看護職員(正社員・夜勤あり)の求人・転職情報

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求人情報

①看護職員(正社員・夜勤あり)

仕事内容
有料老人ホームにおいて看護・介助業務に従事します。 (併設デイサービスセンター兼務)  ・入居・利用者の看護、生活支援業務全般  ・夜勤対応は月5回程度以内(回数の相談可)  ・日勤時のオンコール対応には手当あり  ・事業所内保育所利用は実質無料(満3歳の年度末まで)  ・能力、経験により役職採用も可能     はなはなわさだ(有料老人ホーム、デイサービスセンター)各59名  【変更の範囲:変更なし】
就業場所
大分県大分市字玉沢1027番地1  はなはなわさだ有料老人ホーム、はなはなデイサービスセンター 
給与
月給 200,000円~240,000円
賞与
2回
年間休日
107日
雇用形態
正社員
経験

老人介護施設における看護業務の経験があることが望ましい。

年齢制限
18歳〜64歳(定年制度を上限とするため)
学歴
不問
就業時間

(1)15時30分~0時30分(2)0時30分~9時30分(3)14時00分~23時00分

休憩時間

60分

休日・休暇

シフトによる(曜日不定) 休日は年間107日(月に9日 2月は8日)

諸手当

通勤手当あり(日額 400円)
退職金制度あり
資格取得補助あり(資格手当  20,000 円~20,000 円)
その他手当あり(調整1手当  5,000 円~5,000 円/調整2手当  20,000 円~20,000 円/・役職手当:10000円~20000円 ・夜勤手当:7500円(2人対応)5000円(3人対応) ・祝日手当:400円/時間  (12/31~1/3及びGW中の祝日の勤務) ・保育料手当:17500円以内(特記事項参照))

加入保険等
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
マイカー通勤
時間外

月平均3時間

特記事項

○調整手当2(オンコール手当)について ・有料老人ホーム入居者の急変に勤務時間外に電話による医療的相談(オンコール)に対応する看護職員等に月額手当として支給します。 ・オンコールの有無に関わらず定額支給です。 ・待機制限(行動制限含む。)は月15日以内(相談可)です。 ・オンコールに基づき出勤した場合は勤務の扱いです。  ○令和8年4月末までにハローワーク経由で入社の方は試用期間満了後初めての賞与に10万円を加算します。  ○保育料手当は自社保育施設(はなはなこどもルーム)利用者に支給します。正社員の場合手当支給により保育料負担はゼロになります。  〇賞与は採用後2か月から支給対象となります。  ○年次有休休暇、初回付与の半数を前倒し付与します。  〇駐車場有(無料)この案件はハローワーク求人情報です。
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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状を発行して頂く必要がございます。

※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※どこのハローワークでも手続きできます
案件番号: 44010-04755261
受理安定所名: 大分公共職業安定所

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情報公開日
2026/02/18 00:00

企業情報

株式会社 はなはな

事業内容

介護事業全般(デイサービス・訪問介護サービス・有料老人ホーム・保育事業) 保育業務

会社概要
企業名
じょぶる大分
社名
株式会社 はなはな
設立
平成23年
代表者
岡田 久美子
資本金
100万円
HP
http://hanahana-care.jp/
所在地
大分県大分市大字玉沢1027番地の1

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