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土日祝休みの年間休日120日!電気工事士を募集|UIターン歓迎|周南市・正社員|技術系の求人 【アーキテクト株式会社】

この求人のアピールポイント

土日祝休みの年間休日120日!残業も月2時間程度とほぼありません。家族との時間&趣味の時間がたっぷりとれますよ。UIターン歓迎!給与も高水準で安定しているので、転職も安心です。

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

職種紹介

家族と過ごす時間を
もう諦めなくていいんです


機械整備は好き!でも残業は多いし、休みも週1日…
子どもが生まれたばかりなのに、お世話は奥さんに任せきり
もっと子どもと過ごしたい!
仕事にはきちんと取り組みたいけれど、子どもとの時間やプライベートの生活も大切にしたい。
そんな思いを持つ子育て中の方にぴったりなのが、今回紹介するアーキテクトの求人!
東ソー(株)に常駐し、電気工事を担当している企業で、電気工事士として働いてみませんか?

土日祝休みの年間休日120日!
プライベートを大切にできる




常駐先の東ソー自体が、「土日祝は休もう!」という会社。
そのため、電気工事や計装工事は平日に依頼されることがほとんどです。
工場内の定期メンテナンスをする際は、土曜出勤になることもありますが、土日祝日はほとんど休めますよ。

連休も東ソーに合わせて設定しており、2024年のGWは、なんと10連休!
年末年始休暇も1週間ほど、たっぷりあるので、家族とお出かけしたり、家でゆっくり休んだりできちゃいます!

ひと月あたりの残業はわずか2時間!




東ソー内の工事しかないので、「今回は3日でこの工事をする」「それが終わったら、次この工事を2日かけてやる」と順番にこなしていきます。
退勤間際に「急に機械が故障した!」というような、よっぽどのことがない限り残業になることはありません。
ひと月の残業時間は2時間以内で、基本的に定時で帰れます。


こんな休みがあるのに、給与も◎
給与モデルをチェック

25歳/第二種電気工事士資格あり/経験3年未満/通勤距離10㎞の方
基本給:260,000円
資格手当:5,000円
通勤手当:7,100円
賞与:260,000円 x 年2回 = 520,000円
▶▶年収:364万円+資格手当60,000+通勤手当85,200
   
計:3785,200
35歳/第一種・第二種電気工事士資格あり/経験10年/通勤距離10㎞の方
基本給:280,000円
資格手当:10,000円
通勤手当:7,100円
賞与:280,000円 x 年2回 = 560,000円
▶▶年収:392万円+資格手当120,000+通勤手当85,200
   計:412
5,200

「休みは多く、残業は少なく」
代表インタビュー


代表の今尾さん




アーキテクトは、先代の代表が引退するのをきっかけに、僕が代表を受け継いだ会社なんです。僕が代表になるタイミングで会社名も変わったのですが、働きやすさは前の会社からずっと変わっていません。
同業他社だと、残業が多かったり、土日祝休みがなかったりと聞きますが、僕自身「プライベートの生活を大切にしたい」というタイプですので、休みは多く、残業も限りなく減らしています。

僕の友人には、子どもが生まれたばかりの頃、奥さんに「もうちょっと早く帰って来れないの?子どものお世話を手伝ってよ…」と言われていた人が何人かいましたね。
でも、僕の場合は、この会社で働き始めてからずっと定時で帰宅できていて、奥さんから小言を言われる、なんてことも経験したことがないんです。
既婚者だけでなく、みんながプライベートの予定を立てやすい、そんなホワイトな会社だと思います。

給与も高めに設定しています


「プライベートの時間が取れず
悩むことがなくなりました」
社員インタビュー


岡さん(電気工事士)




残業なし・土日祝休みなのに、
給与が良い!


前職では、コロナが原因で事業が縮小し、年収100万円くらいダウン。
当時小学4年生と6年生の子どもがいましたが、このままでは家族を安心して養えないと思い、転職を決意。ここに入社しました。
月45時間残業+土曜出勤でやっと稼いでいた金額を、ここでは残業なし・土日祝休みで稼げています。

定時退社で明るいうちに帰れる!


定時退社できるので、妻からも助かるって言われますね。
僕の場合、子どもが生まれたばかりの時は、夜遅くに帰ってきて、週末も会社に出て……という生活でした。
ここの場合、早く帰れて育児に積極的にかかわっている社員も多いです。
僕も、もっと早くこの会社に出会っていればと思いますね。

17時の明るいうちに帰宅できるので、子育てだけでなく、自分の趣味などにも時間を使えますよ。

仕事内容


東ソーの工場にて、電気・計装工事を担当いただきます。
主な業務は、電気ケーブルをどこからどこまでつなぐかを決め、実際に機械につなぐ作業です。

基本的に、代表を含む3名+協力会社の施工管理技士と一緒に仕事をしていきます。
中には、十数メートルの高所にケーブルを這わせる高所作業がありますが、しっかり足場が組んであるので安全ですよ。

例えば…
屋外にある計装機などの機械どうしを
ケーブルで繋げたい場合
どうすれば一番効率よく・綺麗にケーブルを繋げるかを考える
屋外にケーブルを張り巡らす場合は、配線が雨などで傷まないようにケーブルを電線管に通す
障害物や機材の角などにフィットするように、電線管を曲げる
ケーブルを機材に繋げて完了!
1日の流れ


