NEW 新着・更新求人一覧
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株式会社トヨ・テック
ベトナム・ミャンマー・インドネシアなど多国籍スタッフが活躍する製造現場で、日本人管理者のもと経験を積み、将来は現場リーダー・管理職を目指すポジションです。通訳スタッフも常駐しているので外国語は不要。飲食・物流・営業など、異業種で人をまとめてきた経験がそのまま活かせます。家電付きの社員寮や引っ越し費用のサポートもあるので、市外・県外からの転職も歓迎です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方は、職場見学からお気軽にどうぞ。
株式会社森工機
【未経験歓迎】別府の街づくりを支える設備工・配管技能者、管工事施工管理者を募集！創業51年の地元密着企業で、一緒に成長しませんか。資格取得費用は全額会社負担で、先輩のサポートのもと着実にスキルアップできます。賞与は年2回（3.5ヶ月分）＋決算賞与で、毎年連続支給中の嬉しい実績あり。日曜・祝日休み、土曜も基本休み（祝日のある週のみ出勤）で、働きやすさも◎。別府温泉祭りなど地域のイベントにも関わる、やりがいのある仕事です。
株式会社リタプラス
「これまでの整備経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい」そんな方に知ってほしい仕事です。日本にいながら海外メーカーと直接関われるのも魅力。最初の約半年はベテラン社員と現場をまわり、林業機械を一から学べます。海外メーカーとの会議には通訳が同席し、メールでは翻訳ツールを活用できるので安心です。
株式会社チアエンタープライズ
お客様が心地よく過ごせる遊技場づくりを大切にし、大分県内6店舗で接客スタッフを募集しています。高性能な換気設備を備えているため、昔のような「煙もくもく」のイメージとはまったく違う、クリーンで快適な店内です。そんなサミットで、新しい仕事を始めてみませんか？
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有限会社藤の会
20代から60代まで幅広い年代が活躍中。未経験から始めたスタッフも多く、年齢や経験に関係なく頑張りを評価。利用者さまからの「ありがとう」が日々のやりがいにつながる仕事です。
北大加工株式会社
ライン作業ではなく、一つひとつの製品と向き合うものづくり。未経験でも先輩スタッフの丁寧なフォローのもと、少しずつ技術を身につけられます。年間休日約127日で、プライベートも大切にできる職場です。
D-smart株式会社
収入や将来への不安、未経験からの転職の迷い、働きづらい職場環境——そんな悩みを抱える人に、D-smart株式会社は新しい選択肢を提示します。「地域でいちばんの給与を支給したい」という想いで設立され、多くの未経験者が活躍中。学歴・資格・経験は不問で、一人ひとりの事情に向き合う会社です。
株式会社メイク機材
【2026年8月から、土日祝休み&年休125日以上になりました！】社内で売上を奪い合わなくていい、競合が入り込めない提案力を武器にした営業スタイル。結果を出せば社員同士で喜び合い、総会で表彰され、給与・役職にも直結します。頑張りが報われる実感を、メイク機材で取り戻してください。
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セキュリティサービス株式会社
45歳を過ぎて転職活動が難しくなったと感じる方は少なくありません。当社では年齢ではなく、まじめに取り組める姿勢を重視しています。40〜60代が主力として活躍し、67歳で入社したスタッフも元気に勤務中です。今の職場に迷いがある方も、新しい一歩を探す方も、まずは当社の現場を知ってください。
株式会社 大分銀行
別府市、豊後大野市、竹田市、日田市、由布市、津久見市、国東市、大分市にお住まいで、「地元で安定した仕事をしたい」「大分市まで通うのは難しい」とお考えの方へ。大分銀行では各エリアの支店に配属されるので、自宅近くで長く安心して働けます。マイカー通勤可♪
株式会社 森屋
今回は“ルート営業職”の募集となります。転勤なし・飛び込みなし・個人ノルマなしの営業スタイルで、年間休日は業界平均を超える120日以上。平日休みもあり、家族との時間や趣味も大切にできるワークライフバランスがとれる働き方です。地元で腰を据えて、無理なく長く続けられる職場環境が整っていますので、ぜひご応募ください！
杉乃井ホテル&リゾート株式会社
年間休日108日＋セブンデイズバカンスで、しっかり休める働きやすさ。多彩なレストランやオープンキッチンでスキルを磨きながら、手厚い福利厚生のもと、長く安心して働けます。
NEW アルバイト一覧
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有限会社 クロマニヨン
”時短勤務可能、Wワーク可能、未経験歓迎”、国内外のハイセンスかつクリエイティビティを備えた洋服、アクセサリー、シューズなどの様々なアイテムを独自の視点から提案、発信してみませんか (^^♪
積極採用中の求人一覧
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株式会社トヨ・テック
ベトナム・ミャンマー・インドネシアなど多国籍スタッフが活躍する製造現場で、日本人管理者のもと経験を積み、将来は現場リーダー・管理職を目指すポジションです。通訳スタッフも常駐しているので外国語は不要。飲食・物流・営業など、異業種で人をまとめてきた経験がそのまま活かせます。家電付きの社員寮や引っ越し費用のサポートもあるので、市外・県外からの転職も歓迎です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方は、職場見学からお気軽にどうぞ。
