【諏訪市】エステ・カウンセラー★未経験歓迎★年休120
ライトウェーブ諏訪インター店
- 仕事内容
- 【諏訪市】エステ・カウンセラー★未経験歓迎★年休120
- 給与
- 月給 190,000円~230,000円
- 休日・休暇
- 休日はスタッフ間で希望を出し、思いやりを持って譲り合いながら決めます。※状況によって本社より変更依頼する場合もあります。
荷物仕分け作業員(現場業務員)
甲信越福山通運 株式会社 諏訪支店
大型 路線ドライバー
西濃運輸株式会社 諏訪支店
【 免許取得費用 ⇒ 最大49万円まで貸与 リフト資格取得費用 ⇒ 最大4万円まで貸与 】 大型トラックにて店所間の夜間ルート固定の定期運行 (諏訪支店 ~ 関東・関西方面行き) *多種多様な荷物の運搬、使用トラックの安全点検 *手積み、手卸し、パレット荷物対応 *ドライバー間で協力し合う運行体制で安心、休日も充実 *研修期間は約3ヶ月 研修期間中は先輩社員がマンツーマンでサポートします 【変更範囲:変更なし】
介護職員
株式会社 いずみ
介護全般
株式会社 いずみ
- 仕事内容
- 介護全般
- 給与
- 時給 1,080円~1,080円
- 休日・休暇
海外現地法人での営業及び管理等
株式会社ユーシン
○海外に進出している日系企業からの治工具、FA機器、専用機等 の受注から納品まで行います。 *加工・組立など専門的知識を必要とする技術営業職です 国内研修期間あり(3ヶ月程度) 経験や習得状況により研修期間が早まる場合もあり *納期等の管理 ★語学留学制度あり(フィリピンのみ:会社負担) 変更範囲:すべての業務への配置転換あり(在籍出向を含む)
外注管理
株式会社ユーシン
・外注先への図面手配 ・値段交渉 ・注文書の発行 ・PCへの入力作業 ・受入検査 ・他 外注管理業務全般 ☆何事にもチャレンジする前向きな姿勢を持っている方を希望します。 変更範囲:すべての業務への配置転換あり(在籍出向を含む)
物流業務スタッフ<入庫出荷および運搬業務>
株式会社 ミクロ発條
<体力に自信あれば未経験者歓迎!> 【★応募前の工場見学できます★】 ●製品の荷受作業・出荷作業 ・重量物もあります(労働安全衛生基準にて行います) ●近隣の工場への荷物運搬 ・普通車及びトラックの運転もあります ●在庫管理 ※業務内容の詳細についてはホームページをぜひご覧ください ※変更範囲:会社の定める業務
情報システム
株式会社 nittoh
当社の基幹系システムでは、パッケージソフトのほか、自社開発ソフトも使用しており、それらプログラムの開発、更新及びオペレーションを行っていただきます。 自社開発システム例(生産管理/販売/輸出入/購入/買掛) 上記とあわせ、下記の業務も担当いただきます。 ・パソコン管理、セキュリーティー対策 ・イントラネット、ホームページ保守 ・ネットワーク環境保守 変更範囲:会社の定める業務
看護師・准看護師<急募>
きくち泌尿器科クリニック
○主に看護師業務全般を担当いただきます。 *泌尿器科検査の介助・診療介助 *カテーテル交換介助 *訪問介助 ○その他、次の業務も担当いただきます。 *患者誘導 *院内外清掃・付随する業務 *薬の発注 等 変更範囲:変更なし
支配人候補ホテル正社員 ≪諏訪インター≫
ルートインジャパン 株式会社
フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 ※変更範囲:会社の定める業務 【具体的には】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。
フロント(ナイト) ≪諏訪インター≫
ルートインジャパン 株式会社
○ホテルルートインの、諏訪インターまたは第2諏訪インター でのナイトフロントのお仕事です。 ・接客(お客様対応) ・簡単なパソコン入力 ・清掃 等 ※仕事内容の詳細については、面接時に説明します。 なお、労働条件の詳細についても面接時に説明します。 ☆初心者の方、歓迎致します。 ※変更範囲:変更なし
未経験歓迎! 病院内施設管理スタッフ(諏訪市病院)
都市環境整美株式会社 松本センター
総合病院での電気・空調・衛生各設備に関わるお仕事をして戴きます。 具体的には・・・ ・館内設備の巡回点検・運転管理 ・配管設備などのメンテナンス ・機器の簡単な調整(空調機の温湿度設定) 将来的に資格を取得していただきますが、現場でのOJT教育もありますので無資格未経験でも応募いただけます。 「変更範囲:派遣契約先の定める業務」
NC旋盤オペレーター
有限会社コイケ技研
- 仕事内容
- NC旋盤オペレーター
- 給与
- 月給 190,000円~300,000円
- 休日・休暇
