広島県 広島市南区 介護・看護系の正社員・転職

〇２０２７年２月にオープンするナーシングホームの　看護主任を募集！　〇２０２６年１０月頃から入社できる方を募集！　〇施設オープンまでは広島市西区の本社にて勤務いただき、　研修や開設準備に携わっていただきます（給与条件の変更なし）　≪主な業務≫　・看護スタッフの管理、育成、サポート　・入居者やご家族の対応　・医療機関をはじめとする外部機関との連携、調整　・施設内の多職種との連携　・サービスの質向上に向けたマネジメントなど　「変更範囲：変更なし」

〇２０２７年２月にオープンするナーシングホームの　介護主任を募集！　〇２０２６年１０月頃から入社できる方を募集！　〇施設オープンまでは広島市西区の本社にて勤務いただき、　研修や開設準備に携わっていただきます（給与条件の変更なし）　≪主な業務≫　・介護スタッフの管理、育成、サポート　・入居者やご家族の対応　・医療機関をはじめとする外部機関との連携、調整　・施設内の多職種との連携　・サービスの質向上に向けたマネジメントなど　「変更範囲：変更なし」

〇２０２７年２月にオープンするナーシングホームの看護師長募集　〇２０２６年１０月頃から入社できる方を募集　〇施設オープンまでは広島市西区の本社にて勤務いただき、　研修や開設準備に携わっていただきます（給与条件の変更なし）　≪主な業務≫　・看護スタッフの管理、育成、サポート　・入居者やご家族の対応　・医療機関をはじめとする外部機関との連携、調整　・施設内の多職種との連携　・サービスの質向上に向けたマネジメントなど　「変更範囲：変更なし」

◎２０２７年２月オープンの定員１１０床を有する　２４時間看護体制の医療特化型ナーシングホームです　◎２０２７年２月から入社できる方を募集　　≪主な業務≫　・ご利用者様のバイタル測定、心身の状態観察　・服薬管理、経管栄養の対応、吸引など　・急変時の初期対応、緊急時の医師連携　・介護スタッフとの情報共有、指導　・状態説明やケア方針の相談、看取り期のグリーフケア　「変更範囲：変更なし」

◎２０２７年２月オープンの定員１１０床を有する　２４時間看護体制の医療特化型ナーシングホームです　◎２０２７年２月から入社できる方を募集　≪主な業務≫　・ご利用者様の日常生活支援（食事、入浴、排泄介助など）　・レクリエーションや日中活動のサポート　・夜間巡視、体位交換、コール対応（夜勤時）　・記録入力や申し送り対応　・看護師や他職種との連携によるチームケアの実践　「変更範囲：変更なし」

複数の事業所を兼務するため幅広い知識と技術が身に付きます☆一緒に介護のスペシャリストを目指しませんか？賞与年２回♪交通費支給・マイカー通勤も可能です◎　推進グループという部署に所属し、当社のエリア（安佐南区、西区、安佐北区、佐伯区）にある施設を兼務して勤務いただきます。業務内容は、介護スタッフと変わらずご利用者さまの身の回りにおける食事や入浴、排泄介助などの介護士としての業務全般をお願いします。限定職（介護スタッフ）は、複数の現場を兼務していただく為、それぞれの施設の課題解決を図ったり、次期リーダー候補者が集まり、活躍いただく部門になるため、様々なサービスに対応できる介護のスペシャリストを目指せる仕事です！　＊業務の変更範囲：変更なし

外来患者の看護業務（外来１日約４５名）　　＊常勤ナース２名（日勤）、非常勤ナース２名　　＊業務の変更範囲：変更なし　　

ご利用者（高齢者）様に対する生活全般の介護サービスの提供　○移動・食事・入浴・排せつなどの日常生活介助　○誕生日会などのレクリエーション開催　○機能訓練・介護記録作成など介護に付随する業務　等　※社用車（普通車・軽自動車）の運転をお願いする場合あります　　　　　　　　　　　　　　　　　【業務の変更範囲：変更なし】　＊特別養護老人ホーム：１０７床＋ショート２５床　　介護老人保健施設　：１４０床　＊異業種からのチャレンジや未経験の方からの応募を歓迎します。　　業務は丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください。　＊三篠会は「魅力ある福祉・介護の職場宣言～ひろしま～」の　　プラチナ認証法人認定事業所です。

◎管理職やマネジメント経験のある方　◎研修体制が充実しているので安心して始められます　◎障がいのある子ども達が放課後や夏休み等の長期休暇に利用　◎中学生・高校生を対象とした事業所です　【主な業務内容】　請求・入金などの収支管理・利用者様やご家族との面談・　見学対応・管理者会議・担当者会議等の参加・職員のシフト作成・　勤怠等の管理・職員の人材育成・人事評価・園や他機関・　地域との連携・管轄となる市町村への届け出書類等の作成・利用者　様の集団療育のサポート・園や学校、ご自宅までの送迎業務　「変更範囲：変更なし」

