訪問介護/サービス提供責任者
株式会社 オレンジ
・事業所の運営、職員の管理・指導等 ・ケアマネージャーとの連絡・調整 ・身体介護・生活援助等の訪問介護業務 ・営業活動等 《日勤のみ!土日休み!残業ほぼなし!》 ※エリア:柏市全域 移動は自転車や車を使用します。 【変更範囲:変更なし】
【急募】デイサービスの管理者兼生活相談員/ゆかり柏
株式会社 アンテック
デイサービスにおける管理者兼生活相談員業務 ■生活相談員業務 ・計画書作成 ・モニタリング ・担当者会議への出席 ・ご利用者様、ご家族様、ケアマネージャーとの連携 ■管理者業務 ・ご家族対応 ・職員の指導、シフト管理や調整 ・請求業務、預り金管理など ・介護業務 ※変更範囲:変更なし
【正社員】現場管理・管制業務/柏支社
サンエス警備保障 株式会社
内勤の管制業務として、警備スタッフの日々の配置や出勤管理・ 現場の教育などをお任せします。 ・シフトの作成および出勤確認 ・お客様からの受注・配置などの電話対応 ・警備スタッフの育成およびマネジメント ・パソコン入力 ・現場の警備補助の業務に就くこともあります ・近隣支社に応援に行く可能性あり ・入社後、2~3か月は現場にて警備のお仕事に従事していただく予定です(警備業未経験の方のみ) 【変更範囲:会社の定める業務】
調理師(柏市)
富士食品商事 株式会社
不動産資産管理/柏の葉/柏市
香陵住販 株式会社
カフェ(グローバルティー)の運営(店長ーアリオ柏)
株式会社 SAパートナーズ
千葉県柏市にある「ゴンチャセブンパークアリオ柏店」にて、 店長の募集です 【仕事内容】 入社後は、ドリンク作成・レジなど基本的な店舗スタッフの業務を 取得していただき、慣れてきたら下記のような 店舗運営全般をお任せします。 ・PLコントロール(収益最大化のための戦略実行) ・在庫管理・発注業務(適正なコストコントロール) ・QSC向上、現金・衛生・危機・労務など管理全般 ・ランドオーナーとの折衝 ・スタッフの育成、シフトマネジメント *変更の範囲:変更なし
カフェ(グローバルティー)の運営(店長ー柏モディ)
株式会社 SAパートナーズ
千葉県柏市にある「ゴンチャ柏モディ店」にて、 店長の募集です 【仕事内容】 入社後は、ドリンク作成・レジなど基本的な店舗スタッフの業務を 取得していただき、慣れてきたら下記のような 店舗運営全般をお任せします。 ・PLコントロール(収益最大化のための戦略実行) ・在庫管理・発注業務(適正なコストコントロール) ・QSC向上、現金・衛生・危機・労務など管理全般 ・ランドオーナーとの折衝 ・スタッフの育成、シフトマネジメント *変更の範囲:変更なし
保育士/柏市
株式会社 アイグラン
【WEB面接実施中!】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●認可保育園 ●定員90名 ●保育業務全般(主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など) ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎! 子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎! アイグランでは子供たちだけでなく、職員にとっても「心の基地」となれるような保育園を目指しています。私たちといっしょに、子供たちの想いを形にする保育園をつくりませんか? ※変更範囲:会社の定める業務
コンピュータコーナー受付及び販売(千葉県柏市)
株式会社 ジェットシステム
大手家電量販店で、パソコン販売サポート及びお客様のパソコン 接続サービス等。 (訪問して作業を行う場合があります) 《月収例》 ◎単身者 月収:253,000円(基本給+住宅手当+地域手当) ◎扶養あり(配偶者) 月収:267,500円(基本給+住宅手当+家族手当+地域 手当) 変更範囲:会社の定める業務
[正]トラックドライバー(大型・長距離)柏支店
フジトランスポート株式会社
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台 従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。 2025年には、全国で365名を採用します。 トラックも800台以上、納入される予定です。 大型トラックに乗務し、長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため、年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し、充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※モデル年収:550万円~720万円
店長 鳴門鯛焼本舗 柏店
ドリームアドバンス 株式会社
『鳴門鯛焼本舗』で、店舗スタッフとしてご活躍ください。 勤務地や地域は希望を考慮いたします。 未経験者は調理・接客の基本をイチから指導。 【具体的には】 ◎鯛焼きの調理、販売 ◎店舗の売上・コスト管理 ◎スタッフの採用・教育・マネジメント・シフト作成 ◎食材・機材管理など 日々の業務を通じて出来ることからはじめ、将来的にはマネジメントのスキルを身につけてください 変更範囲:変更なし
