会社の定める全ての業務
- 仕事内容
- 【ダブルワーク可】送迎運転手・支援者補助(伊那・上伊那)
- 給与
- 時給 1,250円~1,250円
- 休日・休暇
- ・シフト表によります。 ・年次有給休暇は雇用期間及び労働日数等に応じて法定付与します
工場内の製品部品管理業務
NICHIRO株式会社 伊那工場
◆管理課 部品管理係(製造に必要な部品の管理業務を行います) ・部品の数量確認 ・部品の出荷準備など ・フォークリフトで部品の積み下ろし ・倉庫等での現場作業となります。主な作業は部品の数量確認で、 付随する業務として積み下ろし、出荷準備も担当頂きます。 ・フォークリフト資格をお持ちで無い方も資格取得補助制度(費用 は会社負担)がありますので問題なく働けます。まずは出来る業 務から始められます。 業務の変更範囲:会社の定める業務全般
引越作業助手
株式会社アップル運輸 伊那営業所
*アート引越センターのフランチャイズ業務になります 引越作業の助手業務です。 ほとんどは、個人の引っ越しです。個人宅にお伺いし、 引越し作業のお手伝いをお願いします。 ※経験・性別問わずできる仕事です。 ※応募を希望される方はハローワークからの事前連絡が必要です。 業務の変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- 引越作業助手
- 給与
-
時給 1,100円~1,100円
- 休日・休暇
- 本人と打ち合わせの上 休日を設定します
配送スタッフ
株式会社 折勝
伊那・飯田・諏訪エリアのお客様や自社店舗へ食品・ 包装資材などの商品をお届けする配送スタッフです。 【主な仕事】 ・商品の仕分け・荷揃え作業 ・トラックでの配送(担当エリア:伊那・飯田・諏訪中心) ・配送先でのお客様対応・注文受付 ・帰社後の軽作業(翌日の準備等) ※普通自動車免許(AT可)があればOKです。 ※フォークリフト・大型免許はあれば尚可です。 業務の変更範囲:なし
送迎
株式会社 支援アガピア(きらきら福地)
- 仕事内容
- 送迎
- 給与
- 時給 1,100円~1,200円
- 休日・休暇
フィールド職(仕分け)/伊那営業所
佐川急便株式会社
送迎マイクロバス運転手(伊那・パート)
株式会社 平安
- 仕事内容
- 送迎マイクロバス運転手(伊那・パート)
- 給与
- 時給 1,070円~1,070円
- 休日・休暇
- 年次有給休暇は労働日数により法定付与
