アサヒ工業 株式会社

アサヒ工業株式会社

【アサヒ工業株式会社】①現場監督 ②配管組立 ③安全・品質管理スタッフ募集!|正社員【下松市・現場系・工場系・製造系求人】

この求人のアピールポイント

次世代の現場監督、求む!残業・休日出勤制度をはじめ就業に関する制度がばっちり、安心して働ける環境でプロフェッショナルを目指せます。

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

職種紹介

卒業後に「なんとなく…」で
会社を選んだ方へ
働き始めてから、「今の会社でいいのかな?」と思ったことはありませんか?

残業・休日出勤が多いのに、給与に反映されずモチベーションが上がらない…
→アサヒ工業では、残業・休日出勤手当など、当たり前のことをきちんと保証しています!
そんな環境だからこそ、高いモチベーションを持って仕事に当たれます。

仕事ぶり・経営に「妥協」が見えてしまい、働いていて不安…
→社是に「誠実」を掲げ、その言葉の通り60年もの歴史の中で信頼を得てきた企業!
それに裏打ちされるように、2017年の実績では売上高が約27億円にも上る、安定経営が魅力です。


次世代の現場監督を育てたい!
アサヒ工業株式会社



アサヒ工業は、1961年に下松市にて創業しました。
山口県では東ソー、トクヤマ、出光興産などのプラントを中心に、プラント設備に特化した配管工事・配管加工を行っています。
創業から一度も現場を投げ出したことがないほど、真面目で誠実な仕事ぶりを評価されている会社です。

その誠実さは、社員に対しても向けられています。
残業手当、休日出勤手当などを出勤した分支給するのはもちろんのこと、月1回の健康セミナーなど社員の健康づくりに取り組んでいることから、「やまぐち健康経営企業」にも早い段階から認定されています。

今回は、60年間の歴史・ノウハウを受け継いでくれる、現場監督を初めとした次世代のスタッフを募集!
特に、業界未経験から挑戦したいという方を求めています。
冒頭でお伝えした通り、安心して働ける環境だからこそ、仕事に打ち込むことができますよ!

職種紹介


現場監督 ※未経験歓迎!


プラントにて機器・配管を据え付ける際の、現場の指揮・工程管理をします。
図面や施工工程はクライアントが作ってくれるため、その通りに作業が進むように職人さんに指示を出します。
あくまでも作業をするのは職人さんなので、作業が円滑に進むための段取りを整えるのが、メインのお仕事です。
そのため重機など特殊な技術よりも、コミュニケーションや物事を考える力の方が重要!
だからこそ、業界未経験から入りやすいお仕事です。

インタビュー:Kさん(入社3年目)
仕事を最後までやりぬくプライドを、自分も大事にしたい



前職はショップの販売スタッフでした。
今の上司である人がもともと知り合いで、「一回話だけ聞いてみない?」と言われたのがきっかけです。

入社時は仕事内容が漠然としかわかっておらず、「簡単に指示を出したら、職人さんがさくっとやってくれるのかな…」と思っていましたが、実際は全然違いましたね!
現場の流れ・1日の動きの段取りをきちんと考えないと、職人さん達も作業がし辛くなります。
先輩や職人さんに教えてもらいながら、イチから段取りを覚えていきました。皆さん根気強く、丁寧に教えてくれたので、自分は人に恵まれたと思います。
先輩を見ていると、「仕事を最後までやり抜く!」というプライドを感じて…憧れますし、自分もそうありたいですね。

配管組立 ※未経験歓迎!


下松市の工場にて、現場で据え付ける配管を組み立てます。
図面を見て配管を曲げたり、パーツ同士を繋いだり…感覚としては、プラモデルのようなイメージです。
作業は一人で行うので、もくもくと集中したい人にはぴったりですよ!


