- 仕事内容
- 品質管理・製造管理スタッフ
- 給与
- 月給 18万6500円~21万6500円(初年度平均月収30万円) ※年齢を考慮して給与額は決定します。 ❖月給とは別途で勤務時間に応じ下記支給。 250円/日(16:00~の勤務) 700円/日(22:40~の勤務) ❖地域手当 世帯主で扶養家族有り…2万円 世帯主で扶養家族無し…1万2千円 ❖調整給 30歳未満かつ世帯主へ2万円支給 ❖その他の手当・制度 ・調整手当(一律1万円) ・時間外手当 ・交替手当(一律9000円) ・深夜手当 ・資格手当 ・公的資格取得祝い金制度
- 休日・休暇
- 週休2日制(月8日以上休み)、GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇有給休暇(11日)※入社3カ月経過後に付与。残業も少なくプライベートを充実できます!
未経験の方も大歓迎◎大手総合物流企業・山九(株)グループならではの安定性と厚待遇が魅力! ◎賞与年3回/総額4.5か月相当※査定による支給額変動や、入社時期により初年度は減額や無支給となる場合があります ◎車・バイク・自転車通勤ok
- 仕事内容
- 大型ショッピングモールの施設警備スタッフ
- 給与
- 月給 21万2080円~27万2000円 ※勤務シフトの組合せにより変動します ※入社後の法定研修3日間(20時間)は 2万8185円(日給9395円)を支給 <給与モデル> 年収480万円(55歳・入社5年)※月給38万円+賞与年2回 年収410万円(42歳・入社3年)※月給32万円+賞与年2回 年収320万円(30歳・入社1年)※月給26万円+賞与年2回
- 休日・休暇
- ローテーション制(月5日~8日休み)・有給休暇(入社6カ月後に10日付与)・慶弔休暇・産前/産後休暇・育児休暇