静岡県 介護・看護系の求人 81ページ目

認知症グループホームにて、将来の施設責任者候補として、介護業務を中心に勤務していただきます。　入居者様の日常生活支援や記録業務、夜勤を含むシフト勤務を行いながら、現場全体の流れを理解していただきます。　業務は現ホーム長の指示のもと進め、職員との連携や日々の業務確認など、施設運営に関わる業務にも段階的に携わっていただきます。　経験や適性に応じて、将来的にシフト管理や職員対応等をお任せする場合があります。　※最初から責任者業務を一人で任せることはありません。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

認知症グループホームにて、管理候補として介護業務を行っていただきます。　入居者様の日常生活支援や記録業務、夜勤を含むシフト勤務を通して、現場の理解を深めていただきます。　業務は現ホーム長の下で行い、職員間の連携や業務の調整など、ホーム運営に関わる業務にも段階的に携わっていただきます。　経験や適性に応じて、将来的にシフト管理や職員対応等をお任せする場合があります。　※管理業務を最初から一人で任せることはありません。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

認知症グループホームにて、将来の管理職候補として、介護業務を中心に勤務していただきます。　入居者様の日常生活支援や記録業務、夜勤を含むシフト勤務を行いながら、現場業務への理解を深めていただきます。　業務は現ホーム長の指示のもと進め、職員間の連携や業務調整など、運営に関わる業務にも段階的に携わっていただきます。　経験や適性に応じて、将来的にシフト管理や職員対応等をお任せする場合があります。　※管理業務を最初から一人で任せることはありません。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

グループホームにて、次期ホーム長候補として介護業務を中心に勤務していただきます。　入居者様の日常生活支援や記録業務、夜勤を含むシフト勤務を行いながら、現場の理解を深めていただきます。　業務は現ホーム長の指示のもと進め、職員との連携や業務調整など、運営に関わる業務にも段階的に携わっていただきます。　経験や適性に応じて、将来的にシフト管理や職員対応等をお任せする場合があります。　　※管理業務を最初から一人で任せることはありません。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

認知症グループホームにて、ホーム長候補として介護業務を中心に勤務していただきます。　入居者様の日常生活支援や記録業務のほか、夜勤を含むシフト勤務となります。　現ホーム長の下で現場業務を行いながら、職員との連携や業務調整等、運営補佐業務にも段階的に携わっていただきます。　経験や適性に応じて、将来的にシフト管理や職員対応等の業務をお任せする場合があります。　※いきなり管理業務を一人で任せることはありません。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

認知症グループホームにて、ケアマネジャーとして入居者様のケアマネジメント業務を行っていただきます。　主に、ケアプランの作成、相談対応、関係機関との連絡調整、ケアカンファレンスの実施等を担当します。　勤務時間や働き方に応じて、在宅勤務と出勤を組み合わせながら、職員やホーム長と連携して業務を進めていただきます。　※在宅勤務も可。在宅勤務は希望制で、出勤との併用となります。　※勤務時間や業務量に応じて、現場業務のサポートをお願いする場合があります。　※ブランクのある方も、研修や管理者のフォロー体制があり、安心して働ける環境です。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

認知症グループホームにて、ケアマネジャーとして入居者様のケアマネジメント業務を担当していただきます。　主に、ケアプランの作成、相談対応、関係機関との連絡調整、ケアカンファレンスの実施等を行います。　勤務形態に応じて、在宅勤務と出勤を組み合わせながら、現場職員やホーム長と連携して業務を進めていただきます。　※在宅勤務も可。在宅勤務は希望制で、出勤との併用となります。　※勤務時間や業務量に応じて、現場業務のサポートをお願いする場合があります。　※ブランクのある方も、研修や管理者のフォロー体制があり、安心して働ける環境です。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

認知症グループホームにて、ケアマネジャーとして入居者様のケアマネジメント業務を行っていただきます。　相談対応、関係機関との調整、ケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施等が主な業務です。　働き方に応じて、在宅勤務と出勤を組み合わせながら、職員やホーム長と連携して業務を行います。　※在宅勤務も可。在宅勤務は希望制で、出勤との併用となります。　※勤務時間や業務量に応じて、現場業務のサポートをお願いする場合があります。　※ブランクのある方も、研修や管理者のフォロー体制があり、安心して働ける環境です。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

認知症グループホームにおいて、ご入居者様のケアマネジメント業務を担当していただきます。　相談対応、関係機関との調整、ケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施等が主な業務です。　　※現場状況に応じて介護業務をお願いする場合があります。　※在宅勤務も可能です。　※在宅勤務は希望制で、出勤との併用となります。　※ブランクのある方も研修や管理者のフォロー体制があり、安心し　て働ける環境です。　※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