インタビュー:Nさん(入社7年目)
各種手当がしっかり!だからこそ、技術を磨くことに集中できます


安全・品質管理 ※経験者優遇


安全管理
定期的にプラント内の施工現場に赴き、安全に作業ができているか、危険なところが無いかをチェックします。
もし危険な作業があるようであれば指摘し、指導します。
そのため、プラントでの現場をある程度経験したことがある人が募集対象となります。

品質管理
工場で作成された配管の品質に問題がないかをチェックする作業となります。

インタビュー:Nさん(入社2年目)
本来当たり前のことを保証してくれる、安心感があります


代表インタビュー




代表取締役社長 馬場 達善

創業者の想いから、当社は社是に「誠実」を掲げています。
60年の歴史の中で、一回たりとも現場を投げ出したことはありません。
「請け負ったからには、絶対にやり遂げる」そうやって、クライアントからの信頼を勝ち取ってきました。

それは社員に対しても同じようにそうしています。
経営理念の一つに『人間尊重を基調とした経営を目指す』とあり、社員一人一人を大事にし、共に成長していこうとの想いが込められています。
人をしっかり大事にして、辞めないような環境作りを今後も目指していきます。

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

求人情報

①現場監督

仕事内容

プラント配管施工の現場監督

就業場所
各種施工現場
給与
月給 198,000~320,000円 ※年齢と能力を加味した金額となります。給与モデル…「24歳・2年目・工事長補佐」年収約470万円(内、賞与約80万円)
賞与
年2回
雇用形態
正社員
経験

不問

年齢制限
20歳〜50歳(長期キャリア形成を図るため)
学歴
高卒以上
免許・資格
不問
就業時間

8:00~17:00

休憩時間

90分

就業日
◇現場カレンダーによる
休日・休暇

◇現場カレンダーによる週1・2日休み ◇G.W、夏季、年末年始、有給、慶弔、生理、産前、産後、育児、介護、リフレッシュ※有給休暇の取得推奨制度あり

諸手当
昇給あり、通勤手当あり、退職金制度あり、資格取得補助あり(全額)、家族手当あり、住宅手当あり、その他手当あり(入居可能住宅有)
加入保険等
雇用保険、健康保険、労災保険、財形、厚生年金保険
マイカー通勤
時間外

月平均30時間

特記事項

・携帯電話、制服貸与

②配管組立

仕事内容

下松工場での配管組立

就業場所
下松市
給与
月給 181,000~285,000円 ※年齢と能力を加味した金額となります。
賞与
年2回
雇用形態
正社員
経験

不問

年齢制限
20歳〜50歳(長期キャリア形成を図るため)
学歴
高卒以上
免許・資格
不問
就業時間

8:00~17:00

休憩時間

90分

就業日
◇会社カレンダーによる週5,6日勤務
休日・休暇

◇日曜、会社カレンダーによる土曜日◇G.W、夏季、年末年始、有給、慶弔、生理、産前、産後、育児、介護、リフレッシュ

諸手当
昇給あり、通勤手当あり、退職金制度あり、資格取得補助あり(全額)、家族手当あり、住宅手当あり、その他手当あり(入居可能住宅有)
加入保険等
雇用保険、健康保険、労災保険、財形、厚生年金保険
マイカー通勤
時間外

月平均10時間

特記事項

携帯電話、制服貸与

③安全・品質管理者

仕事内容

入構安全資料の作成及び各現場の安全指導や工場製作品の品質管理

就業場所
下松市
給与
月給 210,000~320,000円 ※年齢と能力を加味した金額となります。
賞与
年2回
雇用形態
正社員
経験

安全管理:プラント内入構の経験があること
品質管理:配管検査業務の経験があること

年齢制限
30歳〜50歳(長期キャリア形成を図るため)
学歴
高卒以上
免許・資格
不問
就業時間

①8:00~17:00 ②8:30~17:30

休憩時間

90分

就業日
◇会社カレンダーによる週5日勤務
休日・休暇

◇土日祝日 ※祝日がある週の土曜日は出勤 ◇G.W、夏季、年末年始、有給、慶弔、生理、産前、産後、育児、介護、リフレッシュ

諸手当
昇給あり、通勤手当あり、退職金制度あり、資格取得補助あり(全額)、家族手当あり、住宅手当あり、その他手当あり(入居可能住宅あり)
加入保険等
雇用保険、健康保険、労災保険、財形、厚生年金保険
マイカー通勤
時間外

月平均5時間

特記事項

携帯電話・制服貸与

企業情報

アサヒ工業株式会社

採用担当者
中林
事業内容

設備工事業(管工事、鋼構造物工事、機械器具設置)、人材派遣業、プラント配管施工

会社概要
社名
アサヒ工業株式会社
設立
昭和36年11月18日
代表者
馬場 達善
資本金
3,500万円
HP
http://www.a-sa-hi.co.jp/
所在地
山口県下松市平田122-7

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

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アサヒ工業株式会社

①現場監督 ②配管組立 ③安全・品質管理者