静岡県 マネージャーの求人 4ページ目

・静岡県東部で介護が必要な方のケアプラン作成や　　介護保険給付の管理。　　・利用者と介護サービス事業者の間の調整。　　・ケアマネージャー業務経験は問いません。　　・新人の方でも大歓迎です。　　業務経験豊富な先輩ケアマネージャーが　　親切にじっくり教えます。　　変更範囲：変更なし

介護リーダー（候補含）の募集　・介護業務を提供しながらのプレイングマネージャーです。　・業務はリーダーとして、シフト管理、部下の育成、会社の　　理念を反映した【快互】の提供、事業所責任者と連携しサ　　ービス向上等への取組など。　・３～７名程度の部下と協働します。　・管理者をはじめ多職種との連携になり相談もできます。　　任せっきりにしないので安心です。　・男女問わず２０代後半～５０歳代の方が活躍されています。　・将来管理者や管理職を目指そうと思われる方歓迎。　・今後事業拡大予定のため、活躍の場は多くあります。　変更範囲：変更なし

介護付き有料老人ホームにおける計画作成業務　　★在宅ワーク可能！　「出勤」と「在宅」を組み合わせた働き方によりライフスタイルに合わせた働き方が可能です。フォロー体制も充実しており、ＰＣ・スマホは支給します。※在宅ワークは入社３か月後から　　★介護職との兼務なし！　ケアマネ業務に専念できます。　　・３０代から５０代の幅広い年代のスタッフが活躍中！　・資格取得支援制度あり！サポート体制充実！変更範囲：変更なし

介護付き有料老人ホームにおける計画作成業務　　★在宅ワーク可能！　「出勤」と「在宅」を組み合わせた働き方によりライフスタイルに合わせた働き方が可能です。フォロー体制も充実しており、ＰＣ・スマホは支給します。※在宅ワークは入社３か月後から　　★介護職との兼務なし！　ケアマネ業務に専念できます。　　・３０代から５０代の幅広い年代のスタッフが活躍中！　・資格取得支援制度あり！サポート体制充実！変更範囲：変更なし

デイサービスの幹部候補（副施設長）として様々なマネジメントを行う仕事です。具体的には地域のケアマネージャーの対応や、利用者様とご家族の窓口、より良い介護サービスを行うべく介護スタッフと看護スタッフのサポートや勤怠管理等のお仕事です。介護現場も柔軟に入っていただきます。この仕事は介護未経験でも大丈夫です。飲食関連や販売の店長、副店長等のサービス業や営業畑で長年従事した方も可能です。　※事前に本社総務部まで履歴書、紹介状を郵送いただきましたら、追って連絡します。　インスタグラムもご覧ください。　【＠ｋｌｉｎｅｃａｒｅ＿ｋｌｃ】　【変更範囲：原則なし】

デイサービス併設の居宅介護支援事業所においてのケアマネージャーの仕事です。　管理者兼介護支援専門員の配置となります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　事前に本社総務部まで履歴書を郵送いただくか、担当者へご連絡いただければ面接日を調整しますのでお気軽にお電話ください。　インスタグラムもご覧ください。　【＠ｋｌｉｎｅｃａｒｅ＿ｋｌｃ】　　【変更範囲：原則なし】

居宅介護支援業務全般を行って頂きます。　・要介護または要支援認定を受けたご利用者様およびご家族　　に帯する介護全般の相談業務　・ひとり一人にあった適切なケアプランの作成　・介護保険申請のサポート　・内科循環器科とデイサービスが併設しており、　　必要に応じて連携を取りながら最適な医療・介護を　　提供しています。　＊見学も歓迎です。　※交通の便が最高（セノバより徒歩３分）　　　変更範囲：変更なし

《リユース可能で環境に貢献するユニットハウスの建築設計》　ユニットハウスを利用した建物のお客様への提案から図面作成、建物の引き渡しまで幅広く行う設計のお仕事です。　デスクワークだけでなく現場やお客様のところに行く機会も多いためメリハリをつけて働くことができます。　【具体的な仕事内容】　◆営業と同行してお客様のご要望をヒアリング、提案　◆ＣＡＤによる図面作成、法令調査、建築確認申請　◆基礎業者や自社工場へのユニットハウス製作依頼　◆現場監理（※設計通りに建てられているか確認）　◆ハウスお引き渡し　など　【変更の範囲：会社の定める業務】

