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理学療法士(7H×週5日勤務+祝日休)リハビリデイ朱雀
株式会社ルピナス
「リハビリデイサービスルピナス朱雀(定員20名 1日型)」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動(歩行)能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間(12か月) ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります(近隣エリア)
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プラスチック製品の検査及び梱包作業
OZAKI株式会社
- 仕事内容
- プラスチック製品の検査及び梱包作業
- 給与
-
時給 1,080円~1,080円
- 休日・休暇
- *年末年始・お盆・GW
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理学療法士(8H×週4日勤務+祝日休)リハビリデイ朱雀
株式会社ルピナス
「リハビリデイサービスルピナス朱雀(定員20名 1日型)」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動(歩行)能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間(12か月) ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります(近隣エリア)
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理学療法士(土日祝休)リハビリデイサービス 朱雀
株式会社ルピナス
「リハビリデイサービスルピナス朱雀(定員20名 1日型)」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動(歩行)能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間(12か月) ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります(近隣エリア)
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グループホームの介護職員【週3日~60歳以上の応募歓迎】
社会福祉法人 奈良苑
1フロア9名で覚えやすいグループホームです。 *無資格未経験者(資格取得支援あり)歓迎、年齢不問! ★残業なく毎日定時退勤、富雄駅間送迎バスあり! ★夜勤ありなし相談、日勤のみも歓迎!週3日以上から 【主な業務】 食事・入浴・排泄などの身体介護 行事・クラブ活動等の余暇活動の支援など 変更範囲:会社の定める業務
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理学療法士(7H×週4日勤務)リハビリデイ朱雀
株式会社ルピナス
「リハビリデイサービスルピナス朱雀(定員20名 1日型)」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動(歩行)能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間(12か月) ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります(近隣エリア)
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観光バスの整備士(車検・大きな修理等は外注)
奈良観光バス 株式会社
・自社で対応可能な故障修理 ・タイヤ・オイル交換などの点検整備作業 ・運行中の運転士からの故障連絡への対応 ・車両関係の事務処理作業 ・修理工場への回送業務(大型免許取得者のみ) 【変更範囲:変更なし】
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理学療法士(祝日休)リハビリデイサービス 朱雀
株式会社ルピナス
「リハビリデイサービスルピナス朱雀(定員20名 1日型)」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動(歩行)能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間(12か月) ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります(近隣エリア)
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理学療法士(7H×週5日勤務)リハビリデイ朱雀
株式会社ルピナス
「リハビリデイサービスルピナス朱雀(定員20名 1日型)」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動(歩行)能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間(12か月) ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります(近隣エリア)
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通所リハビリテーション 介護職員
医療法人 泰山会 介護老人保健施設 秋篠
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貿易国内事務【土・日・祝日 休日で完全週休2日制】
株式会社 インターフレッシュ
・イタリア、スペイン、タイ、ベトナム等、海外食品を直輸入している会社です。国内大手小売業さまにも販売商品があります。 *英語力は必須ではありません。 ・輸入に関する国内事務業務です。 ・電話、メール応対 ・データ入力、チェック ・社内文書作成(報告書、議事録) ・書類ファイリング *完全週休二日制ですので自分時間が確保できます。 *丁寧に指導しますので安心して応募ください。 【業務範囲の変更範囲:変更範囲なし】
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管理栄養士 *調理業務なし
医療法人 泰山会 介護老人保健施設 秋篠
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看護師・准看護師(経験者)/職場見学可
医療法人 泰山会 介護老人保健施設 秋篠
介護老人保健施設における看護業務・医療業務全般 ・医師との連携 ・救急対応 ・薬剤管理 ・症状、健康管理の把握 等 ・介護に関わる業務も含みます。 ・入所定員150名の施設です。 【変更範囲:変更なし】
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介護職員(入所フロア)/研修制度充実
医療法人 泰山会 介護老人保健施設 秋篠
・老健の役割として、ご利用者の自宅への復帰及び自立支援を目指 して、他職種(医師・看護師・介護職・ケアマネージャー・理学 療法士・管理栄養士)との連携を図っております。 ・介護職の仕事としては、(食事・入浴・排泄)介助など日常生活 に必要不可欠な部分の援助やレクリエーション実施などをお願い しております。 ・介護業務未経験者の方もたくさん働いている職場ですので、まず は職場に慣れていただきながら、一つ一つ丁寧に覚えていただき ます。 *入所定員数:150名 [変更範囲:変更なし]
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経営支援員
奈良県商工会連合会
小規模事業者の経営や技術の改善発達のための支援や、地域振興事業に関する業務の補佐 ・電話対応、来客応対 ・資料作成、書類整理 ・事業所訪問(配属先の管轄内を訪問) ・その他の付随する業務 *未経験の方も指導いたします。 採用日:令和8年8月1日採用 若干名 (採用日は相談に応じます) 【変更範囲:経営指導員】
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事務
社会福祉法人 恩賜財団 済生会奈良病院
経理課業務全般,各種書類作成,伝票整理,その他庶務業務 当初は経理課に配属となりますが,将来的には事務系の他部門への配属となることもあります。 ●指導者がついて指導、サポート致しますので安心して応募下さい 【業務の変更範囲:変更なし】
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税理士補助者/近鉄学園前駅から徒歩2分で通勤便利
株式会社資訳
税理士業務を母体として設立した新しい会社です。会計ソフトへの入力や領収書整理などの記帳業務、税務補助、相続関連資料の作成補助などを行っていただきます。段階的に業務を覚えながら経験を積むことができ、落ち着いた環境で基礎からスキルを身につけたい方に向いています。 [変更範囲:変更なし]
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受付・歯科助手【1日2時間~相談】
医療法人よつば会 クローバー小児歯科
・歯科受付 受付、電話対応、簡単なパソコン操作。 ・歯科助手 診療補助、在庫管理、その他診療に付随する庶務全般。 *診療着の貸与あります *初めての方でも親切に指導いたします。 *現在3名体制ですが増員による募集です。 【変更範囲:変更なし】
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保育教諭(中登美こども園)
社会福祉法人 奈良社会福祉院
★中登美団地の中にあり、静かな環境の下、地域に根差して50年 の歴史を刻んできた認可こども園です。 ・ご希望の勤務時間をお聞きし、フリーの保育士としてどのような 勤務が可能か相談させていただきます。様々な子どもがいて、 色々な仕事があります。ゆっくり園に慣れてください。 ・奈良市より新規入園児の受け入れ要請があり、十分な体制で子ど もたちを受け入れるための増員募集です。 ※正職員登用の途もあります。(実績有) ☆ブランクのある方も、専従の指導担当者をつけて丁寧に指導しま すので、安心してご応募ください。 【業務内容の変更範囲:変更なし】
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保育教諭(中登美こども園) ★応募前職場見学可
社会福祉法人 奈良社会福祉院
★中登美団地の中にあり、静かな環境の下、地域に根差して50年 の歴史を刻んできた認可こども園です。 ・まずは担任を持たないフリーの保育士として勤務して頂きます。 様々な子どもがいて、色々な仕事があります。ゆっくり園に慣れ てください。 ・仕事に慣れて来たら、園長・副園長と相談し、担任を持つ等次の ステップに進んでいきます。 ※正職員登用の途もあります ☆ブランクのある方も、専従の指導担当者をつけて丁寧に指導しま すので、安心してご応募ください。 【変更範囲:変更なし】
