奈良県 管理職系の求人

検索結果 6のうち 1〜 6件を表示

検索条件をマイリストに保存しました。

幹部社員(従業員の指導・教育等)
◆幹部社員として、各現場において従業員の教育・管理等を行って  いただきます。場合によっては現場等の応援もあります。  *仕事内容等、詳細は面接時に説明します。  *勤務日数は、26日位になることもあります。週40時間を超え  る就労に対しては、法定どおり割増しで賃金を支給します。               ≪ 急募 ≫  変更範囲:なし
仕事内容
幹部社員(従業員の指導・教育等)
給与
月給 300,000円~350,000円
休日・休暇
*相談のうえ
幹部社員(従業員の指導・教育等)(契約社員)
◆幹部社員として従業員の教育・管理等を行っていただきます。  場合によっては現場等の応援もあります。  *勤務日数は、26日位になることもあります。  週40時間を超える就労分は、法定どおり割増しで支給。 *仕事内容等、詳細は面接時に説明します。 *夜勤の希望も可能です。 *正社員登用の途あり。                ≪ 急募 ≫ 変更範囲:なし
仕事内容
幹部社員(従業員の指導・教育等)(契約社員)
給与
月給 300,000円~350,000円
休日・休暇
*相談のうえ
介護施設 管理者(介護付有料老人ホームぬくもり絆)
■特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・有料老人ホーム等の  管理者を担っていただける幹部の募集です。  ■入職後はまず既存介護保険施設の管理者、または補佐として  各種マネジメント業務に就いていただきます。  ◆自家用車を用いて、拠点間移動や官公庁に手続きに行っていただ  くことがあります。  【変更範囲:変更なし】
仕事内容
介護施設 管理者(介護付有料老人ホームぬくもり絆)
給与
月給 152,400円~174,400円
休日・休暇
1カ月単位のシフト制 土日祝の希望休可
総務課長(事務取扱責任者)
・総務全般(給与、諸規則関連管理業務) ・経理全般(入金・出金管理及び帳票類・実績管理等) ・その他付随する業務    変更範囲:変更なし
仕事内容
総務課長(事務取扱責任者)
給与
月給 310,000円~310,000円
休日・休暇
介護事業部課長
ウェルグループが運営する介護事業全体の施設運営全般を担って もらいます。 ~介護事業全体の品質向上と基板強化を担う仕事です~ ・老健、特養2、有料3、GH10、各通所サービスの 運営管理・人材育成、計画策定 ・行政対応、監査、方針策定実行。 ・グループ内事業所(医療、介護、IT、海外人材)などと 連携し事業推進を図ります。  変更範囲:法人の定める業務
仕事内容
介護事業部課長
給与
月給 215,000円~240,000円
休日・休暇
シフト制 月9日休(1月・5月・8月は10日休、2月は8日休)
コンビニエンスストア店舗スタッフ
●直営店舗で接客、清掃、発注、売場作り、スタッフ教育及び管理 、売上管理など店舗運営に関わる業務全般 ・最高の接客、キレイなお店、ワクワクする売場でお客様もスタッ フも笑顔になれるお店作りを目指しています。 ・工夫やチャレンジについて自由度が高く、商品の選定や売場作り など各店舗の裁量に任せています。 ・接客の基礎から教えますので、未経験でも安心して下さい。店長 のサポート役からスタートし、あなたのスピードに合わせて数ヶ 月~1年で店長を目指しましょう。 ・弊社ローソン店舗のフランチャイズオーナーとして独立開業も目 指せます。※独立開業は通常、店舗専従員が2名必要ですが、契 約社員を経て開業される場合は1名でも可能です。
仕事内容
コンビニエンスストア店舗スタッフ
給与
月給 200,000円~200,000円
休日・休暇
状況によりシフトの調整を行い、月8日以上の休日を取得頂く場合があります。