オペレーター(発毛施術スタッフ)/柏市
株式会社 毛髪クリニックリーブ21
発毛専門リーブ21でのお仕事です。 ・シャンプーや専門機械を使った施術で、脱毛に悩む お客様を発毛へと導きます。 ・未経験の方、大歓迎です。 入社後にしっかりと技術や髪の知識を学べる 研修があります。 【変更範囲:会社の定める業務】
発毛カウンセラー/柏市
株式会社 毛髪クリニックリーブ21
初来店のお客さまの窓口となる重要な仕事です。悩みや生活習慣を聞き、脱毛の種類を診断。お客さまに合った発毛プログラムを提案します。励ましながら二人三脚で発毛に取り組み、お客さまの心のケアも担うお仕事です。 【変更範囲:会社の定める業務】
住宅トータルアドバイザー(千葉:柏店)
住宅情報館株式会社
◎住宅情報館の各店舗に来店されたお客様への住宅販売、 仲介及び自社分譲住宅販売 ◎既存のお客様への住宅建築紹介の営業又はリフォーム営業 ※新規飛び込み営業はありません 変更範囲:当社の定める建築系職種、内勤事務など
調理スタッフ/焼肉 平城苑 柏店
株式会社平城苑
キッチン業務全般(仕込み、調理、洗い物など) ◎仕込み・調理等、丁寧に教えます。 ◎賄いあり:100円/食 ※ワークライフバランスを重視しています。 1年単位の変形労働時間制、各日の労働時間はシフト表によりま す。1ヶ月平均所定労働時間は166.00時間です。 (変更の範囲:会社が定めるすべての業務)
ホールスタッフ/焼肉 平城苑 柏店
株式会社平城苑
ご案内・オーダー伺い・ドリンク提供・片付け・お会計などホール業務全般。 ◎業務は順に丁寧に教えます。 ◎賄いあり:100円/食 ※ワークライフバランスを重視しています。 1年単位の変形労働時間制、各日の労働時間はシフト表によりま す。1ヶ月平均所定労働時間は166.00時間です。 (変更の範囲:会社が定めるすべての業務)
サービス管理責任者/柏
株式会社Kaien
大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Kaien」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や自立訓練、復職支援も行って います。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏、関西、東北エリアで展開。既存拠点での勤務の他、新拠点での勤務も可能です 変更範囲:当社が定める業務
- 仕事内容
- サービス管理責任者/柏
- 給与
- 月給 318,000円~389,000円
- 休日・休暇
- 週末勤務月1程度(代休有)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇、年5日間祝日稼働日(営業日)あり
児童発達支援管理責任者/柏
株式会社Kaien
放課後等児童デイサービス「ティーンズ」は、発達に凸凹のある お子さんの「はたらく力」を高める為のプログラム(お仕事体験、個別セッション等)を実施しています。 具体的には、行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理や現場の支援などです。 現在首都圏・東北地方で展開。既存拠点の他、新拠点での勤務も可能です。 変更範囲:当社が定める業務
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者/柏
- 給与
- 月給 288,000円~389,000円
- 休日・休暇
- 週末勤務月2程度(振替休日有)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇、年5日間祝日稼働日(営業日)あり
【柿安ダイニング高島屋柏】創作惣菜の販売/店長職(候補)
株式会社 柿安本店 東京本部
惣菜店舗「柿安ダイニング」にて対面販売を行っていただきます。 「柿安ダイニング」は、『店内厨房』で『プロの料理人』が作る出 来立ての大海老マヨをはじめ、サラダや揚げ物、弁当などの創作惣 菜が人気の秘密です。 ご希望や実力に応じ、上位役職を目指すことも可能です。 「ブランド力」「商品力」「魅力的なマーケット」「現場の大きな 裁量権」など、『やりがいをもって働ける職場環境』と、業界最高 水準の「休日数・取得率」「労働時間」「福利厚生」等を背景に、 ワークライフバランスを実現できる『安心の労働環境』で一緒に働 きましょう! 変更の範囲:会社の定める業務
【高島屋柏店内】創作惣菜の調理/料理長(候補)
株式会社 柿安本店 東京本部
惣菜店舗「柿安ダイニング」での調理、料理長候補の募集です! 最初は既存店スタッフのサポートも万全ですので、安心してスター トできます。「柿安ダイニング」は、『店内厨房』で『プロの料理 人』が作る出来立ての大海老マヨをはじめ、サラダや揚げ物、弁当 などの創作惣菜が人気の秘密です。 ご希望や実力に応じ、上位役職を目指すことも可能です。 「ブランド力」「商品力」「魅力的なマーケット」「現場の大きな 裁量権」など、『やりがいをもって働ける職場環境』と、業界最高 水準の「休日数・取得率」「労働時間」「福利厚生」等を背景に、 ワークライフバランスを実現できる『安心の労働環境』で一緒に働 きましょう! 変更の範囲:会社の定める業務