社会福祉法人落穂会の正社員・転職・求人

「福祉の仕事に興味はあるけれど、未経験でも大丈夫かな…」
「利用者さんとうまく意思疎通できなかったらどうしよう…」
「早番や宿直、断続勤務などの変則シフトを続けられるか不安…」

生活支援員は、利用者さん一人ひとりの障がい特性や気持ちを理解しながら、毎日の暮らしを支える仕事です。
人と向き合う仕事だからこそ、最初からすべてを一人で判断したり、完璧に対応したりする必要はありません。
　
先輩職員から仕事を教わりながら、利用者さんとの関わり方や支援に必要な知識を少しずつ身につけられる環境があれば、未経験からでも安心して福祉の仕事を始められると思いませんか？
　
そんなあなたにオススメ！
　
障害者支援施設「あさひが丘」では、未経験から福祉の仕事を始めた職員も活躍しています。
階層別研修・資格取得研修・テーマ別研修・e-Learningなど、段階的に学べる研修制度を整備。利用者さんへの支援だけでなく、働く職員の気持ちや暮らしも大切にしています。
　
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＼未経験から、一人ひとりの暮らしに寄り添える！／
障害者支援施設の生活支援員を募集！
普通自動車運転免許（AT限定可）が必須です
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【 おすすめPOINT3選 】
[1] 未経験から福祉の専門知識を身につけられる！
入職後は、先輩職員と一緒に業務を行いながら、利用者さんとの接し方や支援方法を学びます。
階層別研修・資格取得研修・テーマ別研修・e-Learningなども用意されており、経験のない方も段階的に成長できる環境です。
社会福祉士や介護福祉士などの資格をお持ちの方は、これまでの知識や経験を活かせます。
　
[2] 一人ひとりの好みや個性を大切にする支援！
身だしなみや食事、居室での過ごし方など、決められた介助を行うだけではありません。
利用者さんが自分らしく生活できるよう、好みや希望をくみ取りながら、一人ひとりに合った支援を行います。
毎日の関わりの中で、利用者さんの笑顔やできることが増えていく姿を近くで見守れる仕事です。
　
[3] 手当充実！連休も取得できる働きやすい環境！
処遇改善手当や変則勤務手当に加え、宿直手当・断続勤務手当・住宅手当・家族手当などを支給します。
全職員が4連休または6連休を年2回取得しており、年次有給休暇の平均取得日数は年間12日です。
月平均の残業時間も4時間程度と少なく、仕事と私生活を両立しながら働けます。
　
【 どんなお仕事？】
障害者支援施設「あさひが丘」で、知的障がいのある利用者さんの起床から就寝までの日常生活を支援する仕事です。
　
施設では、衣・食・住・余暇・健康といった生活の基礎を整えながら、一人ひとりの障がい特性や希望に合わせた支援を行っています。
食事や身支度などを一方的に手伝うのではなく、利用者さんが自分で選ぶことや、自分らしく過ごすことを大切にします。
　
【 具体的には 】
● 起床・就寝時の支援
● 食事や歯磨きなど日常生活の介助
● 身だしなみや着替えのサポート
● 生活上の相談援助
● 健康状態の確認
● 買い物や余暇活動などの外出支援
● 病院への通院支援
● 利用者さんの記録作成
● 職員間での申し送り・情報共有
● その他付随する支援業務
　
※通院・外出支援では公用車（軽自動車・AT車）を使用します。
※入所利用者数：28名
※スタッフ数：18名
　
【 一人ひとりに合わせた支援とは？】
例えば、身だしなみを整える際も、職員がすべて決めるのではなく、その日の気分や好みに合わせて衣服を選べるように支援します。
　
食事では、健康状態に配慮するだけでなく、利用者さんの好みを把握し、食事の時間を楽しめるように声をかけます。
居室についても、それぞれの趣味や好きなものを取り入れ、安心して過ごせる空間づくりをサポートします。
　
女性の利用者さんには、朝のお化粧をお手伝いすることもあります。
　
こうした毎日の小さな選択や楽しみを大切にしながら、利用者さんが笑顔で自分らしく暮らせるよう支援します。
　
【 入職後の流れ 】
まずは、先輩職員と一緒に利用者さんの名前や特徴、一日の流れを覚えることから始めます。
利用者さんによって、意思表示の方法や必要な支援は異なります。先輩職員から対応方法を学び、職員同士で情報を共有しながら、少しずつ関係を築いていきます。
　
未経験の方に、最初から一人ですべての支援を任せることはありません。
分からないことや判断に迷うことがあれば、周囲の職員に相談しながら進められます。
　
【 こんな方におすすめ 】
＊ 人と関わることが好きな方
＊ 誰かの役に立てる仕事がしたい方
＊ 未経験から福祉の仕事に挑戦したい方
＊ 利用者さん一人ひとりと丁寧に向き合いたい方
＊ 福祉に関する資格や専門知識を身につけたい方
＊ チームで相談・協力しながら働きたい方
＊ 変則勤務を活用して収入と私生活を両立したい方
＊ 鹿児島市で長く安定して働きたい方
　
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JKSK-001

仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：事業所の定める業務

〒891-1206 鹿児島県鹿児島市皆与志町2503番地
最寄り駅：「丸岡バス停」徒歩3分
勤務地変更の可能性：あり
勤務地の変更先：鹿児島市内事業所

月給 242,900円～328,000円

基本給：164,900円～250,000円
処遇改善手当：60,000円
変則勤務手当：18,000円

【給与例】
（勤続1年目、夜勤3回/月、断続勤務3回/月）
基本給164,900円 ＋ 処遇改善手当60,000円 ＋ 変則勤務手当18,000円 ＋ 夜勤手当12,375円 ＋ 断続勤務手当4,500円＝259,775円＋通勤手当他

不問〈あれば尚可：社会福祉士・介護福祉士・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)有資格者〉

①6:15～15:15
②8:30～17:30
③10:00～19:00
④宿直／8:30～翌9:30
⑤断続勤務／6:15～9:30、15:45～21:00のうち8時間
※月単位の変形時間労働制
※上記のシフト制

60分

週休二日制、4週8休
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

昇給あり(前年度実績：3,000円～7,000円/月)
通勤手当あり(上限12,300円/月)
退職金制度あり
家族手当あり(配偶者：10,000円/月)
住宅手当あり(0円～17,500円/月)
その他手当あり(処遇改善手当：60,000円/月、変則勤務手当：18,000円/月、断続勤務手当：1,500円/回、宿直手当：5,000円/回)

月平均：4時間程度

・受動喫煙防止対策：屋内禁煙（別途喫煙スペースあり）
・試用期間：3ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳）
・再雇用制度：あり（上限65歳まで）
・固定残業代制：なし
・マイカー通勤可：敷地内無料駐車場あり
・賃金の締め日：月末、支払日：当月25日
・所定の労働日・休日・始業時刻は勤務シフト表により決定し、週平均の労働時間を法定時間以内に設定する。
・基本給は学歴、経験等により決定
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり

知的障がい・発達障がいを持つ利用者様の支援施設

企業名

じょぶる鹿児島

社名

社会福祉法人落穂会

設立

昭和33年8月1日

代表者

理事長　水流 純大

HP

https://www.asahigaokagakuen.jp/

所在地

鹿児島県鹿児島市皆与志町2503番地

事業所

・障害児入所施設　あさひが丘学園、障害者支援施設　あさひが丘
　鹿児島県鹿児島市皆与志町2503番地
・児童発達支援センター　歩路、放課後等デイサービス　我路
　鹿児島県鹿児島市岡之原町1392番地
・児童発達支援事業所　希路、放課後等デイサービス　二ポポ
　鹿児島県鹿児島市吉野町2074番地6
・ガーデンキッズセルク
　鹿児島県鹿児島市呉服町6-5マルヤガーデンズ内3階連絡通路
・ガーデンキッズ　トリア、放課後等デイサービス　ピッコロ
　鹿児島県鹿児島市新町2番1号　丸屋本社ビル3階
・こどもサポートセンターゆうひが丘
　鹿児島県鹿児島市吉野町2074-6
・こどもサポートセンターあさひが丘
　鹿児島県鹿児島市岡之原町955番地
・こどもサポートセンタースクラブ
　鹿児島県曽於市財部町南俣1343
・シュバル
　鹿児島県鹿児島市本名1755番地