＊クリニックにおける看護業務及びそれに付随する業務全般　＊医師の指示による医療行為、検査（内視鏡）院内清掃　　を担当していただきます。　　　＊業務の「変更の範囲：変更無し」　＊６０歳以上の方も歓迎します。

特別養護老人ホーム（入所者計７０名弱）での看護業務です　主にバイタル測定、体調管理、処置、薬剤管理や食事介助など、日常生活の補助をお願いします　夜勤はありませんが、週２～３回程度のオンコール当番があります（別途手当有）　勤務はシフト制となり、先輩職員が慣れるまで一緒についてくれます。　介護施設未経験の方もＯＫです。　　※准看護師の方も相談に応じます。　　（業務の変更範囲：会社の定める業務）

特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せいたします（多床室またはユニット型個室に入所されているお客様への介護です）　■入浴介助・食事介助・排泄介助など日常生活の支援　■パソコンを使用した記録の入力　■季節に応じた行事などの企画・運営　など、生活全般の支援を行っていただきます。　具体的なお仕事は先輩職員がＯＪＴでお伝えします。　　　　　　　　　　　　　（業務の変更範囲：会社の定める業務）　年間休日１１２日、毎年４月に昇給有、無料駐車場あり、　半日有休・２時間有休・希望休３日選択可・２０代３０代４０代　５０代活躍中・施設見学ＯＫ　さまざまな介護施設の経験を活かした職員が活躍中です。

『心楽（ここら）』のデイサービス利用者様への介助のお仕事です　　　・食事、トイレ、入浴の介助　　　・移動、移乗、歩行の介助・おむつ交換　　　・口腔ケア　　　・部屋や廊下などの清掃　　　・バイタルチェック補助・体操、レクリエーション　　　・利用者送迎（送迎車両は軽自動車・ハイエース等）　など　　　「変更範囲：事業所の定める業務」　　　【応募前の職場見学可能です】　　

訪問介護事業及び障害福祉サービス事業における在宅利用者の介護業務　　　　　【変更範囲：現時点で変更なし】

一緒に子どもたちの夢を築きませんか！　　令和７年４月オープンの児童発達支援、放課後等デイサービスの施設運営を主軸とし管理業務をお願いいたします。　　　【変更範囲：法人が指定する業務】

内科外科の看護業務をお願いします。　○医師診療の補助、採血、点滴　○その他の看護業務　※就業時間については相談可　◇思いやりのある対応ができる方歓迎します。　◇完全週休２日制なので、プライベートも充実させながら働くことができます。　◇未経験でも丁寧に指導致しますので、安心してご応募下さい。　　＊変更範囲：現在変更予定無し

内科外科の看護業務をお願いします。　○医師診療の補助、採血、点滴　○その他看護業務全般　※就業時間については相談可　◇思いやりのある対応ができる方歓迎します。　◇完全週休２日制なので、プライベートも充実させながら働くことができます。　◇未経験でも丁寧に指導致しますので、安心してご応募ください。　　＊変更範囲：現在変更予定無し

介護付有料老人ホーム（定員６０名）ウェルビーイング岡宮　で介護職員の募集です。　　◎仕事内容◎　＊ご利用者様の生活支援における　　食事・入浴・排泄等の介護業務　＊レクリエーション、記録作成、行事計画　＊その他付随する業務　　※未経験の方、ブランクのある方でも丁寧に指導致します。　※施設見学も随時受け付けております。　※資格取得支援制度有り　　　　【変更範囲：現在予定なし】

介護付有料老人ホーム（定員６０名）ウェルビーイング富士　で生活支援員の募集です。　☆仕事内容☆　・清掃・洗濯　・水分準備・歯ブラシ清掃　・体操補助・シーツ交換　・ご利用者様の見守り等　※ご利用者の身体介助はありません　上記の作業を他職員と協力し合いながら行います。　※未経験の方、ブランクのある方でも丁寧に指導致します。　※施設見学も随時受け付けております。　【変更範囲：現在予定なし】

在宅介護の居宅介護支援事業所にて、ケアマネジメント業務に従事していただきます。具体的には、ケアプランの作成、利用者のケア、サービス内容の調整、介護保険上の給付管理、ＰＣ（介護ソフト）の入力等です。サービス提供エリアは職場のある駿東郡清水町及び隣接市町村が約９割ですので、遠方に行くことは少なめです。　初めての方でも丁寧に指導いたします。　・ケアマネジメントの件数に応じた歩合給が充実していますので、頑張った分だけ毎月の給与に反映されるシステムです。　・会社はアットホームな雰囲気で、勤続年数の長いスタッフが多いです。　・定年退職者が出たことによる久々のケアマネ募集です。　・再雇用制度あり、安心して長く働けます。