◎管理職やマネジメント経験のある方、急募！！　◎研修体制が充実しているので安心して始められます　◎資格を活かして子どもたちの成長をサポートしませんか？　・平日：小～高校生を対象とした放課後等デイサービス　・土曜日：０歳～６歳の未就学児対象の児童発達支援　【主な業務内容】　請求・入金などの収支管理・利用者様やご家族との面談・　見学対応・管理者会議・担当者会議等の参加・職員のシフト作成・　勤怠等の管理・職員の人材育成・人事評価・園や他機関・　地域との連携・管轄となる市町村への届け出書類等の作成・利用者　様の集団療育のサポート・園や学校、ご自宅までの送迎業務　「変更範囲：変更なし」

介護保険サービス、障がい福祉サービス事業所でのサービス提供　責任者業務　・ご利用者の状況・希望を基に訪問介護計画や手順書を作成　・ヘルパーの手配・調整・計画に沿ったサービス提供が行なえる　　ようにヘルパーへの説明・指導を行なう　・事務所内での事務処理作業等　　　＊ハローワークの紹介状を同封して下さい　　変更範囲：変更なし

介護が必要な方やその家族の相談に対応すること、必要なサービス　の調整、医療機関との連携、地域ケア会議への参加による社会資源　への協力など、ご利用者さんが適切な介護サービスを受けるための　ケアマネジメント業務。　＊ご利用者との相談・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメ　ント）、要介護認定の支援、ケアプランの作成、サービス調整、　ご利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング給付管理等。　＊エリア：南区、東区、安芸郡周辺　＊車種：軽自動車　＊新任者研修プログラムに沿って指導します。（座学３８．５時間　＋ＯＪＴ・同行訪問１００時間＋生協車両運転資格取得）　　変更範囲：変更なし

クリニックの外来業務（採血、検査）、または、透析室で透析関連業務（穿刺、バイタル管理、止血）を行っていただきます。　　　【業務の変更範囲：変更なし】

◆介護事業の管理者を目指していただく為の候補者を募集します。　　＊既存のデイサービス・居宅介護支援事業所　　・グループホーム・小規模多機能型居宅介護事業所のいずれかで　　２年程度の経験を重ねていただき、将来的に管理者となっていた　　だきます。（事業拡大も踏まえた募集です。）　　＊入社後は、管理者として必要なスキルや資格を会社の補助を受け　　ながら取得していきます。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務　※当社の定年を超えた年齢の方のご応募も歓迎します（同一条件）

・内科外来の診療、治療補助　　　　　　　　　　　　　　・注射、点滴　・患者様のケア（内視鏡検査時等）　　　　　　　　　　＊内視鏡検査補助経験のある方優遇します。　　　　　　　　＊業務の変更範囲：変更なし

歯科助手業務全般　○診療の補助　○器具の管理、滅菌、消毒　など　　　＊歯科助手：３名体制の予定　　＊就業時間（１）月・水・木・金曜日の勤務　　就業時間（２）土・日曜日の勤務　　　＊業務の変更範囲：変更なし

利用者様のご自宅へ訪問し、主治医の指示に基づいた看護業務等を行っていただきます。健康状態の観察、医療処置、服薬管理、日常生活支援、記録業務等を担当します。　○入職後は２～３ヶ月の同行期間を設け、十分に業務へ慣れてから　単独訪問を開始します。オンコール数はスタッフの数で均等割り　します。　○オンコール日の選定はスタッフ間で話し合って決めます。　○タブレットで効率的に記録入力ができる体制を整えています。　○直行直帰制度（条件あり）も利用可能です。　○未経験・ブランクの方も歓迎します。訪問実績に応じた手当制度　があり無理なく長く働ける環境づくりを大切にしています。　　　＊業務の変更範囲：変更なし

訪問介護サービス提供責任者　ヘルパー研修、指導　　＊変更の範囲：会社の定める業務

生活介護事業所で看護のお仕事です☆看護の資格を活かして一緒にお仕事しませんか？マイカー通勤ОＫ！年間２回賞与あり◎　　生活介護さんらいふにて看護業務をお任せいたします。　バイタルチェック、服薬健康管理、機能訓練、医療処置・医師、介護職等との連携、レクリエーションの企画・進行の手伝い、送迎業務が主な業務内容です。ご利用者様一人ひとりが安心して日常を過ごせるよう、多職種と連携しながら支援を行っています。介護施設での看護が初めての方でも先輩スタッフがしっかりサポートします！　＊業務の変更範囲：変更なし

＜見学歓迎＞介護付有料老人ホームに入居されている高齢者のお客様の日常生活のサポートをするお仕事です。　＊入居者数：７２名（１フロア２４名Ｘ３フロア）　（各フロア毎にチームを組んで担当をしております。）　【具体的には…】＊変更範囲：社内で定める範囲　・ご入居者様の見守り、見回り　・夜間帯の入居者様の緊急時は、必ず繋がる外部の医療従事者　（ドクターメイト）に電話相談できる体制　・身体介助（入浴・排泄・食事・着替えの補助など）　・身の回りのサポート（部屋の掃除・洗濯・食事の準備など）　・レクリエーションの実施　・その他、業務記録の作成など事務的な業務