施設 ケアマネージャー 看護小規模多機能型
セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模市原
看護小規模多機能型の施設ケアマネージャです。 ◎医療と在宅の中間施設として機能します。 ・登録定員 29名/月 ・通い(最大18名/日)を中心に泊まり(最大7名/日)と ご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせ看護と介護の連携 にて一環して提供します。 ・29名のプランニングを担当していただきます。 ・病院からの退院、在宅復帰に向けた支援を行います。 【変更範囲:変更なし】
ケアマネージャー【実務未経験者歓迎】・五井
株式会社 ケイ・ティ・サービス
◆在宅勤務併用可能! ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します! ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。
主任ケアマネージャー(姉崎)
株式会社 ケイ・ティ・サービス
◆在宅勤務併用可能! ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します! ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲:原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】
主任ケアマネージャー(ちはら台)
株式会社 サービスワン
◆在宅勤務併用可能! ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します! ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲:原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】
ショートステイ生活相談員
セントケア千葉株式会社 セントケア市原
◯ショートステイにおいて、個別援助計画を作成し、サービス向上 に努めて、ケアサービス業務を行っていただきます。 ・ご利用者様・ご家族様との相談業務 ・ショートステイ利用に関する契約業務 ・ケアマネージャー及び関係機関との連携・居室管理 ・担当者会議への出席 ・ケアプランの計画・実施・整備 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・季節の行事や外出など、レクリエーション業務 ・送迎業務(応相談)※所在地より30分内の範囲 *利用者数:定員20名 【変更範囲:変更なし】
ケアマネージャー【実務未経験者歓迎】・姉崎
株式会社 サービスワン
◆在宅勤務併用可能! ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します! ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。
主任ケアマネージャー(本部)
株式会社 ケイ・ティ・サービス
◆在宅勤務併用可能! ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します! ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲:原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】
主任ケアマネージャー(五井)
株式会社 ケイ・ティ・サービス
◆在宅勤務併用可能! ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します! ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲:原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】