奈良県 ケアマネジャーの正社員・転職

検索結果 28のうち 1〜 20件を表示

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施設ケアマネジャー(田原本)

医療法人 誠安会 介護老人保健施設ぬくもり田原本

施設ケアマネジャー(田原本)
・ケアプランの作成 ・市町村や介護施設・事業所など関連機関との連絡調整 ・介護サービスに関する各種マネジメント 【変更範囲:変更なし】  ■利用者様やそのご家族、施設の他のスタッフなど、多くの人と  関わりながら、チームで円滑に利用者様に満足していただける  サービスの提供をお願いします。  ■自家用車を用いて官公庁や銀行等に行って頂く場合があります。  ☆【働き方改革関連認定企業】
仕事内容
施設ケアマネジャー(田原本)
給与
月給 175,000円~197,500円
休日・休暇
1カ月単位のシフト制(土日祝の希望休あり)
介護支援専門員(ハートランド五條ケアプランセンター)
ケアプランセンターでのケアマネジャー業務全般を行って頂きます  ・介護サービス計画(ケアプラン)の立案  ・相談業務  ・介護サービスの利用調整や関係機関との連絡調整  ・認定調査 など  ※定着率の良い職場です!          ≪働き方改革関連認定企業≫   【変更範囲:変更なし】
仕事内容
介護支援専門員(ハートランド五條ケアプランセンター)
給与
月給 200,000円~240,000円
休日・休暇
居宅ケアマネジャー(居宅介護支援事業所ウェルケア悠)
【5/28(火)ミニ説明会用求人】 ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・グループ間サービスとの連携 ・ご利用者様のケアプラン作成   ※未経験の方も丁寧に指導いたします。     変更範囲:なし
仕事内容
居宅ケアマネジャー(居宅介護支援事業所ウェルケア悠)
給与
月給 165,000円~225,000円
休日・休暇
シフト制 月9日休み(2月は8日休み)
ケアマネジャー(ウェルケア悠)【5/28ミニ説明会用求人
◆施設内でのケアマネジャー全般業務を行っていただきます。   160床の施設です。  ケアマネジャーの増員と質の向上を必要としています。  経験者から新人の方まで幅広く応募をお待ちしております。                      ※未経験の方も丁寧に指導いたします。                                    変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネジャー(ウェルケア悠)【5/28ミニ説明会用求人
給与
月給 165,000円~225,000円
休日・休暇
シフト制 月9日休み(2月のみ8日休み)
支援相談員(社会福祉士)【グランファミリア】
★介護老人保健施設の相談員を募集します。 *利用者さん本人と家族の基本対応業務  〇サービス利用の案内や提案、費用の調整  〇入所・退所に関するスケジュール調整 *多職種・公的機関との連携、情報共有、個別支援計画  〇ケアマネジャーや各自治体担当者との打ち合わせ など  〇その他不随する業務全般  ※日・祝はお休みです。  【変更範囲:法人の定める業務】
仕事内容
支援相談員(社会福祉士)【グランファミリア】
給与
月給 180,000円~222,000円
休日・休暇
土曜は交代制での勤務あり。シフト制。
ケアマネージャー(居宅)
◇居宅介護支援事業所のケアーマネージャー業務です。 【業務内容】  1 相談業務・アセスメント  2 要介護認定の申請代行・介護認定調査  3 ケアプラン作成・介護サービス調整  4 サービス担当者会議  5 モニタリング・介護サービスの再調整  【変更範囲】変更なし
仕事内容
ケアマネージャー(居宅)
給与
月給 180,000円~220,000円
休日・休暇
バースデイ休暇

介護支援専門員(正社員)【面接会求人】

ぽれぽれケアセンター青山(社会福祉法人 うねび会)