・サニーライフ富士におけるケアプラン（介護サービス計画）作成を担当していただきます。　　・入居者支援業務。（行事・レク等）　・家族連絡。　（ご家族様からの相談対応、必要に応じた窓口への連絡。）　・請求業務。　　※未経験者は現職のケアマネージャーが丁寧に指導します。　　　変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

サニーライフ富士におけるケアプラン（介護サービス計画　作成）を担当していただきます。　・入居者支援業務。（行事・レク）　・家族連絡。　　（ご家族からの相談対応、必要に応じた窓口への連絡。）　・請求業務。　　※未経験者は現職のケアマネージャーが丁寧に指導します。　　　　変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

□レッスンの実施　□授業に際してのレッスン練習　□生徒管理・ケア　□受講受付・カウンセリング　□学校行事に関する業務　□各種研修への参加　　また、入社後のキャリア形成として、能力や実績により学校マネージャーや本社に所属する教務スタッフ等としての活躍の道が開かれてます。　　＊変更範囲：上記仕事内容の範囲内

・レッスンの実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・授業に関してのレッスン練習　　　　　　　　　　　　　　　　　・生徒管理、ケア　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・受講受付、カウンセリング　　　　　　　　　　　　　　　　　　・学校行事に関する業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・各種研修への参加　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　万全の研修体制で未経験者をサポートしています。　また、入社後のキャリア形成として能力や実績により学校マネージャーや本社に所属する教務スタッフ等としての活躍の道が開かれています。　＊業務の「変更の範囲：変更無し」

＜仕事内容＞　・店舗巡回（店舗販売指導、ＶＭＤ指導）　・売上分析、戦略立案　・店舗売場作成　・スタッフ育成　・イベント対応、販売　・競合分析など、店舗運営・売上拡大に関わる業務全般。　・店舗業務をメインとしながら経営幹部を目指し、さまざまな提案を行う。　・会社全体の幹部候補として新規事業立ち上げ及びプロジェクトリーダーとして活躍していただく。　変更範囲：当社業務全般

・利用者に面接し状況を把握したうえでケアプランを作成する　　・サービス開始後も利用者宅を訪問し（モニタリング）、ケアプランの効果分析・修正を行う　　・担当者会議の実施　　・経験の浅い方、ブランクがあっても丁寧な研修をします。　　変更範囲：会社の定める業務

・計画作成及びご家族の対応。　（入居相談は生活相談員が対応します）　・施設内で他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職　等）と連携し業務を進めます。　・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。　（ケアマネ未経験者も歓迎）　・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、一部介護現場に入っていただきます。　　変更範囲：変更なし

・介護付有料老人ホームの計画作成及びご家族の対応。　（入居相談は生活相談員が対応します）　・施設内で他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職　等）と連携し業務を進めます。　・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。　（ケアマネ未経験者も歓迎）　・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、　一部介護現場に入っていただきます。　　変更範囲：変更なし

・介護付有料老人ホーム（特定施設：入居定員１００名）の　計画作成及びご家族の対応（入居相談は生活相談員が対応します）　　・施設内で他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職等）と連携し業務を進めます。　　・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。　（ケアマネ未経験者も歓迎）　　・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、　一部介護現場に入っていただきます。　変更範囲：変更なし

居宅介護支援事業所のサービスマネージャーとして、チームを牽引し、成果を上げる役割です。　「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様のニーズに応えたサービス提供をどう作り上げるか」など、戦略的に考えながら、事業所を運営していただきます。　・地域連携・売上管理、稼働率の最大化　・事務給付管理　・モニタリングやカンファレンス、担当者会議、プランの作成　　業務には自家用車（又は原付）を使用していただきます（車両手当あり）。　業務内容変更範囲：（会社の定める業務）

・藤枝市内の介護が必要な方のケアプラン作成や介護保険給付の　　管理。　・利用者と介護サービス事業者の間の調整。　・現在１０名のケアマネージャーが活躍中。　・ケアマネージャー業務経験は問いません。　・新人の方でも大歓迎です。　　業務経験豊富な先輩ケアマネージャーが　　親切にじっくり教えます。　　変更範囲：変更なし

ショートステイにおいての相談員業務全般　　入居者やその家族との相談・連絡・調整　　入退所の調整・手続き　　ケアマネージャーとの連携　　必要書類の作成、管理業務　等　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　●先ずは職場見学にいらして下さい。気になることなどお気軽にお問い合わせ下さい。　　（変更範囲：変更なし）