この企業の働きやすさ
希望休みの取りやすさ ⭐⭐️⭐️⭐️
事前に相談して頂ければほぼ100%休めます。介護やお子さんの不調など急な場合でも、できる限り休めるよう調整します。
風通しのよさ ⭐⭐️⭐️⭐️⭐️
現在、代表を含め3名の社員で活動しています。いい意味で上下関係がなく、皆で相談しながら作業を進められる環境です。
求人バロメーター


この仕事が「向いている方」
空間を把握しながら、「どうすればケーブルを無駄なく通せるか?」など、合理的に考えることができる方
立ち作業など、体を動かすことが得意な方


取材班のコメント


今回取材をして一番魅力に感じたのは、仕事とプライベートをきっちり分けて考えようという風土が根付いている点です。付き合い残業などもなく、定時になったら全員が揃って帰宅している職場です。取材時に社員の方から、「家族との時間が大事にできるので、ここに来てからうちの夫婦仲はずっと円満なんですよ~(笑)」と話していただいた言葉がとても印象的でした。仕事もプライベートも大事にしたい、そんな方にピッタリの企業です。



直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

求人情報

①電気・計装工事スタッフ

仕事内容

【仕事内容】
東ソーの工場にて、電気・計装工事を担当いただきます。
主な業務は、電気ケーブルをどこからどこまでつなぐかを決め、実際に機械につなぐ作業です。
 
基本的に、代表を含む3名+協力会社の施工管理技士と一緒に仕事をしていきます。
中には、十数メートルの高所にケーブルを這わせる高所作業がありますが、しっかり足場が組んであるので安全ですよ。
 
<作業例:屋外にある計装機などの機械どうしをケーブルで繋げたい場合>
①どうすれば一番効率よく・綺麗にケーブルを繋げるかを考える
②屋外にケーブルを張り巡らす場合は、配線が雨などで傷まないようにケーブルを電線管に通す
③障害物や機材の角などにフィットするように、電線管を曲げる
④ケーブルを機材に繋げて完了!
——————
【入社後の流れ】
入社後は、現場で先輩社員が仕事の流れを一からレクチャーしていきます。
道具や材料を運ぶなど、簡単な業務から覚えていきましょう。
——————
【この求人のポイント】
●残業は月2時間程度とほぼなし!
●土日祝休みの年間休日120日!
⇒家族との時間&趣味の時間がたっぷりとれる職場です
——————

仕事内容変更の可能性:なし

就業場所

〒746-0022 山口県周南市野村1丁目17-1「東ソー協力会内」
最寄り駅:「新南陽駅」から徒歩10分
勤務地変更の可能性:なし

給与

月給 250,000円〜280,000円(基本給)

給与モデル

●25歳/第二種電気工事士資格あり/経験3年未満/通勤距離10㎞の方
・基本給:260,000円
・資格手当:5,000円
・通勤手当:7,100円
・賞与:260,000円 x 年2回 = 520,000円
▶▶年収:364万円+資格手当60,000円+通勤手当85,200円
   ⇒計:378万5,200円
 
●35歳/第一種・第二種電気工事士資格あり/経験10年/通勤距離10㎞の方
・基本給:280,000円
・資格手当:10,000円
・通勤手当:7,100円
・賞与:280,000円 x 年2回 = 560,000円
▶▶年収:392万円+資格手当120,000円+通勤手当85,200円
   ⇒計:412万5,200円
 
※資格手当の補足
第二種電気工事士:5,000円
第一種電気工事士:5,000円

賞与
年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
年間休日
120日
雇用形態
正社員
経験

不問

年齢制限
〜59歳(定年制度を上限とするため)
学歴
不問
免許・資格
【必須】普通自動車運転免許(AT限定可)【あれば尚可】第二種電気工事士
就業時間

08:30〜17:00(実働:7.5時間)

【月平均所定労働時間:153.1時間】
休憩時間

60分

就業日
月~金
休日・休暇

【休日】完全週休2日制(土日祝)※春・秋には、工場内で定期修理があります。その時期は出勤となる場合があります。 【休暇】会社カレンダーによるGW・夏季休暇・年末年始休暇、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

諸手当
昇給あり(前年度実績なし)、通勤手当あり(上限15,000円/月 ※実費支給)、退職金制度あり(勤続5年以上)、資格手当あり(第二種電気工事士:5,000円/月、第一種電気工事士:5,000円/月 ※年齢によって変動あり)、資格取得補助あり、その他手当あり(時間外手当)
加入保険等
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
マイカー通勤
時間外

月平均2時間
36協定における特別条項なし

特記事項

・受動喫煙防止対策:あり(屋内禁煙)※喫煙場所設置
・試用期間:なし
・雇用期間の定め:なし
・定年制:あり(一律 60歳)
・再雇用制度:あり(上限なし)
・固定残業代制:なし
・勤務延長あり
・無料駐車場あり
・転勤なし
・制服/ヘルメット貸与
・工具支給
・UIターン歓迎

情報公開日
2024/09/04 16:00

企業情報

アーキテクト株式会社

採用担当者
採用担当者
事業内容

電気・計装工事

会社概要
企業名
じょぶる山口
社名
アーキテクト株式会社
設立
2022年
代表者
代表取締役:今尾 明博
資本金
300万円
所在地
山口県下松市末武上1214

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました!」とお伝えください。

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①電気・計装工事スタッフ