介護支援専門員(正社員)【面接会求人】
★2023年5月、奈良市に有料老人ホームとデイサービスを備え た複合施設「ぽれぽれケアセンター青山」がオープンしました。 *ケアプランの作成 *サービス調整 *ご家族への連絡 *ケアマネジャーへの助言等 変更範囲:変更なし
仕事内容
介護支援専門員(正社員)【面接会求人】
給与
月給 203,600円~206,800円
休日・休暇
シフト制で月9日(2月は8日)
居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/奈良京終
ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 (入職時、新任研修あり) 変更範囲:変更なし  併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 (ブランク可) ※居宅ケアマネージャーの募集となります。
仕事内容
居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/奈良京終
給与
月給 250,000円~270,000円
休日・休暇
月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
施設ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)
◇特別養護老人ホームのケアプラン作成のほか、  ご利用者さまの相談支援業務の対応もお願いしております。  ・ご利用者さまの入退所手続き・調整 ・ご利用者さまのご家族に対する相談業務 ・医療機関・行政機関との連絡・調整業務など   【変更範囲】変更なし
仕事内容
施設ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)
給与
月給 181,000円~212,000円
休日・休暇
1か月単位の変動労働制。事前に勤務シフト表で明記
サービス提供責任者(アースサポート奈良)※併設予定※
お客様へのホームヘルプサービス提供に加えて、ケアマネジャーと の連絡、介護計画の作成、お客様とヘルパーのサービススケジュー ル調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。  未経験の方でも弊社自慢の教育・サポート体制でバックアップしますので安心です!   変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
サービス提供責任者(アースサポート奈良)※併設予定※
給与
月給 130,000円~130,000円
休日・休暇
4週8休制 ※月9日お休み 2月のみ8日 
奈良営業所/福祉用具レンタル・販売の営業(正社員)
*ケアマネジャーに対して営業を行い、紹介を受けて一般ユーザー(主にご高齢者)への福祉用具の選定・相談を行います。  福祉用具…介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴・排泄等の生活関連用品。変更範囲:変更なし 《具体的な仕事内容》  1.利用者様に最適な利用プランのご提案 2.納品   3.納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォロー *ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。要望を聞くだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 レンタルサービスというビジネススキームのため、顧客と長くお付き合いをすることができ、日本の高齢化社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です。
仕事内容
奈良営業所/福祉用具レンタル・販売の営業(正社員)
給与
月給 249,000円~363,125円
休日・休暇
シフト制により月に1~3日程度、土日祝出勤あり。(土日祝出勤の場合、平日に振替休日を取得。)
居宅ケアマネジャー(介護福祉士あり)ケアマネ経験不問
  ☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆『あすなら苑』ケアプランセンターでの介護支援専門員を 募集します。 【主な仕事】 ケアプランの作成、利用者さん家族の相談、手続き、 施設内業務や地域貢献活動など。 ◎ケアマネ業務未経験でも大丈夫。先輩職員が丁寧に教えます。 ◎資格取得前(ケアマネ研修中)の方も応募可能です。 *「オムツゼロ」「機械浴ゼロ」の施設で働いてみませんか* *子育てや家族の介護などへの配慮もあります*  変更範囲:法人の定める業務(本人希望、適性、資格取得による)
仕事内容
居宅ケアマネジャー(介護福祉士あり)ケアマネ経験不問
給与
月給 210,000円~210,000円
休日・休暇
希望休を踏まえた上でのシフト休 (月9~10日のシフト休 ※2月のみ8日)

介護支援専門員(ケアマネジャー)

ケアプランセンターここさ(あみまゆ合同会社)

介護支援専門員(ケアマネジャー)
★令和4年9月に新規開設した新しい居宅介護支援事業所です! ◎在宅でのリモートワークも可能な勤務です。仕事とご家庭など両 立しやすい働きやすい環境です。たとえば、育児や介護が必要な ときは短時間勤務。リモートワークや直行・直帰も対応可能です ので、常勤でも働きやすい環境を整えています。  ・仕事内容は、ケアプランなどの帳票作成、給付管理など要介護者 が自立して生活できるように必要なサポートをします。また、自 治体や他事業所との連携相談などの業務を行います。不明な点は サポートいたします。  変更の範囲:変更なし
仕事内容
介護支援専門員(ケアマネジャー)
給与
月給 160,000円~240,000円
休日・休暇
完全週休2日・土日祝休みで年間休日120日+年末年始(12月28日~1月4日まで)