株式会社エー・イー・デー
未経験から“働きながらプロに”なれる環境がここにあります。学歴不問・転勤なし・チーム制で安心してスタート可能です。資格取得支援や丁寧なOJTで、福利厚生も充実しており、UIJターン希望者にもおすすめ。地域密着で人間関係も良好だから、のびのび働ける職場です。
株式会社トヨ・テック
日勤のみで働きやすく、金属パレットの塗装や塗装前のマスキング・脱脂、部品取付などを行うお仕事です。手順が決まっていて覚えやすく、未経験からでも安心。リフト免許があれば運搬作業も可能です。
株式会社テクノクリエイティブ 大分支店
「今の環境でスキルが伸びない…」そんな不安はありませんか？ 年間休日125日・土日祝休みで働きやすさも整っており、 スキルに応じて上流工程やクラウド案件にも関われる環境です。
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株式会社ＢＬＳ（エミアス鉄輪）
放課後等デイサービスでは、子どもたちが楽しく過ごしながら成長できるようサポートしていきます。 「この仕事を選んでよかった」そんなふうに感じられる瞬間がたくさんある仕事です。
医療法人 柊会
地域に寄り添う看護をしたい方へ／ 臼杵市の医療法人で看護師募集！ 夜勤は2名体制で安心◎ 透析経験者・看護介護経験者は優遇します！
株式会社アルテクス 大分営業所
「工場や施設の“止まらない”を守る」―そんな社会に必要不可欠な仕事です。完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日以上
株式会社アルテクス 大分営業所
法人営業の経験者を求む！ 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日120日以上！ 残業月平均1～2時間！
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相談者限定求人
機械いじりが好きな方へ、実務経験や学歴は一切問いません！完全週休2日制（シフト制） 年間休日120日以上！
株式会社アルテクス 大分営業所
「見えないものを見る技術」を身につけ、社会インフラを守る仕事です。完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日以上
株式会社戸髙製作所
船舶用安全運航システムの開発を担う システムエンジニア の募集です。週休2日制、年間休日120日、賞与5.7ヶ月～(過去3年間実績)
平倉建設 株式会社
自社ブランド「WINDOM」「RaviC」など多彩な案件を担当。転勤なしで大分に根ざし、安定受注のもと経験と資格を活かして長く働ける建築施工管理職です♬
派遣求人一覧
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株式会社トヨ・テック
日勤のみで働きやすく、金属パレットの塗装や塗装前のマスキング・脱脂、部品取付などを行うお仕事です。手順が決まっていて覚えやすく、未経験からでも安心。リフト免許があれば運搬作業も可能です。
株式会社トヨ・テック
未経験者の方大歓迎◎社員や先輩スタッフが一から丁寧に仕事内容を教えます。また困った時やわからない事があった際はフ ォローしますので、ご安心下さいませ。まずは、簡単なことから 少しずつスタート。スキルを身に付けたい方にオススメ！
株式会社トヨ・テック
飲食店、カフェ、ファミレスなどでの接客を経験された方が活躍 中です。また未経験の方も大歓迎。未経験の方には先輩がしっか りフォローいたします。
株式会社トヨ・テック
"食卓から宇宙まで”金属加工のプロフェッショナル企業で働きませんか♬ 年間休日も127日と！自分の時間を大切にされる方にお勧めです(^^♪
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株式会社トヨ・テック
家電付き1R寮＆送迎あり、好条件は今だけ！ 自動車ゴム製品の 機械オペレーターのお仕事”大募集”です♫
じょぶる大分とは？
大分県の求人情報の事ならじょぶる大分にお任せください。派遣情報・正社員・パート・アルバイトまで県下最大の求人情報を取り扱っております。アドバイザーとの相談から就職後のサポートまで手厚いサポートを行っておりますので、あなたにぴったりの仕事がきっと見つかるはずです。大分県内でお仕事をお探しの方は是非じょぶる大分までご相談ください。
大分県の求人状況は？
大分県の主要産業
大分県の主な産業（出荷額ベース）をみると、鉄鋼業、化学工業、石油製品・ 石炭製品となっています。
品目をみると、武器用火薬類、酢酸ビニルモノマー、医療用品などの出荷額が 全国で１位となっています。
(経済産業省：指数でみた卸売業の動きより）
大分県の事業所の分布
大分県の事業所数をみると、２２.６％を大分市が占め、次いで、日田市、佐伯市、中津市、別府市の順となっています。
従業者数をみると、３３.２％を大分市が占め、次いで、中津市、国東市、宇佐市、日田市の順となっています。
出荷額をみると、６３.９％を大分市が占め、次いで、中津市、国東市、宇佐市、杵築市の順となっています。
(経済産業省：指数でみた卸売業の動きより）
大分県の近年の求人状況
平成２０年のリーマンショック以降、有効求人倍率は急速に悪化しました。その後、景気回復等に伴い改善が進み、平成２７年３月以降は１．０倍を超えるなど堅調に推移しています。
こうした中で、幅広い産業で人手不足感が出てきており、特に建設業、運輸業、医療、福祉、飲食・接客等のサービス業等で不足感が高く、製造業も職種により不足があり、これらの産業における人手の確保が課題となっています。
(大分県庁：第１０次大分県職業能力開発計画より）
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