千葉県 人材コーディネーターの正社員・転職

週2～3回はリモート勤務！土日祝休み！最大9連休の休暇もあり♪既存顧客対応が中心◎人の人生の転機に関われる素敵なお仕事ですよ。

　主に千葉県内の既存得意先に対して提案やフォローを行い、その企業に就労している派遣スタッフの労務管理や勤怠管理・書類作成を行って頂きます。　　担当企業に紹介する人材の面接を行い、企業への人材紹介・工場見学・入社手続き・勤怠管理などを行います。　　また順次「法人営業」や「人材ビジネスに関する業務全般」を担って頂きます。　　変更範囲：会社の定める業務

　主に千葉県内の既存得意先に対して提案やフォローを行い、その企業に就労している派遣スタッフの労務管理や勤怠管理・書類作成を行って頂きます。　　担当企業に紹介する人材の面接を行い、企業への人材紹介・工場見学・入社手続き・勤怠管理などを行います。　　また順次「法人営業」や「人材ビジネスに関する業務全般」を担って頂きます。　　変更範囲：会社の定める業務

既存のお客様（企業）と派遣スタッフさんを繋ぎ、サポートし、ベストマッチングのためのフォローを行うお仕事です。　◎既存のすでに契約のある顧客（企業様）に向けて　・ご希望や近況のヒアリング　・スタートする案件の内容や、派遣契約などに関わる打ち合わせなど　◎派遣スタッフさんに向けて　・働き方やお仕事の希望をヒアリング　・お仕事のご紹介　・採用面接や面談　・職場案内　など　【変更範囲：会社の定める業務】