施設ケアマネジャー(磯城特養)

社会福祉法人 誠敬会 特別養護老人ホームぬくもり磯城

施設ケアマネジャー(磯城特養)
・ケアプランの作成 ・市町村や介護施設・事業所など関連機関との連絡調整 ・介護サービスに関する各種マネジメント  ■利用者様やそのご家族、施設の他のスタッフなど、多くの人と  関わりながら、チームで円滑に利用者様に満足していただける  サービスの提供をお願いします。  ■自家用車を用いて、官公庁や銀行等に行っていただく場合が  あります。  【変更範囲:変更なし】
仕事内容
施設ケアマネジャー(磯城特養)
給与
月給 175,000円~197,500円
休日・休暇
1カ月単位のシフト制 土日祝の希望休あり

施設ケアマネジャー(老健葛城)

医療法人誠安会 介護老人保健施設 ぬくもり葛城

施設ケアマネジャー(老健葛城)
・ケアプランの作成 ・市町村や介護施設・事業所など関連機関との連絡調整 ・介護サービスに関する各種マネジメント   ■利用者様やそのご家族、施設の他のスタッフなど、多くの人と関  わりながら、チームで円滑に利用者様に満足していただけるサー  ビスの提供をお願いします  ■自家用車を用いて官公庁や銀行等に行って頂く場合があります  【変更範囲:変更なし】
仕事内容
施設ケアマネジャー(老健葛城)
給与
月給 175,000円~197,500円
休日・休暇
シフト制 土日祝の希望休あり
居宅ケアマネジャー(居宅介護支援事業所ウェルケア悠)
・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・グループ間サービスとの連携 ・ご利用者様のケアプラン作成   ※未経験の方も丁寧に指導いたします。      変更範囲:なし
仕事内容
居宅ケアマネジャー(居宅介護支援事業所ウェルケア悠)
給与
月給 165,000円~225,000円
休日・休暇
シフト制 月9日休み(2月は8日休み)
ケアマネジャー(ウェルケア悠)
◆施設内でのケアマネジャー全般業務を行っていただきます。   160床の施設です。  ケアマネジャーの増員と質の向上を必要としています。  経験者から新人の方まで幅広く応募をお待ちしております。                      ※未経験の方も丁寧に指導いたします。                                    変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネジャー(ウェルケア悠)
給与
月給 165,000円~225,000円
休日・休暇
シフト制 月9日休み(2月のみ8日休み)

ケアマネージャー

ケアプランセンター 杏(あん)

ケアマネージャー
◎ご利用者様のケアプラン・サービス計画書の作成 ◎各関係機関との連携・連絡調整など ◎認定調査 ◎社用車あり(軽自動車) 
仕事内容
ケアマネージャー
給与
月給 250,000円~270,000円
休日・休暇
ケアマネジャー(居宅介護支援事業所)未経験者歓迎
東生駒病院内、居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成 ・介護保険申請代行 ・介護サービス事業者や関係者(医療機関・福祉機関など)との   連絡・調整など。  受け持ち件数 約35件程度  ※駅からの送迎バスあり ※未経験の方も大歓迎!
仕事内容
ケアマネジャー(居宅介護支援事業所)未経験者歓迎
給与
月給 191,500円~271,500円
休日・休暇
シフトによる
介護支援専門員(あすかケアプランセンター)
◆生駒市北大和、スーパーヤオヒコ敷地内のケアプランセンターで のケアマネジャー業務  又は介護老人保健施設における施設入所者に対する相談業務  ・入所から退所されるまでの相談支援業務  ・ケアプラン作成  ・在宅におけるケアマネージャー業務  ・その他付随する業務 ◎ご利用相談から切れ目のないサービスを提供し、退所後も多職種 が連携してご利用者様を支えてまいります。  ★「働き方改革関連認定企業」 (えるぼし(3つ星)認定)          (若者雇用促進法に基づくユースエール認定)
仕事内容
介護支援専門員(あすかケアプランセンター)
給与
月給 227,780円~247,225円
休日・休暇
シフト制 公休10日