- 年末年始・GW・お盆
【諏訪市】エステティシャン/年間休日120日/未経験◎正
有限会社 ラ・フェンネル
ビューティーカウンセラー・エステティシャンのお仕事です。 ■仕事内容:お客様の美容カウンセリングとお手入れ等のアドバイス、フェイシャル・脱毛・痩身ダイエットなどのエステ施術・受付など。 ■福利厚生等:年間休日120日、残業ほぼゼロ、社割全メニュー30%OFF ■選べる働き方:人生のシーンに合わせてワーク中心の働き方、ライフ中心の働き方を選ぶことが出来ます。インセンティブあり(ノルマ無し)。 ■当サロンは長野県認定の「職場いきいきカンパニー(長野県でエステ2社のみ)」や「社員子育て応援宣言」登録企業でもあります。安心してキャリアを続けながら子育ても実現できるサロンです。
【諏訪市】アイリスト★年間休日120日★働きやすさ◎正職
有限会社 ラ・フェンネル
ライトウェーブ諏訪インター店、アイリストのお仕事です。 ■仕事内容:お客様の目元カウンセリングとお手入れ等のアドバイス、また、エクステ・アイブロウ・まつ毛カールなどの施術・受付など ■福利厚生等:年間休日120日、残業ほぼゼロ、社割全メニュー 30%OFF ■選べる働き方:人生のシーンに合わせて、ワーク中心の働き方、ライフ中心の働き方を選ぶことが出来ます。インセンティブあり(ノルマ無し) ■当サロンは長野県認定の「職場いきいきカンパニー(長野県でエステ2社のみ)」や「社員子育て応援宣言」登録企業でもあります。安心してキャリアを続けながら子育ても実現できるサロンです。
【諏訪市】ネイリスト★経験者★年間休日120日★正社員★
有限会社 ラ・フェンネル
ライトウェーブ諏訪インター店のネイリストのお仕事です。「お客様がより輝けるように」「指先から自信を持ち、人生を楽しめるように」 ■仕事内容:お客様のお爪のカウンセリングとお手入れ等のアドバイス、また、ケア・ネイルアート・スカルプなどの施術・受付など ■選べる働き方:人生のシーンに合わせて、ワーク中心の働き方、ライフ中心の働き方を選ぶことが出来ます。インセンティブあり(ノルマ無し) ■当サロンは長野県認定の「職場いきいきカンパニー(長野県でエステ2社のみ)」や「社員子育て応援宣言」登録企業でもあります安心してキャリアを続けながら子育ても実現できるサロンです。 ■初回雇用6ヶ月後の更新ではほぼ全員が正社員となっています!
【諏訪市】エステティシャン/年間休日120日/未経験◎
有限会社 ラ・フェンネル
ビューティーカウンセラー・エステティシャンのお仕事です。 ■仕事内容:お客様の美容カウンセリングとお手入れ等のアドバイス、フェイシャル・脱毛・痩身ダイエットなどのエステ施術・受付など。 ■福利厚生等:年間休日120日、残業ほぼゼロ、社割全メニュー30%OFF ■選べる働き方:人生のシーンに合わせてワーク中心の働き方、ライフ中心の働き方を選ぶことが出来ます。インセンティブあり(ノルマ無し)。 ■当サロンは長野県認定の「職場いきいきカンパニー(長野県でエステ2社のみ)」や「社員子育て応援宣言」登録企業でもあります。安心してキャリアを続けながら子育ても実現できるサロンです。
【諏訪市】アイリスト★年間休日120日★働きやすさ◎
有限会社 ラ・フェンネル
ライトウェーブ諏訪インター店、アイリストのお仕事です。 ■仕事内容:お客様の目元カウンセリングとお手入れ等のアドバイス、また、エクステ・アイブロウ・まつ毛カールなどの施術・受付など ■福利厚生等:年間休日120日、残業ほぼゼロ、社割全メニュー 30%OFF ■選べる働き方:人生のシーンに合わせて、ワーク中心の働き方、ライフ中心の働き方を選ぶことが出来ます。インセンティブあり(ノルマ無し) ■当サロンは長野県認定の「職場いきいきカンパニー(長野県でエステ2社のみ)」や「社員子育て応援宣言」登録企業でもあります。安心してキャリアを続けながら子育ても実現できるサロンです。
【諏訪市】ネイリスト★経験者★年間休日120日★
有限会社 ラ・フェンネル
ライトウェーブ諏訪インター店のネイリストのお仕事です。「お客様がより輝けるように」「指先から自信を持ち、人生を楽しめるように」 ■仕事内容:お客様のお爪のカウンセリングとお手入れ等のアドバイス、また、ケア・ネイルアート・スカルプなどの施術・受付など ■選べる働き方:人生のシーンに合わせて、ワーク中心の働き方、ライフ中心の働き方を選ぶことが出来ます。インセンティブあり(ノルマ無し) ■当サロンは長野県認定の「職場いきいきカンパニー(長野県でエステ2社のみ)」や「社員子育て応援宣言」登録企業でもあります安心してキャリアを続けながら子育ても実現できるサロンです。 ■初回雇用6ヶ月後の更新ではほぼ全員が正社員となっています!
