長野県 人事の正社員・転職

検索結果 48のうち 1〜 20件を表示

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総務人事スタッフ

株式会社 フジカーランド上田

総務人事スタッフ
会社全体に関わる本部業務の中でも中心的な「総務・人事」全般のお仕事です。 *会社設備関係 *人事労務 *登記不動産関係 *全社行事の設営 その他、グループ店舗の管理など。 ◆総務・人事の経験のある方 ◆コミュニケーション能力に自信のある方  ※こちらはスタッフの募集です。 変更範囲:変更なし
仕事内容
総務人事スタッフ
給与
月給 210,800円~340,420円
休日・休暇
第2・4土曜、日曜、祝日 他は会社カレンダーによるシフト制
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事務職(事務局長)

公益社団法人長野県介護福祉士会

事務職(事務局長)
総会、理事会、三役会、運営委員会 事業計画、事業報告、予算書、決算書の作成 会員、賛助会員加入促進等 給料事務、経理等 事務局人事、服務 WEBサイト、SNSの管理 公益法人関係定期報告 広報誌発行 関係団体との連絡調整 各委員会の補助事務 その他委託事業 【変更範囲:変更無し】
仕事内容
事務職(事務局長)
給与
月給 235,000円~235,000円
休日・休暇
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飲食店運営全般(カルビ大将 豊科店)
カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成、レジ対応 などの店舗運営と、売上・シフトなど数値管理の2軸で店舗運営の ノウハウを学んでいただきます。 店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当(店長・副店長)し、その後はエリアマネージャーやマーケティング部、人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的な ビジネスマナー、社会人基礎研修等もございます。  変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
飲食店運営全般(カルビ大将 豊科店)
給与
月給 179,020円~243,100円
休日・休暇
シフト制
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飲食店運営全般(カルビ大将松本並柳店)
カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成、レジ対応などの店舗運営と、売上・シフトなど数値管理の2軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当(店長・副店長)し、その後はエリアマネージャーやマーケティング部、人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー、社会人基礎研修等もございます。 変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
飲食店運営全般(カルビ大将松本並柳店)
給与
月給 179,020円~243,100円
休日・休暇
シフト制
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経理事務
・経理、決算業務、出納業務 ・工事原価管理 ・人事および労務に関する業務 ・社内行事・催事対応 ・その他、総務に関わる業務全般 ・外出業務有り                                                                                                                 業務の変更範囲:変更なし 
仕事内容
経理事務
給与
月給 200,000円~220,000円
休日・休暇
会社カレンダーによる 年末年始:8日間 夏季(お盆):8日間 GW:5日間
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飲食店運営全般(カルビ大将下諏訪店)
カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成、レジ対応などの店舗運営と、売上・シフトなど数値管理の2軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当(店長・副店長)し、その後はエリアマネージャーやマーケティング部、人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー、社会人基礎研修等もございます。 変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
飲食店運営全般(カルビ大将下諏訪店)
給与
月給 179,020円~243,100円
休日・休暇
シフト制
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飲食店運営全般(カルビ大将飯田店)
カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成、レジ対応などの店舗運営と、売上・シフトなど数値管理の2軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当(店長・副店長)し、その後はエリアマネージャーやマーケティング部、人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー、社会人基礎研修等もございます。 変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
飲食店運営全般(カルビ大将飯田店)
給与
月給 179,020円~243,100円
休日・休暇
シフト制
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飲食店運営全般(カルビ大将伊那店)
カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成、レジ対応などの店舗運営と、売上・シフトなど数値管理の2軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当(店長・副店長)し、その後はエリアマネージャーやマーケティング部、人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー、社会人基礎研修等もございます。 変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
飲食店運営全般(カルビ大将伊那店)
給与
月給 179,020円~243,100円
休日・休暇
シフト制

