静岡県の正社員・転職

・在宅業務を推奨しております。　・リモートワーク可能なコンピューターソフトウェアの　　開発を行うお仕事です。（企業、官公庁等）　・Ｊａｖａ、ＰＨＰ、Ｃ＃、ＶＢ．ｎｅｔ、ＣＯＢＯＬ等の　　言語を使用します。　・システムは、業務系のアプリケーションプログラムもしくは　　ＷＥＢプログラムです。　・業務における調整や打ち合わせは、原則リモートツールにて　　実施しております。　変更範囲：変更なし

営業所内における一般事務作業全般　「安全な建設現場」　「快適なイベント会場」に貢献する、　仮設資材をレンタルする会社です。　　＊一般事務作業全般　・電話応対　・請求書・見積書発行　・パソコン入力（自社システムあり）業務　等　　変更の範囲：変更なし　

（１）管理業務　　　お部屋の使用状況の管理と簡単な事務処理や　　　郵便物の受け渡しなど　（２）調理業務　　　朝食・昼食・夕食の食事提供　※管理人未経験の方大歓迎！　　弊社でお勤め頂いている７割の方はもともと専業主婦、　　飲食店関係や他調理に携わってきた方が多く、管理人　　としての経験はありません。　　入社後は管理人としての業務をしっかりと円滑に担って　　いただけるよう、研修を実施しています。　【業務の変更範囲：変更無し】

（１）管理業務　　　お部屋の使用状況の管理と簡単な事務処理や　　　郵便物の受け渡しなど　（２）調理業務　　　朝食・昼食・夕食の食事提供　※管理人未経験の方大歓迎！　　弊社でお勤め頂いている７割の方はもともと専業主婦、　　飲食店関係や他調理に携わってきた方が多く、管理人　　としての経験はありません。　　入社後は管理人としての業務をしっかりと円滑に担って　　いただけるよう、研修を実施しています。　【業務の変更範囲：変更無し】

（１）管理業務　　　お部屋の使用状況の管理と簡単な事務処理や　　　郵便物の受け渡しなど　（２）調理業務　　　朝食・昼食・夕食の食事提供　※管理人未経験の方大歓迎！　　弊社でお勤め頂いている７割の方はもともと専業主婦、　　飲食店関係や他調理に携わってきた方が多く、管理人　　としての経験はありません。　　入社後は管理人としての業務をしっかりと円滑に担って　　いただけるよう、研修を実施しています。　【業務の変更範囲：変更無し】

（１）管理業務　　　お部屋の使用状況の管理と簡単な事務処理や　　　郵便物の受け渡しなど　（２）調理業務　　　朝食・昼食・夕食の食事提供　※管理人未経験の方大歓迎！　　弊社でお勤め頂いている７割の方はもともと専業主婦、　　飲食店関係や他調理に携わってきた方が多く、管理人　　としての経験はありません。　　入社後は管理人としての業務をしっかりと円滑に担って　　いただけるよう、研修を実施しています。　【業務の変更範囲：変更無し】

スタッフの９割が未経験からスタート。研修やサポートがありますので、スキルアップやキャリアアップしていただける環境です。　【主な仕事】●生徒様からのご質問対応●学習プラン・カリキュラム作成●予約・出席・レッスン進捗管理●問合せなどの電話対応●入会案内業務●販売促進活動（チラシ配布）●データ入力など事務作業●アルバイト・パートスタッフのシフト管理・育成●教室ミーティング実施（月１回）●エリアミーティング参加（月１回）など　【キャリアアップ】インストラクターのお仕事を覚えていただいた後、スクール運営スタッフとしてご活躍いただけます。希望や適性などに応じて複数教室の管理を行なうリーダーへステップアップも。意欲のある社員には能力に応じてエリアの管理を行なうチャンスもあり長期的なキャリアアップも目指せる環境です。

大型施設電気設備（工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、　その他建築建屋など）変電所電気設備、官公庁工事などの　電気設備工事施工管理業務。　上記施設・設備の　・新築工事に対する電気設備工事施工管理　・既設電気建屋に対するメンテナンス工事、　　省エネ対策工事施工管理業務　・工程管理、安全管理、品質管理、予算管理全般　・ＣＡＤを使った図面作成（施工図など）　・職人、作業員の手配　など　※数ヶ月の研修後、一人で現場担当をお願いします。　【変更範囲：会社の定めるすべて業務】

