千葉県 人事の求人 2ページ目

当社では事業拡大にあたり、一般事務員を募集しております。　基本的な事務作業に加えて、全体の３割程度は　営業スタッフのサポート業務（営業事務）もご担当いただきます。　幅広い業務に柔軟に対応できる方を求めています。　　【主な業務内容】　専用システムを使用したデータ入力（集計、請求処理、勤怠入力など）　電話・来客対応　各種伝票の作成およびファイリング　事務所内の簡単な清掃　その他、事務所内の雑務　　　　　　【変更範囲：変更なし】

パートさん、派遣さんが、当社で作った部品や購入した部品を検査、梱包する環境で、社内の計画を元に納期遅延なくスムーズに取り纏め、管理するお仕事です。　　作業者皆さんの能力を理解し、作業をスムーズに行う為の作業改善、仕組み改善を企画し、チームで実現していきます。　入社後は～半年間、ものづくりの基礎を学び、先輩の丁寧な指導のもと着実に技術習得できます。その後、管理技術の習得や、スムーズな工程管理を創り上げいくメンバーとして参加して頂きます。　※ご経験者は工程管理の創りからとなります。　詳しくは弊社ＹｏｕＴｕｂｅでご覧ください！　【業務内容変更範囲：変更なし】

　・総務全般及び人事　　・書類の管理整理　　・電話交換　　・当直医師の準備等　　・その他付随する業務　　　　「変更範囲：変更なし」

◇総務部門での事務を担当します。　（主な仕事）　・社内文書の作成・管理・保管　・電話・来客応対　・郵便物の発送・収受　・事務用品の管理　・人事福利厚生関係事務　・外出業務（銀行など）　・経理補助をお願いします。　＊パソコン（ワード・エクセル）で文書や表の作成ができる方を　　希望します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：なし】

複数のサービス（デイサービス、訪問介護、居宅支援、高齢者住宅）における以下業務をお願いいたします。　※デイサービスは管理者兼務となります　＜介護サービスのマネジメント＞　　・ご利用者様へのサービス提供管理　　・営業・マーケティング戦略　　・行政や関係団体とのネットワーク構築　＜組織のマネジメント＞　　・事業計画・採用・人事管理・情報システム・セキュリティ管理　＜収支のマネジメント＞　　・財務計画の立案・月次予算・資産管理　変更範囲：変更予定なし

事務長候補（次席）として、介護老人保健施設における事務全般をお願いします。事務長は施設の経営・人事を任される責任の大きな仕事ですが、その分、裁量権も大きくやり甲斐も感じられます。まずは事務長代行として総務・人事・介護請求・経理補助など幅広く知識を吸収し、将来的には事務長として活躍していただきます。介護業界は未経験でも、今までの社会人経験を活かして活躍していただけます。現在活躍中の事務長も、異業種からの転職組がたくさんいますのでご安心ください！管理業務・マネジメントにご興味のある方、ご応募お待ちしています！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「業務変更範囲：会社内での全ての業務への配置転換あり」

ゴルフ場の総務一連の業務に携わって頂きます。　未経験の業務についてはしっかりとお教えいたします。　＜経理業務＞　・伝票起票、半期、年度決算　・請求書処理、支払業務　　本社経理部があり、連携して経理業務を行って頂くので　　専門的な経理の知識は不要です。経理の基本知識があれば可。　＜総務・人事業務＞　・勤怠管理、給与計算（給与奉行）　・求人・採用業務などの人事業務、各種社会保険手続　　【変更範囲：変更なし】

葬祭企業の本社で新卒採用担当をお任せ！　・新卒採用：就職サイトの管理・学生対応、各種会社説明会　　　　　　　面接担当・面接の調整等　　募集職種は事務～技術職まで多種多様。　採用担当者としてキャリアＵＰしたい方には最適な環境です！　経験が浅い方はまずはアシスタントからスタート可。　経験者は中核メンバーとしてコア業務に携わって頂きます。　部署内は総勢１０名、採用担当は４名体制。　担当間で協力しながらできるところから徐々にお任せします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】