事務員

特定非営利活動法人 まいぺーす

事務員
法人本部において、事務員として以下の業務を行ってもらいます。  *経理事務  会計、財務、給与計算、税務関係などの経理事務業務全般 *一般事務  職員の人事管理、勤怠管理、郵便物の発送、電話応対、来客応対  *業務は3名体制で行います。  【変更範囲:変更なし】
仕事内容
事務員
給与
月給 175,000円~200,000円
休日・休暇
・年末年始 ・お盆
総合職・医事業務(長野市・松本・諏訪・安曇野・飯山)
赤十字病院での入院や外来における医事業務。 災害時の医療救護班派遣にかかる業務、企画、総務、人事、経理などの業務。  ※長野赤十字病院(長野市)、諏訪赤十字病院(諏訪市)、安曇野赤十字病院(安曇野市)、飯山赤十字病院(飯山市)、下伊那赤十字病院(松川町)、川西赤十字病院(佐久市)いずれかの医療施設にて採用予定です。就業場所は相談により決定します。また、入社後、県内の施設又は支部事務局に人事異動する場合があります。  ※就業場所により駐車場は自己確保、自己負担となります。                    【変更範囲:変更なし】
仕事内容
総合職・医事業務(長野市・松本・諏訪・安曇野・飯山)
給与
月給 188,000円~220,000円
休日・休暇
創立記念日:5月1日、年末年始12月29日~1月3日 ただし、勤務により振替休日となる場合があります。
人事総務
人事総務部門において下記業務を担当していただきます。  ・新卒、中途、アルバイト採用 ・社内制度の整備(社内規程見直し等) ・評価制度の運用 ・勤怠管理、給与計算、健康診断、社会保険関連 ・施設管理 ・その他、人事業務や総務業務に付随する業務  *社用車を使用しての業務を伴います  【変更範囲:企業の定める業務】
仕事内容
人事総務
給与
月給 210,000円~360,000円
休日・休暇
シフト制
ホテル業(副支配人業務)
ホテルの副支配人のお仕事です。  <主な業務> ・ホテルのマネジメント ・ホテル内人事管理 ・団体旅行現地対応 ・接客等ホテル業全般   【変更範囲:なし】
仕事内容
ホテル業(副支配人業務)
給与
月給 300,000円~350,000円
休日・休暇
1年間の変形労働制です。
人事総務担当者
人事業務 ・従業員の労務管理・人材育成・組織要員管理・採用・組合対応等  総務業務 ・社内規程や契約の整備・企業広報・株主総会、取締役会事務局等                                                                                                                         業務の変更範囲:変更なし
仕事内容
人事総務担当者
給与
月給 240,000円~400,000円
休日・休暇
休日の詳細は操業カレンダーに定める
事務職(管理職)
事務職(管理職)として、以下の業務を行います。  *総務・人事もしくは、管理会計  ・人材教育の計画立案、実施  ・工場原価計算算出、改善  ・外出業務あり                        ○総務・人事もしくは原価計算の実務経験がある方                                                                   業務の変更範囲:変更なし 
仕事内容
事務職(管理職)
給与
月給 250,000円~300,000円
休日・休暇
長期休暇(令和7年度) GW:10日間 お盆休み:9日間 年末年始休み:10日間
総務人事
総務人事関連業務全般をご担当いただきます。 各種法改正への対応、労務管理、人材育成 人事関連制度の構築、福利厚生関連業務に 携わっていただきます。  変更の範囲:会社の定める業務
仕事内容
総務人事
給与
月給 240,000円~340,000円
休日・休暇

人材開発

株式会社 唐沢農機サービス

人材開発
・新入社員教育プログラムの策定および管理・実行 ・社員研修制度・育成プログラムの立案・実行 ・各事業部のサービスの計画、設計、提供における品質向上支援 ・顧客満足度向上のための取り組みの計画・実施 ・ネット・プロモーター・スコアの計測、分析、改善計画の提案・ 実行  *唐沢農機サービスの従業員教育、業務品質向上・維持、顧客満足 度向上支援に関する業務をご担当いただきます。   変更の範囲:会社の定める業務
仕事内容
人材開発
給与
月給 216,000円~251,500円
休日・休暇
シフト制(希望休日:月2日指定可) 年間休日120日+計画年休5日(実質年間休日125日)
人事担当(年間休日数120日)
唐沢農機サービスの人事業務を担当いただきます。 農業機械関連事業の他、ウェブ関連事業や海外事業もあり募集している職種は多岐にわたり、年間500名以上の応募があります。 具体的な業務内容 ・求人応募者対応業務(応募資料受領、書類選考、適性検査実施  設定、面接日程調整 等) ・求職者、ハローワーク、人材紹介会社の問い合わせ対応・連携、 コミュニケーション(電話・メール) ・求人票の作成、掲載、更新を通じた応募者獲得 ・応募者増加のための施策立案及び検討 ・ブログ執筆(月1本)、SNSアカウントの運用と更新 ・入社退社手続き、給与関連業務などの労務業務
仕事内容
人事担当(年間休日数120日)
給与
月給 216,000円~251,500円
休日・休暇
会社カレンダーによる その他GW・年末年始 年間休日120日+計画年休5日(実質年間休日125日)
保険代理店 総務/人事/経理事務
保険代理店の管理部門として、総務・人事・経理関係の事務業務です。業務内容は多岐に渡りますが、システム、PCを使用した計算、精算業務が主となりますので、経験者は勿論ですが、未経験の方も対応できる業務となります。 【主な仕事内容】 ・保険会社との精算業務 ・伝票入力、仕分け、決算等の経理業務 ・給与計算業務 ・システム、PCを使用した入力業務 ・関係書類作成、申請業務 ・求人、採用業務 「業務変更の範囲:会社の定める業務」
仕事内容
保険代理店 総務/人事/経理事務
給与
月給 170,000円~300,000円
休日・休暇
年末年始12月30日から1月3日まで 
通信制高等学校 教諭(信更町)
長野市信更町上尾にある広域通信制単位制高等学校の教職員を募集しています。本校は、令和4年度に新しく開校した学校です。 教科は、全教科募集しておりますが、特に「国語」「社会」「英語」「保健体育」については優遇いたします。雇用形態も、教諭・常勤講師・非常勤講師など、ライフスタイルに合わせて適宜対応します。  主な業務は、レポート・スクーリング・試験などの通信教育、教材作成、個別指導、生徒面談、生徒募集、学校説明会、広報活動、法人事務局との連携などです。                【変更範囲:学校の定める業務】
仕事内容
通信制高等学校 教諭(信更町)
給与
月給 240,000円~400,000円
休日・休暇
夏季休暇:8/13~8/16 年末年始12/28~1/6   その他学校の定める休業日
健診・人間ドックに関する事務
◇健康診断・人間ドックに関する事務業務 予約管理、受付、問診票発送、健診結果報告書作成、健診結果送付、請求  変更範囲:総務経理事務、人事労務事務、庶務事務
仕事内容
健診・人間ドックに関する事務
給与
月給 112,880円~173,950円
休日・休暇
夏季休暇、年末年始