・大手民間企業の出入管理業務及び巡回業務　・トヨタバッテリー（株）（旧プライムアースＥＶエナジー）、（株）ＧＳユアサエナジー内での施設警備になります。※同敷地内　　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

介護付有料老人ホームにおける看護業務全般　　・入居者様の健康管理　・バイタルチェック　・服薬管理　・医療処置　・計画、報告書作成　・多職種との連携など　　業務変更の範囲：法人の定める業務　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて　　ください。

有料老人ホームにおける相談員業務　・入退所時の手続き　・他事業所や医療機関との連絡調整や連携　・稼働率管理　・外部への営業広報活動　など　　＊変更範囲：法人の定める業務　※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて　　ください。

■道路、駐車場等の舗装　■土木工事での重機等使用作業　　　　◎本人の希望に合わせて現場監督、舗装スタッフ、重機オペレーター等仕事内容を選べます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　《変更範囲：変更なし》　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊当社では、公共道路舗装から民家駐車場舗装まで、規模に関わらず、幅広く工事を行っております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊経験者から未経験者まで丁寧に指導するので、レベルアップを考えている方や、出来ることを増やしたい方などにもピッタリだと思います。皆でスキルアップしていきましょう。

■土木工事での重機等使用作業　■道路、駐車場等の舗装　　　　◎本人の希望に合わせて現場監督、舗装スタッフ、重機オペレーター等仕事内容を選べます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　《変更範囲：変更なし》　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊当社では、公共道路舗装から民家駐車場舗装まで、規模に関わらず、幅広く工事を行っております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊経験者から未経験者まで丁寧に指導するので、レベルアップを考えている方や、出来ることを増やしたい方などにもピッタリだと思います。皆でスキルアップしていきましょう。

＜　新規オープンしたフレッシュな事業所！　＞　●併設事業一切なし　居宅に特化した独立型事業所です　　公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！　●現在在籍ケアマネージャー３０名。うち２０名主任ケアマネ保持　〇法定研修費用／全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等）　〇年間休日／１２５日地域初のフレックスタイム制度導入　〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを　　徹底的に追及したワークスタイルです　（変更範囲：変更なし）　※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応　　各種法制度等フォロー充実　パソコン支給／スマホ支給／交通費お支払いします

＜　２０２６年度　ココケア静岡　新規オープン予定！　＞　●併設事業一切なし／居宅に特化した独立型事業所です　　公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！　●現在在籍ケアマネージャー３０名。うち２０名主任ケアマネ保持　〇法定研修費用　全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等）　〇年間休日１２５日地域初のフレックスタイム制度導入　〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを　　徹底的に追及したワークスタイルです　※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応　　各種法制度等フォロー充実　〇パソコン支給／スマホ支給／交通費支給　（変更範囲：変更なし）

＜　２０２６年度　新規オープン予定！　＞　●併設事業一切なし　居宅に特化した独立型事業所です　　公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！　●現在在籍ケアマネージャー２４名。うち１６名主任ケアマネ保持　〇法定研修費用　全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等）　〇年間休日１２５日地域初のフレックスタイム制度導入　〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを　　徹底的に追及したワークスタイルです　※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応　　各種法制度等フォロー充実　〇パソコン支給／スマホ支給／交通費支給　（変更範囲：変更なし）

▼道路維持管理　▼草刈り、街路樹の剪定　▼庭園管理　▼植栽工事　▼伐採作業　▼冬季の雪氷作業時の大型オペレーター　▼地域とのボランティア活動　「変更範囲：変更なし」　　（トライアル併用求人）　　※　主な場所：県道・街路樹管理・公園・他

■障害者支援施設　大井川寮（障害者入所施設／定員５０名）　知的障害のある２５歳から７５歳までの利用者さんが生活しています。　日常生活支援（食事・排泄・着替え・入浴介助・洗濯・清掃等）や　作業活動、余暇活動、散歩や軽運動等の支援を行います。　季節ごとの行事など、利用者さんと一緒に、日々笑いあいながら、　楽しくお仕事できます。　まずは見学から、お気軽にどうぞ。　●採用日は採用決定後、事務手続きが整った日の翌日１日から　　（応相談）　＜変更の範囲：なし＞